Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Unternehmen: asvin GmbH – ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Cybersicherheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und externe Schulungen für deine Entwicklung.
- Weitere Informationen: Startup-Spirit mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und sieh sofortige Ergebnisse deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung und Cloud-Systemen sowie Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die asvin GmbH ist ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich der Cybersicherheit und Risikoanalyse. Wir suchen ab sofort Unterstützung für unser Frontend-Entwicklungsteam. Sei Teil von etwas Großem – und gestalte mit uns die Zukunft der IT-Sicherheit. Willst Du Verantwortung übernehmen, etwas Neues aufbauen und etwas bewirken? Dann bist Du bei uns richtig.
Aufgaben
- Teilnahme am gesamten Softwareentwicklungszyklus
- Weiterentwicklung unserer Software-Dienste und -Produkte
- Entwicklung von geeigneten Testszenarien für die entwickelte Software
- Test und Einsatz der aktuellen Entwicklungen
- Dokumentation der erstellten Softwarekomponenten
- Enge Zusammenarbeit mit dem Backend-Entwicklungsteam
- Teilnahme an SCRUM-Meetings
- Sicherstellung der Interoperabilität von Front- und Backend
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in IT
- Erfahrung mit Cloud-Systemen (Google Cloud, AWS)
- Erfahrung in der Virtualisierung und mit Docker
- Erfahrung mit gängigen Front-End-Programmiersprachen für Cloud-Anwendungen (Basis Linux)
- Erfahrung in der Programmierung von Microservices und APIs
- Strukturierte Arbeitsweise
- Erfahrung mit Softwareentwicklungszyklen
- Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zur Teamarbeit
- Die Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten
Wir bieten
- Bewerbungen aller Geschlechtsidentitäten sind willkommen.
- Vollzeit | Hybrid | Standort: Stuttgart | Stelle sofort verfügbar
- Remote-first-Mentalität und flexible Arbeitszeiten – für echte Selbstorganisation.
- Ein gutes Netzwerk in allen Bereichen der IT.
- Startup-Spirit: kurze Entscheidungswege, direkter Zugang zum Management, Raum für Deine Ideen.
- Ein starkes, motiviertes Team mit Unternehmergeist und echter Kameradschaft.
- Externe Schulungen & Fortbildungen
- Flexible Homeoffice Optionen
- Job bike Programm
- Wellpass Lernen & Entwicklung
- Moderner, voll ausgestatteter Arbeitsplatz
- Mobiltelefon und Laptop werden gestellt
- Motiviertes, aufgeschlossenes Team
- Betriebliche Altersversorgung
Warum asvin?
Bei uns bewegst Du nicht nur Aktien in einem bestehenden Markt – Du hilfst dabei, einen zukünftigen Markt aufzubauen. Deine Erfolge sind sofort sichtbar und Du kannst unser Wachstum maßgeblich mitgehalten.
Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Software-Entwickler Frontend (m/w/d) Arbeitgeber: asvin GmbH
Die asvin GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld der Cybersicherheit zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer Remote-first-Mentalität und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung durch externe Schulungen und Fortbildungen, fördert das Unternehmen eine innovative und kollegiale Arbeitskultur. Hier hast Du die Chance, aktiv an der Gestaltung der IT-Sicherheitszukunft mitzuwirken und Deine Ideen in einem motivierten Team einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software-Entwickler Frontend (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Empfehlungen oder Tipps – oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie verwenden. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das gibt dir Selbstvertrauen und macht einen guten Eindruck.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei asvin GmbH arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns über Bewerbungen direkt von dir und sind gespannt auf deine Ideen und Talente!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software-Entwickler Frontend (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Softwareentwicklung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Frontend-Entwicklung begeisterst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit Cloud-Systemen, Docker und Front-End-Programmiersprachen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du ins Team passt.
Achte auf die Details:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Rechtschreibung und Grammatik sollten stimmen – das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei asvin GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die asvin GmbH und ihre Werte im Bereich Cybersicherheit. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle als Software-Entwickler Frontend übereinstimmen.
✨Technische Fragen üben
Erwarte technische Fragen zu Cloud-Systemen, Docker und Front-End-Programmiersprachen. Übe, wie du deine Lösungen und Denkprozesse klar und strukturiert präsentieren kannst, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
