Auf einen Blick
- Aufgaben: Freundlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste, Check-in und Check-out.
- Unternehmen: ATLANTIC Hotel Kiel, ein modernes 4-Sterne-Superior-Hotel im Herzen von Kiel.
- Vorteile: Mindestens 26 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Teamspirit, regelmäßige Schulungen und kostenlose Snacks im Büro.
- Warum dieser Job: Sei das Gesicht unseres Hotels und sorge für unvergessliche Aufenthalte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder Erfahrung am Empfang, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das ATLANTIC Hotel Kiel befindet sich mitten im Herzen von Kiel und direkt an der Förde. Das 4-Sterne-Superior-Hotel verfügt über moderne designorientierte Zimmer und luxuriöse Suiten. Das Restaurant PIER 16 verwöhnt Sie mit norddeutschen Köstlichkeiten und DECK 8 – die Bar bietet erstklassige Drinks und einen einmaligen Panoramablick über Kiel. Acht Tagungsräume mit Fördeblick und ein atmosphärischer Weintresor stehen für Veranstaltungen zur Verfügung.
Zur Verstärkung unseres Front‑Office‑Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Rezeptionsmitarbeitenden (w/m/d) in Vollzeit. Als erstes Gesicht unseres Hauses sind Sie erste Ansprechperson für unsere Gäste und tragen maßgeblich zu einem positiven Aufenthalt bei.
Was erwartet Sie?
- Freundlicher Empfang und Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste
- Durchführung von Check‑in und Check‑out
- Telefonische und schriftliche Gästekorrespondenz
- Betreuung der Hotelkasse und Abrechnung
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Housekeeping und Service
Was wir uns wünschen?
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach oder bereits Erfahrung am Hotelempfang
- Idealerweise Erfahrung mit dem Hotelprogramm Protel
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten inkl. Wochenenden und Feiertagen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste
Warum eigentlich ATLANTIC?
- Übertariflicher Urlaubsanspruch von mindestens 26 Tagen zu Beginn
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge
- Flexible Arbeitszeitmodelle nach Vereinbarung
- ATLANTIC Benefits wie z.B. eigene Mitarbeitenden-Raten für Übernachtungen innerhalb der Hotelgruppe, Rabatte in den Restaurants, die Möglichkeit von Fahrrad-Leasing etc.
- Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr
- Teamspirit wird groß geschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfesten
- Betriebssport zur Wahl bei den beiden größten Anbietern „Hansefit“ und „EGYM Wellpass“ mit einem riesigen Sport- und Freizeitangebot für nur € 20,00 monatlich als Eigenanteil
- Kaffee, Tee, Wasser, Obst & Snacks stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung
- Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt, Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen
Employees in general Arbeitgeber: ATLANTIC Hotel Gruppe
Das ATLANTIC Hotel Kiel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertariflichen Urlaubsanspruch von mindestens 26 Tagen bietet, sondern auch ein offenes und respektvolles Arbeitsumfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, vielfältigen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten sowie zahlreichen Mitarbeiterbenefits wie Rabatten in den Restaurants und einem umfangreichen Betriebssportangebot, ist das Hotel ein attraktiver Ort für alle, die eine erfüllende Karriere im Gastgewerbe anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Employees in general erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das ATLANTIC Hotel Kiel und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Employees in general mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Erwähne spezifische Punkte aus der Stellenbeschreibung und erkläre, warum du perfekt ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrung im Hotelfach oder am Empfang hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du zur Zufriedenheit der Gäste beigetragen hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATLANTIC Hotel Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das ATLANTIC Hotel Kiel aneignen. Schau dir die Website an, lies über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Teamarbeit unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du erfolgreich mit Gästen umgegangen bist oder Probleme gelöst hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe ein paar Sätze auf Englisch, die du im Gespräch verwenden könntest, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst.
✨Sei du selbst und bleib positiv
Das Interview ist nicht nur eine Gelegenheit für das Hotel, dich kennenzulernen, sondern auch für dich, herauszufinden, ob es zu dir passt. Sei authentisch, zeige deine Begeisterung für den Service und die Arbeit im Hotel. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen!
