Shopfloor Supervisor

Shopfloor Supervisor

Hamburg Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe das Team auf dem Shopfloor und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Unternehmen: Trillium, ein innovatives Unternehmen im Bereich Vakuumsysteme.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, umfassende Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abschluss in einem verwandten Bereich und Erfahrung in der Mitarbeiterführung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Trillium specializes in helping customers using vacuum systems and related products in a wide range of industries.

We offer new and refurbished products, as well as repair services supporting dry pumps, oil-sealed pumps, blowers, cryogenic pumps, cold heads, helium compressors, chillers and gas abatement systems.

At Trillium, we believe that there is always a better way.

This spirit drives us to provide leading edge technology, innovative and sustainable products, as well as best in class service to our customers around the globe.

That’s where you come in – we believe our people make it happen.

We provide a collaborative, inclusive and flexible work environment along with competitive compensation and comprehensive wellness & benefits programs.

The shift Supervisor position serves to provide shop floor supervision and leadership to direct reports, including leads as applicable.

Hiring

  • Provide input on work cell requirements to meet goals.
  • Screen candidates for best fit.

Training

  • Plan and manage new hire training.
  • Ensure employees are properly trained and follow work instructions and procedures.
  • Maintain accurate and up-to-date training records.

Work Planning & Scheduling

  • Plan and maintain work schedules.
  • Ensure cleaning schedules are followed.
  • Assign tasks outside of the normal schedule as needed.

Shop Organization

  • Implement 5S-Organization system for a cleaner, more efficient workspace.
  • Remove unnecessary items from the workspace.
  • Arrange and label necessary items for easy access.
  • Keep the workspace clean and standardized.
  • Maintain proper procedures consistently.

Safety

  • Ensure team members complete necessary safety training and certifications.
  • Ensure use of protective equipment.
  • Ensure safety equipment is functional (e. g., fire extinguishers, eye wash stations).

Quality

  • Ensure team members understand and meet ISO standards.
  • Ensure all work meets Trillium quality directives.

Standards

  • Ensure team members are trained and understand written standards.
  • Verify knowledge of work instructions.
  • Ensure all work complies with written standards.

Other Duties

  • Conduct business safely and professionally.
  • Adhere to company policies and procedures.
  • Undertake miscellaneous projects and tasks.
  • To succeed, you will need

Qualifications

  • 2-4 year degree in related technique desired
  • Supervisory of direct technicians required
  • Lean Manufacturing experience required
  • Advanced Computer Literacy (Outlook Email, Word, Excel, Power Point)

Language Skills

  • Ability to read, analyze and interpret written documents
  • Ability to interpret technical charts and drawings
  • Ability to respond in a professional manner to common inquiries

Physical Demands

The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job.

Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

  • Regularly required to talk and hear.
  • Stand or sit for extended periods, walk; use hands to type, handle, or feel; and reach with hands and arms.
  • Routinely required to stoop, kneel or crouch
  • frequently lift and or move up to 50 pounds
  • In return, we offer
  • Culture of trust and accountability
  • Lifelong learning and career growth
  • Innovation powered by people
  • Comprehensive compensation and benefits
  • Health and well-being
  • Job location

Your job location for this role will be at our advanced manufacturing facility in Hamburg, New Jersey, United States.

You will be part of a highly skilled team, benefiting from hands-on collaboration and access to cutting-edge machinery and technology.

  • This job is On-site
  • Contact information
  • Talent Acquisition Team: Makayla M Dillon

Atlas Copco Group enables technology that transforms the future.

We innovate to develop products, services and solutions that are key to our customers' success.

Our four business areas offer technologies for air and gas compression, vacuum and abatement, automated assembly and quality control, mobile energy management and power generation as well as portable and industrial flow technologies.

In 2024, Atlas Copco Group had revenues of BSEK 177 and at year end about 55 000 employees.

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Shopfloor Supervisor Arbeitgeber: Atlas Copco Airpower N.V.

Atlas Copco Rental ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Sozialleistungen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem fördert die inklusive Unternehmenskultur Vielfalt und Nachhaltigkeit, während du gleichzeitig an spannenden Projekten im Bereich temporärer Temperature-Lösungen in der DACH-Region mitwirken kannst.

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Kontaktdaten:

Atlas Copco Airpower N.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Shopfloor Supervisor erhalten könntest

Sei sichtbar in der Produktion!

In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Atlas Copco Airpower N.V. vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!

Online-Communities nutzen

Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Atlas Copco Airpower N.V. fragen.

Fokussierte Bewerbungen

Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Atlas Copco Airpower N.V. zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!

Direkt bei Atlas Copco Airpower N.V. bewerben

Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Atlas Copco Airpower N.V. und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Shopfloor Supervisor mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Lean Manufacturing
Technische Ausbildung
Schulung und Training
Planung und Organisation
5S-Organisation
Sicherheitsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.

Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.

Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Atlas Copco Airpower N.V. interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.

Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlas Copco Airpower N.V. vorbereitet

Verstehe die Produktionsabläufe

Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Atlas Copco Airpower N.V. genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.

Präsentation deiner praktischen Erfahrung

Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Atlas Copco Airpower N.V. besonders wertvoll.

Technisches Wissen einbringen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.

Teamarbeit betonen

In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.