Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für unsere PIM-Plattform und arbeite im agilen Team.
- Unternehmen: ATAMYA, ein führender Cloud Softwarehersteller mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne technische Ausstattung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Raum für kreative Ideen und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktdatenverwaltung und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwarearchitektur, JAVA-Entwicklung und agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
ATAMYA ist ein Cloud Softwarehersteller mit über 30 Jahren Erfahrung in der Automatisierung von Produktdatenprozessen. Unsere SaaS PIM Software ermöglicht Herstellern sowie Händlern, alle Produktinformationen zu verwalten und zu verteilen. Unser Ziel: Unseren Kunden zu helfen, alle Produktinformationen effizienter und effektiver auf den Markt und in die Herzen ihrer Kunden zu bringen.
Mit unserer ATAMYA Product Cloud können Unternehmen aller Branchen ein zentrales Product Information Management aufbauen, ihre Produktdaten pflegen und in alle Kanäle verteilen. Unsere Software-Lösungen schaffen die optimale Datenbasis, um Enterprise Lösungen wie CPQ, ERP oder TMS effektiver einzusetzen und integrierte KI-Funktionen smart zu nutzen.
Wir haben das Vertrauen von Unternehmen jeder Größe gewonnen, vom lokalen Mittelständler bis hin zum internationalen Großkonzern. Unsere Technologie und branchenübergreifende Erfahrung sprechen für sich: Namhafte Kunden wie CHRIST, OBO Bettermann, TUI, Grünbeck, Steiff, SEVERIN und Wilo setzen bereits auf die Zuverlässigkeit und Innovation, die ATAMYA bietet.
Aufgaben
- Unterstützung bei der Konzeption und Entwicklung der Softwarearchitektur unserer PIM-Plattform ATAMYA Product Cloud
- Aktive Mitwirkung und Mitgestaltung der Software Architektur, aktive Mitarbeit bei der Anforderungsanalyse, sowohl funktional, als auch nicht-funktional
- Analyse neuster Technologietrends und Evaluierung bzgl. Umsetzbarkeit in unserem Produkt
- Entwicklung von neuen, Erweiterung & Wartung von bestehenden Produktfeatures
- Intensive Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern im Pair-Programming und Durchführung von Code Reviews
- Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung und Selbstorganisation in agilen Teams
Profil
- Ausgeprägte Erfahrung in der Software / Cloud-Architektur und einschlägige Berufserfahrungen in der Softwareentwicklung
- Tiefgreifende Kenntnisse in der Entwicklung von JAVA Applikationen
- Unterstützung von Java Spring Boot Framework
- Praxis im Umgang GIT, SQL- und NoSQL-Datenbanken sowie Kenntnisse mit Keycloak
- Idealerweise Kenntnisse in Cloud-native basierten Umgebungen wie Kubernetes, Docker und anderer Technologien
- Hands-on Erfahrung mit Test-driven und Domain-driven Development
- Bereits Erfahrung in der Definition einer Softwarearchitektur
Benefits
- 30 Tage Urlaub sowie jeweils ein zusätzlicher halber freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit einer individuell auf die jeweilige Abteilung abgestimmten Homeoffice-Regelung
- Regelmäßige gemeinsame Bürotage sowie Team- und Firmenevents
- Ein individuelles Weiterbildungsbudget für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Moderne technische Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze
- Eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Anbietern
- Kostenlose Parkplätze und eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Eine offene Unternehmenskultur, in der du eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten kannst
- Unsere Lounge bietet Raum für Austausch und eine Runde Kicker oder Dart. Kaffee, Wasser und weitere Getränke stehen bereit.
Wir freuen uns, mehr von dir zu erfahren. Gerne kannst du uns deine Unterlagen klassisch per E-Mail schicken oder du nutzt die komfortable Variante mit Lebenslauf-Upload über das nachfolgende Formular. Bei Fragen kannst du dich auch gerne an unser HR-Team wenden.
Software Developer (Java) (m/w/d) Arbeitgeber: ATAMYA
ATAMYA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur fördert, in der Ideen geschätzt und Verantwortung übernommen werden können. Mit einem individuellen Weiterbildungsbudget und modernen Arbeitsplätzen unterstützt ATAMYA die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während die zentrale Lage und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr zusätzliche Vorteile für das Team bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Developer (Java) (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ATAMYA anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Developer (Java) (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ATAMYA vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Developer (Java) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ATAMYA klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATAMYA vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
