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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Finde neue Kunden für IT-Systeme und ISO-Dienstleistungen.
- Arbeitgeber: ATIA Holding, ein multinationales Unternehmen mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene 20-30% Provision pro Projekt und arbeite flexibel.
- Andere Informationen: Marketingfirmen und Callcenter sind ebenfalls willkommen!
- Warum dieser Job: Nutze dein Netzwerk und verdiene Geld durch spannende Partnerschaften.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Monate registriert und eine Liste potenzieller Kunden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ATIA Holding ist eine Gruppe von zwei Unternehmen: ATIA Ltd und ATIA Consulting.
ATIA Ltd ist ein multinationales Unternehmen, das zwei Hauptsektoren hat:
- Erster Sektor: ISO-Standards - umfasst:
- ISO-Implementierung
- ISO-Beratung
- ISO-Zertifizierung
- Entwicklung von Anwendungen für alle Technologien und Plattformen
- Kundenbeziehungsmanagementsystem (CRM)
- Lernmanagementsystem (LMS)
- Dokumentenmanagementsystem (DMS)
- Service Desk Plus (SDP)
- Service Management Systeme (SMS)
- Business Continuity Management Systeme (BCMS)
- Informationssicherheitsmanagementsysteme (ISMS)
Die Tätigkeitsbereiche der ATIA Consulting sind:
- Design und Implementierung von Informationssystemen, die Service Desk-Lösungen, Lernmanagementsysteme, Tests der Informationssicherheit von Informationssystemen und andere Informationssysteme umfassen.
- Zertifizierung nach den 'Best Management Practices' für IT-Service-Management-Frameworks, die ITIL, PRINCE2, MSP, MoR, MoP, P3O, P3M3, MoV umfassen.
- Implementierung, Zertifizierung, Test und Wartung von Managementsystemen für das Management von Qualität, IT-Diensten und Informationssicherheit, einschließlich: ISO 9001, ISO 14001, HACCP, ISO/TS 16949, ISO 17025, OHSAS 18001, ISO 20000, ISO 22000, ISO 22301, ISO 27001, ISO 27005, ISO 31000, ISO 50001.
- Bildung aus verschiedenen Rahmenwerken und Standards für das Management der Organisation, Dienstleistungen und Managementsysteme: ITIL, PRINCE2, MSP, MoR, MoP, P3O, P3M3, MoV, ISO 9001, ISO 14001, HACCP, ISO/TS 16949, ISO 17025, OHSAS 18001, ISO 20000, ISO 22000, ISO 22301, ISO 27001, ISO 27005, ISO 31000, ISO 50001, CobiT, eTOM, TOGAF usw.
Wir suchen Reseller-Unternehmen (Partner), die über eine vorgefertigte Datenbank von Kunden verfügen oder die neue Kunden und Projekte finden und generieren können. Die Partnerunternehmen sind verantwortlich für die Akquise von Kunden, die IT-Systeme, Webanwendungen oder Dienstleistungen im Zusammenhang mit ISO-Standards benötigen.
Wir bieten zwei Optionen für die Partnerschaft an:
- Erste Option: Das Partnerunternehmen erhält 20-30% des gesamten Projektwerts für jedes gefundene Projekt.
- Zweite Option: Wir bilden einen Basispreis für das Projekt (Beispiel 30.000$) und das Partnerunternehmen legt dann den Endpreis für den Kunden fest (Beispiel 40.000$).
Qualifikationen:
- Das Unternehmen sollte seit mindestens 5 Monaten registriert sein.
- Das Unternehmen sollte eine vorgefertigte Liste potenzieller Kunden haben.
- Das Unternehmen sollte mindestens ein Projekt pro Monat generieren.
Hinweis 1: Marketingunternehmen und Callcenter können sich ebenfalls bewerben.
Hinweis 2: Einzelpersonen können sich nur bewerben, wenn sie über eine vorgefertigte Kundendatenbank und starke Geschäftskontakte oder starke soziale Netzwerkfähigkeiten verfügen.
Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt. Bitte bewerben Sie sich über den folgenden Link:
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Websites.
Sales Partner Arbeitgeber: ATIA Ltd
Kontaktperson:
ATIA Ltd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Partner
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit potenziellen Partnern oder Kunden auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtigen Leute triffst.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die IT-Systeme oder ISO-Dienstleistungen benötigen. Zeige ihnen, wie ATIA Holding ihre Probleme lösen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Dienstleistungen von ATIA und über die Bedürfnisse deiner Zielgruppe. Wenn du gut informiert bist, kannst du überzeugender auftreten und Vertrauen aufbauen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die besten Chancen, alle Informationen richtig zu übermitteln und einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit uns zusammenzuarbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen, die zu der Position passen. Zeig uns, wie deine Erfahrungen dir helfen werden, in der Rolle als Sales Partner erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über den angegebenen Link auf unserer Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATIA Ltd vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den ISO-Standards und den Softwarelösungen, die ATIA Holding anbietet, vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie die Produkte des Unternehmens ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere im Vertrieb oder in der Kundenakquise. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position als Sales Partner erfüllen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Sales Partner zu erfahren.
✨Netzwerk nutzen
Wenn du bereits Kontakte in der Branche hast, erwähne diese im Interview. Zeige, dass du über ein starkes Netzwerk verfügst, das dir helfen kann, neue Kunden zu gewinnen und Projekte zu generieren.