Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere TYPO3-basierte CMS-Projekte und Websites.
- Arbeitgeber: Astriol academics ist ein wachsender Personalvermittler in Deutschland, der Talente mit Top-Arbeitgebern verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 35-Stunden-Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Weblösungen für führende Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit TYPO3, PHP/MySQL, HTML, CSS und GIT sind erforderlich.
- Andere Informationen: Zusätzliche Familienurlaube und Kitazuschüsse sind möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 57600 - 96000 € pro Jahr.
Willkommen bei Astriol academics - deine Tür zu neuen und spannenden Karrierechancen in ganz Deutschland! Astriol academics ist einer der am schnellsten wachsenden Personalvermittler in Deutschland. Wir haben uns darauf spezialisiert, hochqualifizierte Kandidaten mit den besten Arbeitgebern in ganz Deutschland zusammenzubringen.
Das perfekte Match zwischen Arbeitgebern und Bewerbern zu finden ist unser Ziel! Eine erfolgreiche und erfüllende berufliche Laufbahn unserer Kandidaten ist das Resultat unserer Arbeit. Bist du bereit für eine neue und spannende berufliche Herausforderung? Dann werde Teil der großen Gemeinschaft von Astriol academics!
Gemeinsam heben wir deine Karriere auf ein neues Level. Wir bringen dich mit führenden Unternehmen in Deutschland zusammen, um deine Karriere weiter voranzutreiben! Von den Besten - mit den Besten - für die Besten. Dafür steht Astriol academics.
Das zeichnet Dich aus:
- Mehrjährige Erfahrung mit TYPO3
- Idealerweise Erfahrungen im SEO, UI-, UX- und Web-Design
- Versiert im Umgang mit PHP / MySQL
- Gute Kenntnisse in HTML, CSS und Extbase
- Sichere Beherrschung von TYPO3 und Typoscript
- TYPO3 Extension-Entwicklung
- Routiniertes Arbeiten mit GIT
- Qualitätsbewusstsein und Eigeninitiative
Deine Aufgaben:
- Realisierung von TYPO3-basierten CMS-Projekten
- Pflege und Erweiterung bestehender TYPO3-Websites
- Konzeption und Programmierung von TYPO3-Extensions und komplexen Webapplikationen
- Frontend- oder Backend-Programmierung
- Unterstützung und Weiterentwicklung bestehender Systeme
- Integration externer Lösungen
- Technische Betreuung und funktionale Weiterentwicklung
Wir bieten Dir:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 35-Stunden-Woche Vollzeit
- Dienstwagen / Fahrgeld
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
- Zuschläge
- Fort- und Weiterbildungen
- zusätzlicher Familienurlaub möglich
- Kitazuschuss möglich
- 40-Stunden-Woche Vollzeit
- Jahresprämie
TYPO3-Entwickler (m / w / d) bis zu 9.600€ brutto Arbeitgeber: Astriol academics GmbH
Kontaktperson:
Astriol academics GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TYPO3-Entwickler (m / w / d) bis zu 9.600€ brutto
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen TYPO3-Entwicklern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Fähigkeiten! Erstelle ein Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die TYPO3, PHP/MySQL und Webdesign umfassen. Ein starkes Portfolio kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bleibe auf dem Laufenden! Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der TYPO3-Welt. Besuche Webinare, Konferenzen oder lokale Meetups, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen und Aufgaben, die in einem Interview für TYPO3-Entwickler gestellt werden könnten. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TYPO3-Entwickler (m / w / d) bis zu 9.600€ brutto
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung mit TYPO3 sowie deine Kenntnisse in PHP, MySQL, HTML, CSS und Extbase. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als TYPO3-Entwickler interessierst und was dich an der Arbeit bei Astriol academics reizt. Gehe auf deine Erfahrungen im SEO, UI-/UX-Design und deine Eigeninitiative ein.
Projekte präsentieren: Falls möglich, füge Links zu Projekten oder Portfolios hinzu, die deine Fähigkeiten in der TYPO3-Entwicklung demonstrieren. Dies kann potenziellen Arbeitgebern helfen, einen besseren Eindruck von deiner Arbeit zu bekommen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Astriol academics GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen TYPO3-Entwickler erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu TYPO3, PHP, MySQL und den relevanten Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Projekte
Präsentiere während des Interviews konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Dies kann deine Erfahrung mit TYPO3, SEO oder Web-Design umfassen. Visuelle Beispiele oder Links zu deinen Arbeiten können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur von Astriol academics und dem Team, mit dem du arbeiten würdest. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
✨Eigeninitiative betonen
Hebe deine Eigeninitiative und dein Qualitätsbewusstsein hervor. Unternehmen suchen nach Entwicklern, die proaktiv Probleme lösen und Verbesserungen vorschlagen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast.