Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Einkauf gebrauchter IT-Hardware und entwickle langfristige Lieferantenbeziehungen.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Wachstum.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen mit klaren Werten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Remarketing-Branche und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf oder techniknahen Bereichen, analytisches Denken und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für den strategischen und operativen Einkauf gebrauchter IT-Hardware mit Fokus auf Mobile Devices (Smartphones, Tablets, Laptops)
- Ankauf weiterer IT-Systeme wie Server, PCs, Monitore und Netzwerkhardware
- Aufbau, Entwicklung und Pflege langfristiger Lieferanten- und Partnerbeziehungen
- Bewertung von Angeboten anhand klarer Kriterien: Mengen, Zustand, Marktpreise
- Verhandlung von Einkaufspreisen und Konditionen mit dem Ziel nachhaltiger Win-win-Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik und Refurbishment, um Prozesse effizient zu verzahnen
- Strukturierte Dokumentation und Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse
Das bringst du mit
- Erfahrung im Einkauf, IT-Handel, IT-Remarketing oder einem techniknahen Umfeld (Quereinsteiger mit ausgeprägtem IT-Interesse sind ausdrücklich willkommen)
- Solides Grundverständnis für IT-Hardware, insbesondere Mobile Devices
- Analytisches Denken, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, Englisch von Vorteil
- Zahlenverständnis, Marktgefühl und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Das bieten wir dir
- Eine verantwortungsvolle Rolle in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt
- Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten
- Flexible Arbeitsmodelle (Hybrid möglich)
- Ein engagiertes Team mit klarer Vision und gemeinsamen Werten
- Arbeit in einem Unternehmen, dessen Geschäftsmodell Nachhaltigkeit systematisch integriert
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden, stabil aufgestellten Unternehmen
Mitarbeiter Einkauf / Procurement (m/w/d) – IT-Remarketing & Mobile Devices Arbeitgeber: Atelva Media GmbH
Atelva Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Mit einer starken Teamkultur, regelmäßigen Teamevents und der Chance, aktiv an der Optimierung interner Prozesse mitzuwirken, schaffen wir eine motivierende Atmosphäre, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und seine Ideen einbringen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Einkauf / Procurement (m/w/d) – IT-Remarketing & Mobile Devices erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Atelva Media GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Einkauf / Procurement (m/w/d) – IT-Remarketing & Mobile Devices mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Atelva Media GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atelva Media GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
