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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und berate Unternehmen in Arbeitsmedizin und Gesundheitsschutz.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit fast 50 Jahren Erfahrung im Gesundheits- und Arbeitsschutz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen, Weiterbildung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Gesundheit und Sicherheit großschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Patientenversorgung erforderlich.
- Andere Informationen: Keine Wochenend- oder Bereitschaftsdienste, kurze Entscheidungswege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin als Teamleitung (w/m/x) - Gütersloh/Bielefeld
Festanstellung, Vollzeit · Bielefeld
- Maximal flexible Arbeitszeiten und Modelle
- Keine Wochenend-, oder Bereitschaftsdienste
- Kurze Entscheidungswege in wachsendem Familienunternehmen
- Faire Vergütung nach Qualifikation
- Dienstwagen mit privater Nutzung
- Gratifikationen
- Zuschüsse bAv u. VL
- Weiterbildungsermächtigung 36 Monate
- Vollständig finanzierte Weiterbildung inkl. Freistellung
- Breites BGM-Angebot (JobRad, Firmenfitness, u.v.m.)
DER AUFGABENBEREICH
- Du bist Mentor/in für Dein unterstelltes Team und sorgst mit Deinem empathischen Führungsstil für eine effizienten Organisation und Zusammenarbeit.
- Du übernimmst die selbstständige Beratung und Betreuung unserer Unternehmenskunden aus unterschiedlichen Branchen gemäß ASiG.
- Du führst arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen durch, sowohl in der Praxis, als auch im Außendienst.
- Du unterstützt unsere Kunden in allen Fragen der Arbeitsmedizin, z.T. der Arbeitssicherheit, der Unfallverhütung sowie zum Gesundheitsschutzgesetz.
- Darüber hinaus berätst hinsichtlich Gesundheitsmanagement, Reisemedizin, u.v.m.
WAS WIR UNS WÜNSCHEN
- Du kannst ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin vorweisen und bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der unmittelbaren Patientenversorgung mit.
- Idealerweise bist Du bereits Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin oder bereits sehr fortgeschritten in der Weiterbildung.
- Idealerweise bringst Du erste Führungserfahrungen mit.
- Du beherrschst gute Koordinations- und Organisationsfähigkeiten.
- Dein Arbeitsstil zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Struktur und Zuverlässigkeit aus.
- Dein Auftreten ist überzeugend, vertrauenswürdig und empathisch.
- Du bringst eine hohe Affinität für EDV mit und begeisterst durch Deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist gerne mobil unterwegs.
INTERESSE GEWECKT? Emma-Lee Görke (0171 - 3548 773) freut sich über Deine Bewerbung, vorzugsweise über das Bewerbungsformular oder alternativ per E-Mail (jobs@asz-gmbh.de) oder per Post an: ASZ GmbH & Co. KG z.Hd. HR – Buddestraße 15, 33602 Bielefeld.
Über uns: Gemeinsam den Unterschied machen. Seit fast 50 Jahren sind wir als Familienunternehmen im Bereich Gesundheits- und Arbeitsschutz aktiv. Mit unserem engagierten Team setzen wir uns leidenschaftlich für die Gesundheit und Sicherheit unserer über 6.000 Unternehmenskunden ein. Dabei nehmen wir eine Vorreiterrolle ein und legen großen Wert auf ein sicheres und familiäres Arbeitsumfeld. Unsere über 125 Mitarbeitenden betreuen mit Hingabe sowohl kleine lokale Betriebe als auch europaweit agierende Unternehmen aus verschiedenen Branchen in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen.
Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin als Teamleitung (w/m/x) Arbeitgeber: ASZ GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ASZ GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin als Teamleitung (w/m/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Arbeitsmedizin tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Arbeitsmedizin. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem aktuellen Stand bist und Interesse an den Herausforderungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deinen empathischen Führungsstil und deine Organisationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Dienstleistungsorientierung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten hast und welche Ansätze du verfolgt hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin als Teamleitung (w/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung in der Humanmedizin sowie deine Berufserfahrung in der Patientenversorgung. Wenn du bereits Facharzt für Arbeitsmedizin bist oder fortgeschritten in der Weiterbildung, hebe dies besonders hervor.
Führungskompetenzen betonen: Falls du Führungserfahrung hast, beschreibe diese konkret. Zeige auf, wie du dein Team unterstützt und förderst, um eine effiziente Zusammenarbeit zu gewährleisten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt. Gehe auf deren Werte und das Arbeitsumfeld ein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASZ GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du bereit sein, über deine bisherigen Führungserfahrungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse in Arbeitsmedizin betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Arbeitsmedizin und deine Erfahrungen in der Patientenversorgung klar kommunizierst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Herausforderungen zu diskutieren, die du gemeistert hast.
✨Empathie und Kommunikationsfähigkeiten zeigen
In dieser Rolle ist ein empathischer Führungsstil wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, effektiv zu kommunizieren und auf die Bedürfnisse deines Teams und der Kunden einzugehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
