Senior Manager Tax
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Senior Manager Tax

Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze Partner bei strategischen Steuerlösungen.
  • Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in der Steuerberatung.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenlose Parkplätze, monatliche RDOs und Zugang zu Sporteinrichtungen.
  • Warum dieser Job: Wachstumsmöglichkeiten und Mentoring von einem ehemaligen Big 4 Partner.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in einer Buchhaltungsfirma und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Zugang zu unbefristeten Karrieremöglichkeiten und Marktgehaltsumfragen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Diese moderne Firma ist seit über 20 Jahren im Geschäft und bietet ihren vertrauenswürdigen Kunden fachkundige Buchhaltungs-, Steuer- und Finanzberatung. Die Firma bedient alle Arten von Kunden, von KMUs bis hin zu großen, privat gehaltenen Unternehmen mit Umsätzen zwischen 5 Millionen und 250 Millionen Dollar. Die Praxis hat auch mehrere internationale Kunden, die Möglichkeiten bieten, Ihr Steuerwissen zu erweitern. Derzeit erlebt das Team ein signifikantes Wachstum und umfasst 2 Partner für Unternehmenssteuern, 2 Manager, Buchhalter und Verwaltungspersonal. Sie suchen einen Business Services Manager, der in dieser aufregenden Zeit beitritt.

DIE GELEGENHEIT

  • Unterstützen Sie die Partner und verwalten Sie Ihre eigene Gebühr von 500.000 Dollar.
  • Bieten Sie den Kunden strategische Beratung, innovative Lösungen und exzellenten Service.
  • Überprüfen Sie Compliance-Dokumente, einschließlich Einkommensteuererklärungen und Finanzberichte für verschiedene Einheiten.
  • Beteiligen Sie sich an Steuerplanung, Transaktionen, Nachfolgeplanung und einigen internationalen Steuerarbeiten.
  • Überwachen und überprüfen Sie die Arbeit von Junior-Mitarbeitern, entwickeln Sie deren Fähigkeiten und bieten Sie Mentoring an.

ÜBER SIE

  • Die Firma sucht eine Person mit Erfahrung in einer Buchhaltungsfirma, einschließlich Führungsrollen.
  • Starke Führungsfähigkeiten, Selbstbewusstsein und die Fähigkeit, effektiv zu delegieren.
  • Eine proaktive, fristgerechte und zielorientierte Herangehensweise.
  • Wunsch, innerhalb der Firma voranzukommen, mit verfügbaren Eigenkapitalmöglichkeiten.

VORTEILE

  • Exposition gegenüber großen, komplexen und internationalen Kunden.
  • Mentoring von einem ehemaligen Big 4-Partner.
  • Umfangreiche externe Schulungen in der Branche.
  • Kostenloses Parken vor Ort.
  • Monatliche RDOs.
  • Einrichtungen am Ende der Reise, Duschen und Schließfächer.
  • Zugang zu kostenlosen Yoga-, Pilates- und Tennisanlagen.

Senior Manager Tax Arbeitgeber: at

Dieses moderne Unternehmen ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit Zugang zu großen, komplexen internationalen Kunden und einem Mentoring-Programm von einem ehemaligen Big 4-Partner, fördert die Firma eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit. Die attraktiven Zusatzleistungen, wie kostenlose Parkplätze, monatliche Freizeittage und Zugang zu Sporteinrichtungen, machen das Arbeiten hier besonders lohnenswert.
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Kontaktperson:

at HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Manager Tax

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Steuerrecht und in der Buchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Lösungen für die Herausforderungen deiner potenziellen Kunden anbieten kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder junior Mitarbeiter gefördert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für internationale Steuerfragen. Wenn du Erfahrungen oder Kenntnisse in diesem Bereich hast, bringe sie zur Sprache, um zu zeigen, dass du bereit bist, in einem globalen Umfeld zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Tax

Fachkenntnisse im Steuerrecht
Erfahrung in der Buchhaltung
Führungskompetenz
Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in internationalem Steuerrecht
Mentoring-Fähigkeiten
Detailorientierung
Proaktive Arbeitsweise
Zielorientierung
Teamführung
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Manager Tax erforderlich sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Buchhaltungsbranche, insbesondere in leitenden Positionen. Zeige auf, wie du strategische Beratung und innovative Lösungen für Kunden bereitgestellt hast.

Fokussiere dich auf Führungskompetenzen: Da die Rolle starke Führungsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen im Management und in der Mitarbeiterentwicklung anführen. Beschreibe, wie du Junior-Mitarbeiter betreut und deren Fähigkeiten gefördert hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Steuerberatung und deine Motivation, innerhalb des Unternehmens zu wachsen, darlegst. Betone auch deine proaktive und zielorientierte Arbeitsweise.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei at vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur der Firma. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Delegation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Fragen zur strategischen Beratung

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an strategischer Beratung und innovativen Lösungen zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, den Kunden einen Mehrwert zu bieten.

Mentoring und Teamführung betonen

Da die Rolle auch Mentoring umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Entwicklung von Junior-Mitarbeitern zu sprechen. Zeige, wie du andere unterstützt und förderst, um ein starkes Team aufzubauen.

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