Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die HSE-Strategie und fördere eine starke Sicherheitskultur in ganz Zentraleuropa.
- Unternehmen: Führendes Ingenieurbüro, das innovative Lösungen für Umspannwerke bietet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich; dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere und nachhaltige Projektumsetzung mit echtem Einfluss auf die Branche.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, relevante HSE-Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Als führendes Ingenieurbüro, das schlüsselfertige Umspannwerkslösungen anbietet, suchen wir einen Head of Site HSE, um strategische HSE-Führung in Mitteleuropa zu bieten. Diese Rolle ist verantwortlich für die Förderung einer starken Sicherheitskultur, die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, kunden- und unternehmensspezifischer Anforderungen, die Verankerung von HSE-Standards während der Projektabwicklung und der Betriebsabläufe vor Ort sowie die Unterstützung einer sicheren, nachhaltigen und leistungsstarken Ausführung über den gesamten Projektlebenszyklus.
Ziele der Rolle
- HSE-Governance im Unternehmen aufrechterhalten: Eine effektive HSE-Governance-Struktur im Unternehmen etablieren und aufrechterhalten.
- Linxon HSE-Richtlinien, -prozesse und -verfahren umsetzen: Konsistente Umsetzung der Linxon HSE-Standards, -prozesse und Mindestanforderungen in Büros, Projekten und an Standorten vorantreiben.
- Compliance mit den Anforderungen der Muttergesellschaft unterstützen: Sicherstellen, dass relevante HSE-Erwartungen, Governance-Anforderungen und Prüfungsverpflichtungen, die von den Muttergesellschaften von Linxon ausgehen, verstanden, wo anwendbar in regionale Praktiken übersetzt und in Geschäfts- und Projektaktivitäten integriert werden.
- Berichterstattung, Untersuchung und Abschluss sicherstellen: Sicherstellen, dass die HSE-Berichterstattung robust ist und Vorfälle, Beinaheunfälle und Folgemaßnahmen gründlich untersucht und effektiv abgeschlossen werden.
- Erlernte Lektionen weitergeben: Sicherstellen, dass aus Vorfällen, Audits und Beobachtungen erlernte Lektionen kommuniziert und in der Funktion Mitteleuropa verankert werden.
- Risiken managen und sichere Lieferung unterstützen: Sicherstellen, dass HSE-Risikoidentifikation, -bewertung und -kontrollen in allen Phasen der internen Wertschöpfungskette und des Projektlebenszyklus angewendet werden.
- Versicherung und Unterstützung vor Ort leiten: Unterstützung vor Ort durch Audits, Inspektionen, Überprüfungen und Coaching bieten und die Einhaltung der gesetzlichen, kunden- und unternehmensspezifischen Anforderungen durch Auftragnehmer und Projektteams überprüfen.
- Verhaltensverbesserung und Fähigkeiten fördern: Kontinuierliche Verbesserung durch Führung, Sensibilisierungskampagnen, Schulungen und gezielte HSE-Initiativen in der Region fördern.
- Effektives Linienmanagement der HSE-Funktion durch direkte Berichte sicherstellen: Klare Führung, Richtung und Verantwortung durch direkte Berichte bieten, Erwartungen festlegen, Fähigkeiten aufbauen, Leistung überprüfen und die HSE-Ressourcendeckung risikobasiert planen, um den regionalen und projektbezogenen Bedürfnissen gerecht zu werden.
- Projektbasierte HSE-Ziele und -Vorgaben festlegen und überwachen: Klare projektbasierte HSE-Ziele und -Vorgaben festlegen und die Umsetzung durch regelmäßige Stakeholder-Engagements und wöchentliche Projekt-HSE-Überprüfungen überwachen, rechtzeitig Korrekturmaßnahmen ergreifen, wenn nötig.
- HSE-Daten und Leistungsberichterstattung verwalten: Sicherstellen, dass HSE-Daten genau und konsistent gepflegt werden, rechtzeitige Berichterstattung und Analyse von Leistungstrends unterstützen und Datenanalysen nutzen, um Lernen, Versicherung und kontinuierliche Verbesserung in Mitteleuropa und der breiteren Funktion voranzutreiben.
- Die globale HSE-Funktion unterstützen und mit der Führung zusammenarbeiten: Eng mit dem Global HSE Manager und der Linxon-Führung zusammenarbeiten, um regionale Prioritäten mit globalen Erwartungen abzustimmen, funktionale Initiativen zu unterstützen, Lern- und Leistungsinsights auszutauschen und zur kontinuierlichen Entwicklung von HSE im Unternehmen beizutragen.
Positionierung in der Organisation
Die Rolle gehört zum Geschäft in Mitteleuropa, berichtet an den Country Manager und arbeitet eng mit der globalen HSE-Funktion zusammen. Sie unterstützt regionale Operationen, Projektteams und funktionale Stakeholder und umfasst die direkte oder indirekte Führung von Projekt-, Regional- und, wo anwendbar, liniengeführten HSE-Ressourcen.
Positionsparameter
Die Rolle erfordert regionale Reisen und ein Arbeitsmuster, das Präsenz vor Ort mit Büro- oder Homeoffice-Aktivitäten kombiniert, je nach geschäftlichen Bedürfnissen. Abhängig von den organisatorischen Anforderungen kann die Rolle auch die Leitung von direkten Berichten innerhalb der HSE-Funktion umfassen. Die Leistung wird typischerweise durch die Effektivität und Nachhaltigkeit der HSE-Führung und -Unterstützung, die Erreichung vereinbarter Ziele, die Sicherheitsleistung von Projekten und Standorten, die effektive Schließung von Maßnahmen, die Team-Effektivität und das Vertrauen von operativen und kundenbezogenen Stakeholdern gemessen. Die Leistung wird auch durch die Erreichung der jährlichen PDR-Ziele und -Vorgaben gemessen.
Ausbildung und berufliche Qualifikationen
- Fließend in Deutsch und Englisch (mind. C1)
- Studium in einem relevanten Fachbereich oder gleichwertige praktische Erfahrung im HSE-Management.
- Anerkannte HSE-Qualifikation, die für die Region geeignet ist, mit Vorliebe für ein höheres Diplom oder gleichwertige berufliche Zertifizierung.
- Mitgliedschaft in einer anerkannten professionellen HSE-Organisation ist wünschenswert.
Über Linxon
Wir gestalten Energielösungen, um nachhaltige Konnektivität zu ermöglichen. Wir kombinieren das tiefgehende technologische Wissen von Hitachi Energy mit der Projektmanagement-Expertise von AtkinsRealis, um ein Unternehmen zu schaffen, das sich auf Umspannwerke spezialisiert hat – wir sind Linxon. Linxons Vision ist es, das beste Marktangebot für schlüsselfertige Umspannungsprojekte durch erstklassige Energietechnologien zu liefern und das höchste Maß an Kompetenz im Management von Infrastrukturprojekten zu gewährleisten. Die Infrastruktur zu bauen, um die Welt mit Energie zu versorgen - wir sind Linxon!
Standorte
Head of Site HSE Arbeitgeber: AtkinsRéalis
Die Linxon Germany GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das aktiv zur globalen Energiewende beiträgt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Tagen Urlaub und einer strukturierten Einarbeitung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie Teil eines internationalen Teams sind, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.