Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite anspruchsvolle Offshore-Projekte und sorge für effiziente PMO- und Portfoliosteuerung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Offshore-Infrastruktur mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Events und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Offshore-Branche und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Studium in Energie oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im PMO-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Über die Position
- Als
Managementberater: in Offshore‑Governance & Portfolio (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die professionelle PMO‑ und Portfoliosteuerung in anspruchsvollen Offshore‑Infrastrukturprojekten.
Sie sorgen für einen konsistenten Operating Rhythm, ein robustes Abhängigkeits‑ und Benefit‑Tracking sowie für die operative Umsetzung von Wertschöpfungszielen über mehrere Projekte hinweg.
Die Stelle entspricht dem definierten Senioritätsniveau und erfüllt die rechtlichen Anforderungen des Arbeitnehmer‑Entsendegesetzes (AEnt G).
- Ihre Aufgaben
- Etablierung und Betrieb eines zentralen Project‑/Programme‑Management‑Office (PMO): Einführung von Arbeitsweisen, Delivery‑Playbooks, Standardvorlagen und regelmäßigen Steuerungszyklen (Operating Rhythm).
- Aufbau und Pflege eines Entscheidungskalenders sowie eines strukturierten Eskalationspfads zur frühzeitigen Planung und transparenten Priorisierung von Managemententscheidungen.
- Abhängigkeitsmanagement: Identifikation, Visualisierung und Steuerung von Schnittstellen und Abhängigkeiten zwischen Projekten, Lieferanten und internen Bereichen; Implementierung von Dependency Boards und Cross‑Workstream‑Reviews.
- Einführung und Monitoring eines Benefit‑Tracking‑Systems (z.
OKR‑orientierte Zielmessung, Value Realization): Nachverfolgung erwarteter wirtschaftlicher und operativer Effekte, Validierung von Business Cases und Reporting an das Leadershipteam.
- Pflege eines RAID‑Logs (Risiken, Annahmen, Issues, Dependencies) mit konkreten Mitigations‑ und Verantwortlichkeitsplänen; regelmäßige Konsolidierung und Priorisierung zusammen mit dem Offshore Director.
- Standardisierung der Delivery‑Methodik: Erstellung von Playbooks für Übergaben, Handover‑Checklisten, Mobilisierungsprozesse und Site‑Readiness‑Kriterien; Förderung wiederholbarer, skalierbarer Abläufe.
- Operationalisierung von
Entscheidungen: Übersetzung strategischer Beschlüsse in konkrete Arbeitspakete, Zeitpläne und Nachweise zur Realisierung von Benefits; Sicherstellung termingerechter Umsetzung durch aktive Nachverfolgung.
- Stakeholder‑Koordination mit Fokus auf
Portfolioziele: Konsolidiertes Reporting für Shareholder, Behörden und interne Führungsebene; Moderation bereichsübergreifender Abstimmungen zur Vermeidung von Zielkonflikten.
- Coaching und Unterstützung von Projektleitenden beim Aufbau PMO‑konformer Steuerungsstrukturen und bei der Einführung von KPI‑ und Reporting‑Standards.
- Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung im PMO‑ bzw. Portfolio‑ oder Programmmanagement, idealerweise mit Projekterfahrung in der Energie‑ oder Offshore‑Branche.
- Fundierte Kenntnisse in Methoden wie OKR, Benefit Realization, RAID‑Management, Dependency Mapping sowie Erfahrung mit Tools zur Portfolio‑Steuerung (z.
MS Project, Jira Align, Power BI oder vergleichbar).
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und in umsetzbare Maßnahmen zu übersetzen; hohe Ergebnis‑ und Qualitätsorientierung.
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen gegenüber internen und externen Stakeholdern; sicheres Auftreten auf Management‑Level.
- Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Reisebereitschaft abhängig vom Projektkontext.
- Wir bieten
- Attraktives, wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
- Umfangreiche Gesundheits‑ und Sicherheitsangebote, Präventionsprogramme sowie Unterstützung bei arbeitsmedizinischen Anforderungen.
- Gezielte Entwicklungs‑ und Weiterbildungsangebote: PMO‑Trainings, Leadership‑Coaching und Teilnahme an branchenspezifischen Netzwerken.
- Flexible Arbeitsmodelle, moderne technische Ausstattung, 30 Urlaubstage sowie projektabhängige Mobilitätsoptionen (z. B. Dienstwagen, Job Rad).
- Ein kollegiales Umfeld mit aktiver Mitbestimmung, regelmäßigen Mitarbeiterevents und Corporate Benefits.
- Bewerbung
Wenn Sie strukturiert denken, PMO‑Exzellenz etablieren und die Wertrealisierung in Offshore‑Portfolios vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.
Managementberater:in Offshore‑Governance & Portfolio (m/w/d) Arbeitgeber: ATLAS TITAN Ost GmbH
Atlas Titan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung. Die Unternehmenskultur fördert den Austausch von Erfahrungen und bietet umfangreiche Gesundheitsförderungsprogramme sowie individuelle Lösungen für modernes Arbeiten, was die Position als Fachkraft für Strahlenmesstechnik und Umgebungsüberwachung besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Managementberater:in Offshore‑Governance & Portfolio (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie ATLAS TITAN Ost GmbH, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei ATLAS TITAN Ost GmbH im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei ATLAS TITAN Ost GmbH echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von ATLAS TITAN Ost GmbH zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Managementberater:in Offshore‑Governance & Portfolio (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an ATLAS TITAN Ost GmbH reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATLAS TITAN Ost GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der ATLAS TITAN Ost GmbH tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
