Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Abendkurse in Deutsch für Erwachsene und fördere ihre Integration.
- Unternehmen: Die AOZ ist eine bedeutende Organisation im Migrations- und Integrationsbereich in Zürich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 4-6 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Weitere Informationen: Einstieg sofort oder nach Vereinbarung, befristet für 1 Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen aus verschiedenen Kulturen und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im DaF/DaZ-Unterricht und gute IT-Kenntnisse mitbringen.
Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) für Abendeinsätze, Schlieren 15%
Zürich
Kursleitung / Bildung
Zur Verstärkung unseres Unterrichtsbereichs suchen wir nach motivierten Kursleiter*innen für den Bereich Deutsch als Zweitsprache (DaZ) am Standort in Schlieren.
Abendkurse: Dienstag- und Donnerstagabend von 18.00 bis 19.40 Uhr (2 Lektionen, Level A1-A2)
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung, befristet für 1 Jahr
Ihre Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Durchführung von DaZ-Unterricht für Erwachsene zur Förderung der sprachlichen, sozialen und beruflichen Integration.
- Sie fördern den Lernprozess und vermitteln Grundkompetenzen (z.B. IKT, Alltagsmathematik).
- Sie erledigen administrative Aufgaben (z.B. Präsenzerfassung, Reporting).
- Sie sind bereit, Deutschprüfungen (telc, fide, oder KDE) abzunehmen.
- Sie nehmen an Teamsitzungen und Weiterbildungen teil.
- SVEB-/EUROLTA-Zertifikate und das Zertifikat Sprachkursleiter*in im Integrationsbereich bzw. äquivalente Ausbildung oder Bereitschaft, diese zu erwerben
- Alternativ Lehrdiplom für Sek 1 oder 2 mit Belegung von Sprachdidaktik/Linguistik
- Unterrichtserfahrung im Bereich DaF/DaZ mit schulgewohnten und/oder schulungewohnten Teilnehmenden
- Fähigkeit und Motivation zur respektvollen Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von Informations- und Kommunikationstechnologien (bspw. MS-Office)
Wir bieten Ihnen
- Eine sorgfältige Einarbeitung ein Aufgabengebiet in einem dynamischen, sinnstiftenden Umfeld
- Die Flexibilität zusätzlich an anderen Standorten als Spinger*in Einsätze zu übernehmen
- 4-6 Wochen Ferien pro Jahr, je nach Alter und Funktionsstufe sowie zusätzliche 6 Betriebsferientage pro Jahr
- Wahlweise mit Beitrag an Verpflegungskosten (Lunch Checks)
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und grosszügige Beteiligung an den Kosten
Angebotsleiterin DKG
T
steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Claudia Dönni
HR Recruiting Partnerin
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Die AOZ ist eine öffentlich-rechtliche Organisation mit mehr als 2\'000 Mitarbeiter*innen. Im Auftrag des Bundes, der Kantone, der Stadt Zürich und diverser Gemeinden erbringt sie fachliche Dienstleistungen im Migrations- und Integrationsbereich.
#J-18808-LjbffrKursleiter*in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) für Abendeinsätze, Schlieren 15% Arbeitgeber: Asyl-Organisation Zürich (AOZ)
Die AOZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer großzügigen Urlaubsregelung von 4-6 Wochen sowie zusätzlichen Betriebsferientagen, fördert die AOZ nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einer respektvollen Zusammenarbeit in einem multikulturellen Team am Standort Schlieren, das sich für die Integration und Förderung von Menschen aus verschiedenen Kulturen engagiert.
Kontaktdaten:
Asyl-Organisation Zürich (AOZ) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) für Abendeinsätze, Schlieren 15% erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Asyl-Organisation Zürich (AOZ) helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Asyl-Organisation Zürich (AOZ).
✨Direkt bewerben bei Asyl-Organisation Zürich (AOZ)!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) für Abendeinsätze, Schlieren 15% klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) für Abendeinsätze, Schlieren 15% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Asyl-Organisation Zürich (AOZ) einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) für Abendeinsätze, Schlieren 15%.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Asyl-Organisation Zürich (AOZ) leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Asyl-Organisation Zürich (AOZ) einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asyl-Organisation Zürich (AOZ) vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Asyl-Organisation Zürich (AOZ) passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Asyl-Organisation Zürich (AOZ) werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Asyl-Organisation Zürich (AOZ) erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Asyl-Organisation Zürich (AOZ) einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
