Corporate IT Director

Corporate IT Director

Genf Vollzeit 90000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale IT-Strategie und treibe Innovationen in einem internationalen Umfeld voran.
  • Unternehmen: Atlantic Gate, ein zukunftsorientiertes Logistikunternehmen mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, unternehmerisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines wachsenden Unternehmens und arbeite direkt mit der Geschäftsführung zusammen.
  • Qualifikationen: Abschluss in IT oder verwandtem Bereich und über 10 Jahre Führungserfahrung im IT-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.

In dieser strategischen Führungsrolle werden Sie unsere globale IT-Roadmap gestalten und umsetzen, um sicherzustellen, dass unsere Systeme, Infrastruktur und Datenfähigkeiten Skalierbarkeit, Effizienz und Geschäftswachstum weltweit ermöglichen.

Was Sie tun werden:

  • Definieren und Leiten unserer globalen IT- und digitalen Transformationsstrategie
  • Sicherstellen einer sicheren, skalierbaren und leistungsstarken IT-Umgebung
  • Integration und Optimierung von Kernsystemen (ERP, TMS, CRM, BI) vorantreiben
  • Überwachung der Cybersicherheit, IT-Governance und Compliance (z.B. DSGVO)
  • Verwaltung von IT-Budgets, Anbietern und Kosteneffizienz
  • Aufbau und Leitung eines leistungsstarken internationalen IT-Teams
  • Automatisierung, Systemintegration (EDI/API) und Prozessverbesserungen vorantreiben
  • Partnerschaft mit der Geschäftsführung zur Ausrichtung der IT an der Unternehmensstrategie

Was Sie mitbringen:

  • Abschluss in IT, Informatik oder einem verwandten Bereich
  • 10+ Jahre Erfahrung in der IT-Führung, idealerweise in der Logistik oder Lieferkette
  • Nachweislicher Erfolg in der globalen IT-Strategie und Systemintegration
  • Starke Führungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
  • Tiefe Expertise in Cybersicherheit und IT-Governance
  • Erfolgsbilanz in digitaler Transformation und Innovation
  • Fundierte Kenntnisse in ERP-, TMS-, CRM-Systemen sowie Microsoft O365 / Power BI
  • Fließendes Englisch (C1-C2)

Übernehmen Sie eine global bedeutende Führungsrolle, gestalten Sie die digitale Zukunft eines wachsenden internationalen Unternehmens und arbeiten Sie direkt mit der Geschäftsführung in einem dynamischen, unternehmerischen und kollaborativen Umfeld.

Corporate IT Director Arbeitgeber: Atlantic Forwarding Group

Atlantic Gate ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unternehmerischen Umfeld zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf digitale Transformation und Innovation fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch eine internationale Perspektive in einer strategischen Führungsrolle. In Genf gelegen, profitieren die Mitarbeiter von einer inspirierenden Arbeitsumgebung und der Chance, aktiv an der Gestaltung der digitalen Zukunft eines wachsenden Unternehmens mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Atlantic Forwarding Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Corporate IT Director erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur Bewerbungen verschicken, sondern auch aktiv Gespräche führen und Beziehungen aufbauen!

Sei bereit für das Vorstellungsgespräch

Mach dich mit den häufigsten Fragen im IT-Bereich vertraut und bereite konkrete Beispiele aus deiner Karriere vor. Wir sollten zeigen, wie wir Probleme gelöst und Innovationen vorangetrieben haben!

Zeige deine Leidenschaft für Technologie

Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich begeistern. Lass uns zeigen, dass wir nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch eine Vision für die Zukunft haben!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und du schnell in den Auswahlprozess kommst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Corporate IT Director mit Bravour zu bestehen

IT-Strategie
Digitale Transformation
IT-Governance
Cybersicherheit
Systemintegration
ERP-Systeme
TMS-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Corporate IT Directors bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Karriere, um deine Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit IT-Strategien erfolgreich umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und übersichtliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlantic Forwarding Group vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Vision und Mission von Atlantic Gate. Zeige im Interview, dass du ihre Ziele verstehst und wie deine IT-Strategie dazu beitragen kann, diese zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der digitalen Transformation und Systemintegration demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Kenntnis der aktuellen Trends

Halte dich über die neuesten Trends in der IT-Branche, insbesondere in Bezug auf Logistik und Supply Chain, informiert. Diskutiere im Interview, wie du innovative Technologien nutzen würdest, um die Effizienz zu steigern.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit mit dem Führungsteam und wie du eine positive Teamdynamik fördern kannst.