Supervisor (w/m/d) im Veranstaltungsservice

Supervisor (w/m/d) im Veranstaltungsservice

Frankfurt am Main Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ATLANTIC Hotels

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere Veranstaltungen in einem stylischen Hotel im Herzen von Frankfurt.
  • Unternehmen: Neues, modernes Hotel mit luxuriösen Zimmern und atemberaubendem Ausblick.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Schulungen und ein offenes, respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines aufregenden Teams und gestalte unvergessliche Events.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie, Organisationstalent und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Im Herzen des modernen Europaviertels, direkt an der Messe und mit optimaler Anbindung an den Hauptbahnhof, eröffnet unser stilvolles Hotel in 2026 seine Türen. Wir freuen uns auf 373 luxuriöse Zimmer, die sich bis zur 20. Etage des beeindruckenden 34‑stöckigen Hochhauses erstrecken. Zu den Highlights zählen unser exklusiver Fitnessbereich in der 19. Etage und die elegante Hotelbar in der 20. Etage, die einen atemberaubenden Ausblick aus 64 Metern Höhe bietet. Egal ob für kleine Boardroom‑Meetings, Jubiläen, Tagungen oder Feiern – das ATLANTIC Hotel Frankfurt bietet Ihnen den perfekten Rahmen. Unsere sieben vielseitigen Eventräume im dritten Stockwerk sind ideal für jede Art von Veranstaltung.

Was erwartet Sie?

  • Sie sind Teil einer der spannendsten Neueröffnungen auf dem Frankfurter Hotelmarkt
  • Unterstützung der Veranstaltungsserviceleitung
  • Sicherstellung eines professionellen Serviceablaufs
  • Mithilfe bei der Koordination, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen jeglicher Art
  • Fachgerechtes Betreuen und Beraten sowie Servieren von Speisen und Getränken
  • Eigenständiges Betreuen von Tagungs- und Veranstaltungsgästen
  • Mise en place Arbeiten und Pflege des Arbeitsplatzes
  • Set‑up der Veranstaltungsräume
  • Auf- und Abbau von Buffets
  • Bereitstellen und Überprüfen der Veranstaltungstechnik in Zusammenarbeit mit der Haustechnik oder externen Dienstleistern
  • Umsetzung der Vorgaben laut Function Sheet
  • Flexible Einsatz- und Arbeitszeiten

Was wünschen wir uns?

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hotel oder Restaurant wünschenswert
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie und Gastronomie, idealerweise in vergleichbarer Position
  • Lust auf neue Aufgaben und Herausforderungen
  • Großes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
  • Herzliche Gastfreundlichkeit
  • Organisationstalent und Teamfähigkeit
  • Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenende und Feiertage)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Begeisterung für einen hochwertigen Service im Umgang mit unseren Gästen

Warum eigentlich ATLANTIC?

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeitmodelle nach Vereinbarung
  • Sonn‑/Feiertags- und Nachtzuschläge
  • ATLANTIC Benefits wie eigene Mitarbeitenden‑Raten für Übernachtungen innerhalb der Hotelgruppe, Rabatte in den Restaurants, Fahrrad‑Leasing, Firmenfitness, etc.
  • 25% Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr
  • Teamspirit wird großgeschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfesten
  • Kaffee, Tee, Wasser & Obst stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung
  • Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt, Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen

Supervisor (w/m/d) im Veranstaltungsservice Arbeitgeber: ATLANTIC Hotels

Das ATLANTIC Hotel Frankfurt bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil einer aufregenden Neueröffnung im Herzen des Europaviertels zu werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeitmodellen und zahlreichen Benefits wie Mitarbeiterrabatten und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch ein starkes Teamgefühl durch regelmäßige Events und eine offene Unternehmenskultur. Hier erwartet Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Gastfreundschaft und Qualität an erster Stelle stehen.

ATLANTIC Hotels

Kontaktdaten:

ATLANTIC Hotels Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Supervisor (w/m/d) im Veranstaltungsservice erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gut über das Hotel und seine Veranstaltungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supervisor (w/m/d) im Veranstaltungsservice mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Teamfähigkeit
Flexibilität
Engagement
Zuverlässigkeit
Gastfreundlichkeit
Beratungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Veranstaltungsservice bist.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATLANTIC Hotels vorbereitet

Informiere dich über das Hotel

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das ATLANTIC Hotel Frankfurt und seine Dienstleistungen aneignen. Schau dir die Website an, lies über die Eröffnung und die besonderen Angebote. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Veranstaltungsservice unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich Veranstaltungen organisiert oder Gäste betreut hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der Hotellerie besonders wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Ziel zu erreichen oder eine Herausforderung zu meistern.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen zu erfahren. Eine einfache Frage wie 'Wann kann ich mit einer Rückmeldung rechnen?' ist völlig in Ordnung.