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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den strategischen Einkauf in technischen Großprojekten und betreue mehrere Projektteams.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Großprojekte und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Moderne Ausstattung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im operativen Einkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In mehreren parallel laufenden Großprojekten werden technische Komponenten und Leistungen zentral beschafft, um eine fristgerechte Projektabwicklung sicherzustellen. Die operative Verantwortung umfasst dabei das komplette Bestellwesen sowie die Betreuung projektbezogener Einkaufsvorgänge im Zusammenspiel mit strategischen Einkaufsfunktionen.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung des strategischen Einkaufs bei Beschaffungsvorgängen in technischen Großprojekten
- Eigenständige Betreuung mehrerer Projektteams hinsichtlich aller operativen Einkaufsprozesse
- Durchführung des gesamten Bestellprozesses von der Ausschreibung über die Bestellung bis zur Rechnungsprüfung
- Überwachung von Lieferterminen sowie Bearbeitung von Reklamationen in Abstimmung mit Lieferanten
- Verantwortung für Abrufbestellungen von Materialien und technischen Komponenten innerhalb der Projekte
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit Weiterbildung (z. B. Fach- oder Betriebswirt)
- Mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf, idealerweise in technischen Projektumgebungen
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA
- Erfahrung mit Tools wie Mercell, RIB iTWO oder iCertis ist von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Gesundheit & Sicherheit: Profitieren Sie von unserem Gesundheitsförderprogramm (z. B. Hansefit), einer Krankenzusatzversicherung, Einkommensabsicherung sowie unserer betrieblichen Alters- und Pflegevorsorge.
- Entwicklung & Karriere: Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.
- Arbeitswelt & Flexibilität: Nutzen Sie unsere moderne technische Ausstattung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Bonusregelungen. Je nach Projekt oder Position ermöglichen wir zudem flexibles bzw. mobiles Arbeiten sowie die Option auf einen Dienstwagen.
- Kultur & Zusatzleistungen: Profitieren Sie von unserer Feel-Good-Managerin, der aktiven Mitbestimmung (z. B. im Nachhaltigkeitsforum), regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, Leasingangeboten (JobRad & Elektronik) sowie dem Deutschlandticket.
Projekteinkäufer für Großprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: Atlas Titan
Kontaktperson:
Atlas Titan HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekteinkäufer für Großprojekte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Einkauf klar kommunizierst. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Tools du effektiv eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Wenn du im Gespräch spezifische Fragen zu laufenden Projekten oder zur Unternehmenskultur stellst, zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekteinkäufer für Großprojekte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Projekteinkäufer passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlas Titan vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projektes und der Rolle des Projekteinkäufers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im operativen Einkauf gearbeitet hast. Besonders wichtig sind Erfolge in technischen Projektumgebungen, die du während des Interviews anführen kannst.
✨Kenntnisse in SAP S/4HANA
Da Kenntnisse in SAP S/4HANA gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesem System zu erläutern. Wenn du spezifische Projekte oder Herausforderungen hast, die du gemeistert hast, teile diese Informationen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Großprojekten oder zur Zusammenarbeit mit den strategischen Einkaufsfunktionen sind besonders relevant.