Operation Excellence Director

Operation Excellence Director

Genf Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Atlantic Gate

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Daten- und Analysevision für globale Logistikoperationen.
  • Unternehmen: Atlantic Gate, ein führendes Unternehmen im Bereich Frachtweiterleitung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Führung einer erstklassigen BI-Funktion mit globalem Einfluss.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit datengetriebenen Entscheidungen und Innovation.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Frachtweiterleitung und starke Datenkompetenzen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Operation Excellence Director. Bei Atlantic Gate glauben wir, dass Daten mehr sind als nur Berichterstattung – sie sind ein strategischer Treiber für Leistung, Effizienz und Wachstum in den globalen Speditionsoperationen.

Wir suchen einen Operation Excellence Director, der unsere Daten- und Analysevision leitet, um intelligentere Entscheidungen, stärkere Margen und eine durchgängige Sichtbarkeit über unsere See-, Luft-, Straßen- und Zolloperationen zu ermöglichen. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, eine Schlüsselrolle in unserer globalen Transformationsreise zu spielen, indem Sie eng mit unserem IT-Direktor zusammenarbeiten, um eine integrierte Technologie- und Datenstrategie zu gestalten und umzusetzen.

Ihr Einfluss bei Atlantic Gate

  • Aufbau einer durchgängigen Sichtbarkeit über den Versandlebenszyklus - Bereitstellung integrierter, Echtzeit-Einblicke vom Buchungsprozess über die Ausführung bis zur Rechnungsstellung, um vollständige operationale Transparenz zu ermöglichen.
  • Förderung von Margentransparenz und Rentabilität - Nutzung fortschrittlicher Analysen zur Optimierung von Preisen, Kosten und Identifizierung von Umsatzverlusten sowie Kostensenkungsmöglichkeiten.
  • Ermöglichung von Echtzeit-, datengestützten Entscheidungen - Ausstattung von Führungskräften und operativen Teams mit umsetzbaren Einblicken zur Verbesserung von Geschwindigkeit, Genauigkeit und Leistung.
  • Leitung digitaler Transformationsinitiativen - Förderung von Automatisierung, Systemintegration und innovativen Datenlösungen zur Modernisierung der Speditionsoperationen.
  • Einrichtung globaler KPI-Rahmenwerke - Definition, Standardisierung und Governance von Leistungskennzahlen über Regionen hinweg, um Konsistenz, Verantwortlichkeit und kontinuierliche Verbesserung sicherzustellen.

Ihr Technologieumfeld

  • Power BI & Microsoft Fabric für fortschrittliche Analysen und Executive Dashboards.
  • Power Automate & Power Apps zur Digitalisierung und Optimierung von Abläufen.
  • SQL Server & Datenarchitektur, die auf Leistung, Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit ausgelegt ist.
  • Nahtlose Integration von: TMS-Plattformen (z.B. CargoWise) - ERP-/Finanzsystemen - WMS-Lösungen - Externen Trägern, Kunden und Tracking-Plattformen.

Sie werden die Entwicklung und Einführung von KI-gestützten Analysen und Automatisierungen bei Atlantic Gate leiten, einschließlich:

  • Nutzung von KI und maschinellem Lernen zur Identifizierung von Margenverlusten, Preisabweichungen, Kostensenkungsmöglichkeiten und operationale Risiken.
  • Entwicklung prädiktiver Analysen für Volumenprognosen, Rentabilität, Kundenverhalten und Handelsleistungsanalyse.
  • Einführung von KI-unterstützter Berichterstattung, Dashboards und Copilot-Tools zur Beschleunigung der Entscheidungsfindung.
  • Automatisierung sich wiederholender Datenanalysen und operationale Arbeitsabläufe mithilfe von Power Automate, Power Apps und KI-Agenten.
  • Zusammenarbeit mit IT- und Geschäftsteams, um sicherzustellen, dass KI-Lösungen praktikabel, skalierbar, sicher und auf die Geschäftsbedürfnisse abgestimmt sind.

Warum diese Rolle heraussticht

  • Direkter Einfluss auf die globale operative Leistung und Rentabilität.
  • Gelegenheit zur Standardisierung und Skalierung von Prozessen in mehreren Ländern.
  • Verantwortung für den gesamten BI-Lebenszyklus – von der Datenengineering bis zur Geschäftseinblicke.
  • Eine sehr sichtbare Rolle in Partnerschaft mit der Geschäftsführung und der IT-Leitung.
  • Die Chance, eine erstklassige BI-Funktion aufzubauen und zu leiten.

Wen wir suchen

  • Wir suchen einen Führer, der Fachwissen im Bereich Spedition mit starken Daten- und Technologiekompetenzen kombiniert:
  • Tiefes Wissen über Speditionsoperationen (Seefracht & Luftfracht, Zoll, Dokumentation, Preisgestaltung, Rechnungsstellung, Margenkontrolle).
  • Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Operation Excellence mit messbarem Einfluss.
  • Starke Expertise in: Power BI, SQL und Datenmodellierung - Systemintegration über TMS / ERP / WMS-Ökosysteme - Automatisierung und digitale Transformation.
  • Fähigkeit, operationale Herausforderungen in skalierbare, datengestützte Lösungen zu übersetzen.
  • Starke Führungs- und Stakeholder-Einflussnahme über Geschäfts- und IT-Bereiche.

Wie Erfolg aussieht

  • Vollständige Transparenz über Sendungen, Operationen und finanzielle Leistung.
  • Verbesserte Bruttomargen durch bessere Kosten- und Umsatzkontrolle.
  • Reduzierter manueller Aufwand durch Automatisierung und standardisierte Prozesse.
  • Hohe Akzeptanz von BI-Tools in globalen Teams.
  • Hochwertige, vertrauenswürdige Daten, die strategische Entscheidungen unterstützen.

Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, die Logistik durch Daten zu transformieren und die Zukunft von BI bei Atlantic Gate mitzugestalten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Operation Excellence Director Arbeitgeber: Atlantic Gate

Atlantic Gate ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation im globalen Frachtverkehr zu stehen. Mit einem starken Fokus auf Datenanalyse und Automatisierung fördert das Unternehmen eine innovative Arbeitskultur, in der Teamarbeit und kontinuierliches Lernen geschätzt werden. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Wachstumschancen und der Möglichkeit, direkt Einfluss auf die globale Betriebsleistung und Rentabilität zu nehmen.

Atlantic Gate

Kontaktdaten:

Atlantic Gate Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Operation Excellence Director erhalten könnten

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Atlantic Gate vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Atlantic Gate sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Atlantic Gate an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Atlantic Gate zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operation Excellence Director mit Bravour zu bestehen

Datenanalyse
Analytische Fähigkeiten
Technologische Kompetenz
Power BI
SQL
Datenmodellierung
Systemintegration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Atlantic Gate arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Operation Excellence Director bei Atlantic Gate an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlantic Gate vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Atlantic Gate zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.