Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x)
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Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x)

Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x)

Lippstadt Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und berate Unternehmen in der Arbeitsmedizin.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit fast 50 Jahren Erfahrung im Gesundheits- und Arbeitsschutz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Dienstwagen zur privaten Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von über 6.000 Kunden in einem familiären Umfeld mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Keine Wochenenddienste und faire Vergütung nach Qualifikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x) -Lippstadt Festanstellung, Vollzeit · Lippstadt DER AUFGABENBEREICH Mentor/in für das unterstellte Team sein und mit empathischem Führungsstil für eine effiziente Organisation und Zusammenarbeit sorgen Selbstständige Beratung und Betreuung der Unternehmenskunden aus unterschiedlichen Branchen gemäß ASiG übernehmen Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen durchführen – sowohl in der Praxis als auch im Außendienst Unterstützung der Kunden in allen Fragen der Arbeitsmedizin, z. T. der Arbeitssicherheit, der Unfallverhütung sowie zum Gesundheitsschutzgesetz leisten Beratung zu Gesundheitsmanagement, Reisemedizin u. v. m. WAS WIR UNS WÜNSCHEN Du kannst ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin vorweisen und bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der unmittelbaren Patientenversorgung mit Idealerweise bist Du bereits Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin oder bereits sehr fortgeschritten in der Weiterbildung Idealerweise bringst Du erste Führungserfahrungen mit Du beherrschst gute Koordinations- und Organisationsfähigkeiten Dein Arbeitsstil zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Struktur und Zuverlässigkeit aus Dein Auftreten ist überzeugend, vertrauenswürdig und empathisch Du bringst eine hohe Affinität für EDV mit und begeisterst durch Deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist gerne mobil unterwegs DAS BIETEN WIR Flexible Arbeitszeiten bei Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (Verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich) Keine Wochenend- oder Bereitschaftsdienste Faire Vergütung nach Qualifikation Volle Weiterbildungsermächtigung von 36 Monaten zur Erlangung der Zusatz- und Facharztbezeichnung Vollständig finanzierte Weiterbildung und bezahlte Freistellung für alle notwendigen Kurse Dienstwagen mit privater Nutzung Weihnachtsgratifikationen Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen Breites BGM-Angebot: Zuschüsse zu Firmenfitnessmitgliedschaften, JobRad Leasing, u.v.m. Kurze Entscheidungswege und Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden Familienunternehmen INTERESSE GEWECKT? Emma-Lee Görke (0171 – 3548 773) freut sich über Deine Bewerbung, vorzugsweise über das Bewerbungsformular oder alternativ per E-Mail (jobs@asz-gmbh.de) Standort: ASZ GmbH & Co. KG, Buddestr. 15, 33602 Bielefeld Über uns Gemeinsam den Unterschied machen. Seit fast 50 Jahren sind wir als Familienunternehmen im Bereich Gesundheits- und Arbeitsschutz aktiv. Mit unserem engagierten Team setzen wir uns leidenschaftlich für die Gesundheit und Sicherheit unserer über 6.000 Unternehmenskunden ein. Dabei nehmen wir eine Vorreiterrolle ein und legen großen Wert auf ein sicheres und familiäres Arbeitsumfeld. Unsere über 125 Mitarbeitenden betreuen mit Hingabe sowohl kleine lokale Betriebe als auch europaweit agierende Unternehmen aus verschiedenen Branchen in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen. Jetzt bewerben

Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x) Arbeitgeber: ASZ GmbH & Co. KG

Die ASZ GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Erlangung von Facharztbezeichnungen. In einem familiären Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Teammitglieder und ermöglichen durch kurze Entscheidungswege eine aktive Mitgestaltung im Unternehmen. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Unterstützung bei der Gesundheitsförderung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Lippstadt.
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Kontaktperson:

ASZ GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Arbeitsmedizin tätig sind oder Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Arbeitsmedizin. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team und die Kunden unterstützen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und empathischen Kommunikation unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Dienstleistungsorientierung. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du die Bedürfnisse der Unternehmenskunden erkennen und erfüllen kannst, um deren Gesundheit und Sicherheit zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Arbeitsmedizin/ Ltd. Betriebsärztin/Betriebsarzt (w/m/x)

Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin
Berufserfahrung in der Patientenversorgung
Empathischer Führungsstil
Koordinationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
Selbstständigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Vertrauenswürdiges Auftreten
EDV-Affinität
Dienstleistungsorientierung
Mobilität (Führerschein Klasse B)
Kenntnisse im Gesundheitsmanagement
Beratungskompetenz in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben dein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie deine Berufserfahrung in der Patientenversorgung. Wenn du Facharzt für Arbeitsmedizin bist oder dich in der Weiterbildung befindest, hebe dies besonders hervor.

Führungskompetenzen betonen: Falls du bereits Führungserfahrungen gesammelt hast, beschreibe diese konkret. Zeige auf, wie du dein Team unterstützt und motivierst, um eine effiziente Organisation zu gewährleisten.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeitsmedizin und deinen empathischen Führungsstil darlegst. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und welche Werte dir wichtig sind.

Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASZ GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du Empathie und Effizienz in deiner bisherigen Arbeit kombiniert hast.

Kenntnisse über Arbeitsmedizin auffrischen

Stelle sicher, dass du die aktuellen gesetzlichen Vorgaben und Best Practices in der Arbeitsmedizin kennst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest, insbesondere in Bezug auf die Beratung von Unternehmenskunden.

Präsentiere deine Dienstleistungsorientierung

Die Stelle erfordert eine hohe Dienstleistungsorientierung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut und deren Bedürfnisse erfolgreich erfüllt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.

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