Facility Manager (w/m/d)

Facility Manager (w/m/d)

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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ATLANTIC Hotels Management GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte alle technischen Abläufe und arbeite eng mit dem Haustechniker zusammen.
  • Arbeitgeber: Das LOUIS Hotel verbindet Pariser Chic mit Münchner Tradition im Herzen der Stadt.
  • Mitarbeitervorteile: Mindestens 26 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitszeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines offenen Teams mit tollen Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker und technisches Verständnis sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Kaffee, Snacks und vergünstigte Mitarbeiteressen sind inklusive!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die ATLANTIC Hotels Jobbörse.

Das LOUIS Hotel liegt direkt im Herzen Münchens und verbindet den mondänen Chique von Paris mit der vitalen Ursprünglichkeit des Münchner Viktualienmarktes. Seit September 2020 gehört das schöne Designhotel mit 72 liebevoll gestalteten Zimmern, dem exklusiven \“The LOUIS Grillroom\“ – Restaurant und drei modernen Veranstaltungsräumen zu der ATLANTIC Hotels Gruppe.

Das LOUISHotel suchtzum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung einenFacility Manager (w/m/d) in Vollzeit.

Warum eigentlich das LOUIS Hotel München?

  • Übertariflicher Urlaubsanspruch von mindestens 26 Tagen zu Beginn
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge
  • Flexible Arbeitszeitmodelle nach Vereinbarung
  • ATLANTIC Benefits wie z.B. eigene Mitarbeitenden-Raten für Übernachtungen innerhalb der Hotelgruppe, Rabatte in den Restaurants, die Möglichkeit von Fahrrad-Leasing etc.
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr
  • Teamspirit wird groß geschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfesten
  • Betriebssport zur Wahl bei den beiden größten Anbietern „Hansefit“ und „Qualitrain“ mit einem riesigen Sport- und Freizeitangebot für nur € 20,00 monatlich als Eigenanteil
  • Kaffee, Tee, Wasser, Obst & Snacks stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung
  • Vergünstigtes Mitarbeiteressen
  • Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt, Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen

Was erwartet Sie?

  • Verantwortung für alle technischen Abläufe im Betrieb (Gebäudetechnik, Wartung, Instandhaltung)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Haustechniker und aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
  • Einholen von Angeboten für Reparaturen, Wartungen und Investitionen
  • Überwachung der beauftragten der Fremd- und Wartungsfirmen inkl. Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Abnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Prüffristen
  • Leitung, Koordination und Führung der Abteilung sowie aktive Mitarbeit bei den täglichen Aufgaben wie z.B. Rundgänge zur Beobachtung sowie das Erfassen von Verbrauchsdaten zur Funktionskontrolle
  • Kostenkontrolle und Umsetzung der Energiesparmaßnahmen
  • Durchführung von Unterweisungen im Bereich der Arbeitssicherheit und Umsetzung der Betriebssicherheitsverordnung
  • Ansprechpartner und Bindeglied für alle Abteilungen im Haus

Was wünschen wir uns?

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker
  • Kenntnisse in MSR Gebäudetechnik vorteilhaft
  • Ein gutes technisches Verständnis, Organisationstalent und betriebswirtschaftliches Denken
  • Lust auf neue Aufgaben und Herausforderungen
  • herzliche Gastfreundlichkeit
  • Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit
  • Begeisterung für einen hochwertigen Serviceund für dieZufriedenheit unserer Gäste
  • Spaß an der Teamarbeit
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenende und Feiertage)

Sie finden sich in unserer Stellenbeschreibung wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt? Perfekt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail imPDF-Format , an: .

Haben Sie Fragen vorab? Melden Sie sich gerne bei uns unter: +49 421 944888574.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Das Louis Hotel ist direkt im Herzen Münchens am Viktualienmarkt zu finden. Alle 72 Zimmer des Designhotels sind mit liebevollen Details und hochwertigen Materialien erschaffen und bieten den perfekten Ort zum Entspannen. Das Restaurant \“The LOUIS Grillroom\“ punktet durch das Zusammenspiel von sorgfältig und in höchster Handwerkskunst veredeltem Fleisch und saisonalen veganen Gerichten.

Die ATLANTIC Hotels Gruppe umfasst 20Hotels im 4 und 5 Sterne Segment unter den Markennamen ATLANTIC Hotels, LOUIS, Severin*s Hotels und unique by ATLANTIC Hotels.

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Facility Manager (w/m/d) Arbeitgeber: ATLANTIC Hotels Management GmbH

Das LOUIS Hotel in München bietet nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertariflichen Urlaubsanspruch, sondern auch ein offenes und respektvolles Arbeitsumfeld, das Teamgeist und persönliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen ATLANTIC Benefits und regelmäßigen Schulungen ist das Unternehmen ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in der Hotellerie Karriere machen möchten und Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen.
ATLANTIC Hotels Management GmbH

Kontaktperson:

ATLANTIC Hotels Management GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Facility Manager (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotelbranche arbeiten oder bereits Erfahrungen im Facility Management haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über das LOUIS Hotel und die ATLANTIC Hotels Gruppe. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und die Kultur verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Gebäudetechnik und Teamarbeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig in der Hotellerie, wo der Betrieb rund um die Uhr läuft. Betone dies in deinem Gespräch!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Manager (w/m/d)

Technisches Verständnis
Kenntnisse in Gebäudetechnik
Organisationstalent
Betriebswirtschaftliches Denken
Flexibilität
Engagement
Zuverlässigkeit
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Kostenkontrolle
Fähigkeit zur Durchführung von Unterweisungen
Kenntnisse in MSR-Technik
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fremdfirmen
Überwachung von Wartungsarbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Facility Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik und dein Organisationstalent.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das LOUIS Hotel interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Anforderungen der Stelle passen.

E-Mail-Bewerbung vorbereiten: Bereite deine Bewerbung im PDF-Format vor und achte darauf, dass alle Dokumente gut strukturiert und benannt sind. In der E-Mail solltest du höflich auf die Stellenanzeige verweisen und dein Interesse an der Position bekunden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATLANTIC Hotels Management GmbH vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Da die Position des Facility Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Gebäudetechnik und Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dein technisches Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen.

Teamarbeit betonen

Das LOUIS Hotel legt großen Wert auf Teamspirit. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Flexibilität und Engagement hervorheben

In der Hotellerie sind flexible Arbeitszeiten oft notwendig. Sei bereit, deine Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten zu betonen und vielleicht sogar Beispiele zu geben, wo du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur des LOUIS Hotels, indem du Fragen stellst. Frage nach den regelmäßigen Feedbackgesprächen oder den Teamevents, um zu zeigen, dass dir ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig ist.

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