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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein Team und überwachen Sie 620 klassische Stiftungen in der Ostschweiz.
- Arbeitgeber: Moderne Aufsichtsbehörde mit Fokus auf nachhaltige Entwicklung im Stiftungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Arbeitsplatz, engagierte Mitarbeitende und Raum für persönliche Entfaltung.
- Andere Informationen: Teamorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Stiftungsaufsicht in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Juristisches Studium, Führungserfahrung und Erfahrung im Stiftungssektor erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, im Stiftungssektor Entscheidendes zu bewegen? Die ATIOZ, BVG- und Stiftungsaufsicht Tessin, Ostschweiz und Zürich stellt sicher, dass Vorsorgeeinrichtungen und klassische Stiftungen finanziell stabil und verantwortungsvoll geführt werden. Als moderne Aufsichtsbehörde überwachen wir rund 2'000 klassische Stiftungen mit einem risikobasierten, lösungsorientierten und vorausschauenden Verständnis. Die ATIOZ hat ihre Aufsichtspraxis in den letzten Jahren entscheidend weiterentwickelt, die Umsetzung wird von modernen digitalen Systemen und Prozessen unterstützt. Als wertebasiertes Unternehmen leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Zukunft des Stiftungssektors.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und personelle Führung eines erfahrenen Teams (3 Mandatsleitende)
- Sie verantworten zusammen mit Ihrem Team die Aufsicht über ca. 620 klassische Stiftungen in den Kantonen Thurgau und St. Gallen
- Eigenständige Mandatsleitung für ein Portfolio von klassischen Stiftungen
- Bearbeitung komplexer stiftungsrechtlicher Fragestellungen
- Führen von Aufsichtsdialogen mit herausfordernden und ausgesprochen heterogenen Themenstellungen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Aufsichtspraxis
- Überzeugende Vertretung des Bereichs klassische Stiftungen nach innen und aussen
Ihr Profil:
- Versiert im Umgang mit anspruchsvollen juristischen Fragestellungen, abgeschlossenes juristisches Studium (MLaw, .)
- Erfahrung in betriebswirtschaftlichen und finanziellen Themenstellungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Stiftungssektor oder in verwandten Bereichen
- Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zur überzeugenden Lösungsfindung im Dialog mit beaufsichtigten Stiftungen, verbunden mit dem notwendigen Durchsetzungsvermögen
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Italienischkenntnisse von Vorteil
Ihr Nutzen:
Freuen Sie sich auf eine vielseitige und interessante Aufgabe in einem sinnstiftenden und hochinteressanten Umfeld. Es erwarten Sie engagierte Mitarbeitende, ein attraktiver Arbeitsplatz an bester Lage in St. Gallen sowie eine Unternehmenskultur, in der Teamorientierung, kurze Wege, Lösungsorientierung und Zuverlässigkeit gelebt werden. Nutzen Sie den Freiraum, bringen Sie sich ein und gestalten Sie die Zukunft der Aufsicht über klassische Stiftungen aktiv mit.
Interessiert? Wir freuen uns auf Sie.
Leitung Aufsicht über klassische Stiftungen Arbeitgeber: ATIOZ
Kontaktperson:
ATIOZ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Aufsicht über klassische Stiftungen
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus dem Stiftungssektor ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Zeige Initiative und kontaktiere potenzielle Arbeitgeber direkt über unsere Website. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Kontext der Aufsicht über klassische Stiftungen einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und einen Mehrwert bieten kannst.
✨Feedback einholen!
Scheue dich nicht, nach einem Gespräch um Feedback zu bitten. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich weiterentwickeln möchtest. Außerdem kannst du so wertvolle Hinweise bekommen, die dir bei zukünftigen Bewerbungen helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Aufsicht über klassische Stiftungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Leitung der Aufsicht über klassische Stiftungen interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Stiftungssektor oder in verwandten Bereichen. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben und welche Erfolge du erzielt hast.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung, die uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen gibt.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATIOZ vorbereitest
✨Verstehe die Aufsichtspraxis
Mach dich mit der aktuellen Aufsichtspraxis der ATIOZ vertraut. Informiere dich über die Herausforderungen, die im Stiftungssektor bestehen, und über die digitalen Systeme, die zur Unterstützung eingesetzt werden. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse zur Weiterentwicklung beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du komplexe juristische Fragestellungen erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Führungskompetenz zu demonstrieren, was für die Position entscheidend ist.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da die Rolle auch die Führung eines Teams umfasst, ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamführung und deinen Umgang mit herausfordernden Dialogen betreffen. Zeige, dass du empathisch und durchsetzungsfähig bist.
✨Sprich die Sprache der Stiftungen
Achte darauf, dass du die Fachterminologie des Stiftungssektors beherrschst. Wenn du in der Lage bist, die relevanten Begriffe und Konzepte sicher zu verwenden, zeigst du nicht nur dein Fachwissen, sondern auch dein Engagement für die Branche. Das wird einen positiven Eindruck hinterlassen.