(Senior) Property Manager (m/w/d)

(Senior) Property Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung von Gewerbemieteinheiten und Organisation von Mietflächenübergaben.
  • Unternehmen: Eines der größten Immobilienunternehmen in Deutschland und Europa mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes IT-Equipment und umfangreiche Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke und Obst sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und Erfahrung in der kaufmännischen Bewirtschaftung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

ATCP ist ein Unternehmen der Aroundtown Gruppe. Der Konzernbereich Gewerbeimmobilien vereint Expert:innen aus allen Bereichen des Immobilienmanagements. Die zielgerichtet zusammengestellten Teams entwickeln für jedes Objekt die beste Strategie und setzen diese vollumfänglich um. Das inhouse Leistungsspektrum umfasst Vermietung, Asset-, Property- und Baumanagement, Development sowie u. a. Mietenbuchhaltung, Controlling und Nebenkostenabrechnungen. Unsere spezialisierten Teams beraten zudem Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach passenden Flächen sowie der flexiblen Gestaltung und Umsetzung von Flächenkonzepten.

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche, kaufmännische Betreuung von Gewerbemieteinheiten
  • Ansprechpartner/in für unsere Mieter, Dienstleister, Versorger und Behörden
  • Überwachung von Stammdaten und Mieteinnahmen
  • Sichere und souveräne Abwicklung von Versicherungsschäden
  • Klare und transparente Organisation bei Mietflächenabnahmen und -übergaben
  • Budgeterstellung sowie Prüfung und Genehmigung von Rechnungen
  • Gemeinsame Steuerung der externen Dienstleister mit dem technischen Property Management

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) bzw. Studium mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der kaufmännischen Bewirtschaftung von Gewerbeobjekten
  • Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
  • Kommunikationsstärke, Engagement und Flexibilität
  • Gute Kenntnisse in den gängigen Verwaltertätigkeiten und MS Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP

Ihre Perspektive

  • Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas
  • Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien
  • Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach
  • Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten
  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad
  • Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon
  • Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance
  • Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio
  • Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensvereins
  • Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke
  • Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen
  • Getränke und eine Auswahl an Obst
  • Zusätzliche freie Tage an Heiligabend & Silvester

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf "Jetzt bewerben" und Lena-Marie Dreßler freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin

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Kontaktdaten:

ATCP Management GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Property Manager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Immobilienbranche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sei aktiv auf LinkedIn!

Optimiere dein LinkedIn-Profil und zeige deine Expertise im Immobilienmanagement. Teile relevante Inhalte und interagiere mit anderen Fachleuten. So wirst du sichtbar für Recruiter und kannst direkt auf interessante Stellenangebote aufmerksam gemacht werden.

Vorbereitung ist alles!

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres großartigen Teams!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Property Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Betreuung von Gewerbemieteinheiten
Verhandlungsgeschick
Überzeugungskraft
Kommunikationsstärke
Engagement
Flexibilität
Kenntnisse in Verwaltertätigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATCP Management GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ATCP und die Aroundtown Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Immobilienmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

Verstehe die Anforderungen der Rolle

Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben und Anforderungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen und bereite dich darauf vor, dies im Gespräch zu erläutern.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Trainings- und Coaching-Möglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.