Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Vermögensberater mit deinem Fachwissen und gestalte individuelle Versicherungslösungen.
- Arbeitgeber: ATLAS, die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG, bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitsmodelle.
- Andere Informationen: Moderne technische Ausstattung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum und beeinflusse aktiv den Vertriebserfolg in der Region Nord.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Qualifikation im Versicherungsbereich und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG) und bündelt zentrale Services sowie vertriebsunterstützende Einheiten im gesamten Bundesgebiet. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden deutschlandweit bündeln wir zentrale Services sowie spezialisierte Einheiten für den Vertrieb. Rund 300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten dabei direkt in der regionalen Vertriebsunterstützung – nah an den Vermögensberaterinnen und Vermögensberatern, nah an den Kundinnen und Kunden.
In der Region Nord suchen wir eine Persönlichkeit, die Gestaltungsspielraum nutzen will, Nähe zum Vertrieb lebt und den Anspruch hat, langfristigen Erfolg aktiv mitzuprägen.
Als Direktionsbeauftragter für Lebensversicherungen sind Sie zentrale fachliche Ansprechperson für unsere Vermögensberater/-innen in der Region. Sie verbinden Versicherungsexpertise mit Vertriebsnähe und gestalten aktiv den Erfolg im Privat‑ und Firmenkundengeschäft mit.
- Vertriebs- und Fachunterstützung vor Ort: Vertriebliche und fachliche Unterstützung der zugeordneten Einheiten direkt im Markt.
- Praxisbegleitung im Vertrieb: Begleitung von Beratern in der täglichen Praxis sowie bei Kundenterminen.
- Unterstützung in Kundengesprächen: Vorbereitung und aktive Unterstützung bei der Durchführung von Kundengesprächen.
- Konzeption von Vorsorgelösungen: Entwicklung individueller Vorsorge- und Versicherungskonzepte im Bereich Lebens- und Rentenversicherung unter Berücksichtigung des Allfinanz-Ansatzes.
- Vertriebsmaßnahmen & Impulssetzung: Umsetzung und Initiierung gezielter vertrieblicher Maßnahmen und Impulse.
- Fachliche Wissensvermittlung: Vermittlung von praxisnahem Fachwissen rund um Lebens- und Rentenversicherungen.
- Strukturentwicklung & Motivation: Aktivierung, Motivation und nachhaltige Weiterentwicklung bestehender Vertriebsstrukturen.
Qualifikationen:
- IDD-konforme Qualifikation im Versicherungsbereich (z. B. Versicherungsfachmann/-frau, Fachwirt/in für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Ausbildung).
Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung.
Einfluss & Wirksamkeit: Direkten Einfluss auf die Entwicklung und den Erfolg unserer Vertriebsstrukturen.
Zusammenarbeit im Vertrieb: Eine enge Zusammenarbeit mit motivierten Vertriebseinheiten.
Weiterentwicklung & Perspektiven: Attraktive Rahmenbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Attraktive Konditionen & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehaltspaket inklusive Bonifikation, betriebliche Altersvorsorge sowie betriebliche Krankenversicherung, Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits.
Modern arbeiten & mobil bleiben: Moderne technische Ausstattung: Smartphone & Notebook, flexible Mobilitätsangebote wie JobRad und Vergünstigungen beim Autokauf.
Work‑Life‑Balance: Hybrides Arbeiten mit Homeoffice als Dienstsitz, 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zu EGYM Wellpass, betriebliches Gesundheitsmanagement und Präventionsangebote.
Entwicklung & Teamkultur: Umfassendes, strukturiertes Onboarding, vielfältige Weiterbildungs‑ und Karrieremöglichkeiten, ein Team, das Erfolge gemeinsam gestaltet und feiert.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruiting‑Team gern zur Verfügung. Unser Verfahren ist transparent, unkompliziert – und Sie erhalten zeitnah eine Rückmeldung.
Direktionsbeauftragte/-r (m/w/d) Lebensversicherung Region Nord Arbeitgeber: Atlas
Kontaktperson:
Atlas HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Direktionsbeauftragte/-r (m/w/d) Lebensversicherung Region Nord
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Werte von ATLAS verstehst und wie du zur Vertriebsunterstützung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Versicherungsexpertise klar und überzeugend. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Vertrieb gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Direktionsbeauftragte/-r (m/w/d) Lebensversicherung Region Nord
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die besonders relevant für die Position als Direktionsbeauftragte/-r sind.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Lesefluss zu erleichtern.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir schnell und unkompliziert auf deine Unterlagen zugreifen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlas vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von ATLAS vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vertrieb und Kundenbeziehungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Direktionsbeauftragter zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsunterstützung geleistet oder komplexe Versicherungslösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise und deinen Einfluss auf den Vertrieb zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du gerade bei ATLAS arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Lebensversicherung sollte klar erkennbar sein. Zeige, dass du bereit bist, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.