Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte moderne Arbeitsplatzlösungen und unterstütze Teams bei der Nutzung von Technologien.
- Unternehmen: Neura Robotics, ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Entwickle dich persönlich und beruflich in einem inspirierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Administration und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gemeinsam bauen wir die Grundlage für Erfolg und Wachstum. Stellen Sie sich vor, in einem Team zu arbeiten, das das Herzstück eines Unternehmens bildet. Die Unternehmensfunktionen – Finanzen, Controlling, Office Management, IT-Infrastruktur, Facility Management und People & Culture – sind nicht nur Unterstützer, sondern aktive Gestalter. Hier stellen Sie sicher, dass alles zusammenkommt, damit jede Abteilung ihre besten Ergebnisse erzielen kann.
Ob Sie Zahlen im Finanz- und Controllingbereich analysieren, um entscheidende Entscheidungen zu ermöglichen, oder den Arbeitstag im Office Management gestalten, damit jeder sich auf das Wesentliche konzentrieren kann – Ihr Beitrag macht einen Unterschied. Die IT-Infrastruktur verbindet Teams und Technologien, sorgt für effiziente Prozesse und hält das Unternehmen digital zukunftssicher. Das Facility Management schafft inspirierende Räume, in denen Menschen Ideen entwickeln und gemeinsam wachsen können. Im People & Culture-Team helfen Sie, die Kultur zu gestalten, die unser Unternehmen definiert und Talente einlädt, ihr Bestes zu geben. Sie werden im Zentrum stehen und mit Menschen aus allen Bereichen zusammenarbeiten, um den Erfolg zu sichern und die Zukunft zu gestalten.
Wenn Sie nach einer Rolle suchen, die Vielfalt, Verantwortung und Teamgeist vereint, dann sind die Unternehmensfunktionen der perfekte Ort für Sie. Gemeinsam erreichen wir mehr – wir verwandeln Ideen in Realität.
Ihre Mission & Herausforderungen
- Endpoint Administration (Windows/macOS/iOS/Android): Geräte in MS Intune einpflegen, konfigurieren und sichern – einschließlich Rollout und Geräteersatz.
- Gerätemanagement: Rückgaben bearbeiten, sichere Zurücksetzungen/Datenlöschungen durchführen, Geräte aufbereiten und „bereit zum Einsatz“ Equipment bereitstellen; Asset- und Inventardaten pflegen.
- Identitäts- & Zugangsunterstützung (Entra ID): MFA-Rücksetzungen und Geräte-Neuregistrierungen durchführen, Benutzer und Gruppen verwalten, Gastzugang einrichten und Lizenzen zuweisen.
- Zusammenarbeitsunterstützung (Teams/SharePoint): Endbenutzersupport für Microsoft Teams bereitstellen, Berechtigungen/Freigaben in SharePoint/OneDrive verwalten und Probleme beheben.
- Prozesse & Qualität: Zur Verbesserung von Prozessen (Checklisten, Standards, Dokumentation) beitragen und Wissen mit dem Service Desk und Schlüsselbenutzern teilen.
Was wir erwarten können
- Solide praktische Erfahrung in der Verwaltung von Microsoft 365 und Entra ID (Benutzer, Gruppen, MFA, Gastzugang).
- Solide Erfahrung im Endpoint-Management mit Intune (Einschreibung, Profile/Richtlinien, Compliance, App-Bereitstellung).
- Starkes Verständnis von Windows; Erfahrung mit macOS/iOS/Android ist von Vorteil.
- Erfahrung mit PowerShell und großes Interesse an der Nutzung und Verbesserung von Skripten zur Automatisierung und Standardisierung.
- Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Fließendes Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich (B2 oder höher).
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der IT (oder vergleichbare Qualifikation).
Was Sie erwarten können
- Kreative Freiheit und Agilität: Genießen Sie eine dynamische, selbstständige Arbeitskultur mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen.
- Leidenschaft für den Gewinn: Ein leidenschaftliches und hochqualifiziertes Team internationaler Experten, das darauf abzielt, Roboterassistenten neu zu definieren.
- Attraktive Vergütung: Genießen Sie ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket sowie exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Ein Team: Ob Sommerfest oder Unternehmensversammlungen, wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
- Berufliche Entwicklung: Unterstützung für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
Modern Workplace Administrator (human) Arbeitgeber: Atlas Metrics
Neura Robotics in Metzingen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamgeist und Kreativität großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem engagierten internationalen Team haben Mitarbeiter die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Die flachen Hierarchien und die Unterstützung bei der beruflichen Entfaltung machen Neura Robotics zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Modern Workplace Administrator (human) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Atlas Metrics bewerben
Viele Unternehmen, wie Atlas Metrics, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Modern Workplace Administrator (human) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Atlas Metrics und die ausgeschriebene Position Modern Workplace Administrator (human) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlas Metrics vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Atlas Metrics an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
