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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Bereiche des Hotelbetriebs und gestalte unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Arbeitgeber: ATLANTIC Hotels, ein modernes Unternehmen mit maritimem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Startprämie, übertarifliche Bezahlung, 27 Tage Urlaub und spannende Schulungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in der Hotellerie.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Teamgeist und Freude am Kundenkontakt.
- Andere Informationen: Exklusive Talententwicklung und tolle Events für ein starkes Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 988 - 1219 € pro Monat.
Wie ein „Kreuzfahrtschiff im Hafen" liegt das edel-maritime ATLANTIC Hotel Wilhelmshaven direkt am Wasser mit Blick auf den Zugang zur Nordsee und dem Marinehafen. 145 Zimmer in 10 verschiedenen Kategorien, eine 1.000 qm große SPA- und Wellnesslandschaft, ein vorzügliches Restaurant mit Terrasse und Hafenblick sowie erstklassige Veranstaltungsmöglichkeiten für bis zu 250 Personen zeugen von der Vielfältigkeit des Hauses, Meeresbrise inklusive.
Das ATLANTIC Hotel Universum sucht zum 01. August 2026 Auszubildende*n als Hotelfachmann/-frau (w/m/d).
Was erwartet Sie?
- 3-jährige Berufsausbildung
- Einführungstage inklusive Willkommensseminar
- Fundierte und strukturierte Ausbildung in allen Hotelbereichen mit Hauptaugenmerk auf die Empfangs- und Reservierungsabteilungen
- Umgang mit Gästen und Gestaltung des Gasterlebnisses in allen Hotelbereichen
- Kontakt mit internationalen Kolleg*innen und Gästen
- Spannende Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung und sehr gute Karrieremöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen
Was wir uns wünschen?
- Einen guten Schulabschluss
- Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit
- Spaß an der Teamarbeit
- Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit
- Begeisterung für einen hochwertigen Service und die Zufriedenheit unserer Gäste
Warum eigentlich ATLANTIC?
- € 1.000,00 brutto Startprämie sowie eine übertarifliche Bezahlung ab dem 2. Ausbildungsjahr
- Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge
- Urlaubsanspruch zu Beginn von mindestens 27 Tagen
- Paten (w/m/d) während der Ausbildung
- "ATLANTIC Inside" Willkommensseminar sowie zwei garantierte fachliche bzw. persönliche Schulungen pro Jahr und begleitete Prüfungsvorbereitung
- ATLANTIC Benefits wie z.B. betr. Altersvorsorge, Betriebssport zur Wahl bei den beiden größten Anbietern „Hansefit“ und „EGYM Wellpass“ mit einem riesigen Sport- und Freizeitangebot für nur € 20,00 monatlich als Eigenanteil
- Teamspirit wird großgeschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfesten
- Mehr als eine fachliche Ausbildung: Die Teilnahme am exklusiven Talententwicklungsprogramm grow with ATLANTIC Hotels Azubi Edition garantiert auch das persönliche Wachstum.
Haben Sie Fragen vorab? Melden Sie sich gerne bei uns! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Auszubildende als Hotelfachmann/-frau (w/m/d) Arbeitgeber: ATLANTIC Hotels Management GmbH
Kontaktperson:
ATLANTIC Hotels Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende als Hotelfachmann/-frau (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche die ATLANTIC Hotels Jobbörse und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es dir nicht nur um eine Standardbewerbung geht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Hotellerie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die ATLANTIC Hotels und überlege dir, wie du deine Begeisterung für den Service und die Arbeit im Team am besten rüberbringst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und lass deine Leidenschaft für die Hotellerie durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende als Hotelfachmann/-frau (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Hotelfachmann/-frau zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Mach's übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Zeig deine Begeisterung!: Erzähle uns, warum du dich für das ATLANTIC Hotel interessierst und was dir an der Ausbildung besonders gefällt. Deine Leidenschaft für den Service und die Arbeit mit Gästen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Karriereseite, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnell kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATLANTIC Hotels Management GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das ATLANTIC Hotel Wilhelmshaven aneignen. Schau dir die Website an, lies über die verschiedenen Zimmerkategorien und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Teamgeist sind immer gut!
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da Freundlichkeit und Teamarbeit in der Hotellerie besonders wichtig sind, solltest du Beispiele aus deinem Leben parat haben, die deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Erzähle von Situationen, in denen du im Team gearbeitet hast oder wie du mit Gästen umgegangen bist.
✨Kleide dich angemessen
Der erste Eindruck zählt! Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Outfit zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und bereit bist, im Hotel einen hochwertigen Service zu bieten.