Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Apps für Zoos und Freizeitparks mit modernster Technologie.
- Unternehmen: ATMINA, ein agiles Softwareentwicklungsteam im Herzen Hannovers.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Festanstellung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und persönliches Mentoring durch erfahrene Entwickler.
- Warum dieser Job: Gestalte Apps, die täglich von echten Menschen genutzt werden und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Flutter und Dart sowie Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mobile Apps für Zoos & Freizeitparks
Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit
Zeitpunkt: Ab sofort
Wir sind die Spezialisten für digitale Besuchererlebnisse im Freizeitsektor. Mit unserer Erlebnis-Zoo Hannover App haben wir den Standard für Besucher-Apps in deutschen Zoos gesetzt. Über 200.000 Downloads, Live-Navigation, Fütterungszeiten, interaktive Karten. Aktuell steht das nächste Großprojekt an, eine native Offline-First App mit AR und Bluetooth-Beacons für einen der bekanntesten Freizeiteinrichtungen Deutschlands. Dafür suchen wir dich.
Wenn du Lust hast, Apps zu bauen, die hunderttausende Menschen wirklich nutzen (statt im App Store zu verstauben), bist du bei uns richtig.
Wer wir sind: ATMINA ist ein agiles Softwareentwicklungsteam im Herzen Hannovers. Vom Microservice bis zum fertigen Produkt entwickeln wir digitale Lösungen für unterschiedlichste Branchen. Unsere Projekte reichen von der Erlebnis-Zoo Hannover App über das niedersächsische Impfportal und Forschungsprojekte für Universitäten bis zum Kundenportal der WOBCOM.
Was du mitbringst:
- Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung mit Flutter und Dart in produktiven Projekten
- Sicheres Arbeiten mit State Management (Riverpod, Bloc oder vergleichbar)
- Erfahrung mit nativen Plattform-Channels (iOS und Android)
- Verständnis für Offline-First Architekturen und lokale Datenhaltung
- Anbindung von REST oder GraphQL APIs
- Sauberer Code, Tests und Code Review als Selbstverständlichkeit
Nice to have, aber kein Muss: Erfahrung mit .NET Backends. Egal ob abgeschlossene Berufsausbildung Anwendungsentwicklung, Informatikstudium oder Quereinsteiger mit ernsthafter Praxis: für uns zählt, was du wirklich kannst, nicht dein Werdegang.
Was dich erwartet:
- Du baust Apps, die jeden Tag von echten Menschen genutzt werden
- Hoher Gestaltungsspielraum in selbstorganisierten Teams
- Du bist Teil des gesamten Prozesses: Implementierung, Testautomatisierung, Code Review, Deployment
- Onboarding mit erfahrenem Senior Entwickler als persönlichem Mentor
- In den ersten 6 Monaten Einsteigerprogramm: Mix aus echten Projekten, professionellen Trainings und enger Betreuung
- Unbefristete Festanstellung
Wie wir arbeiten:
- Keine Crunch-Time, pünktlich Feierabend
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten nach Absprache im Team
- Auf Wunsch 4 Tage-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Neueste Hardware, OS und IDE deiner Wahl, natürlich als Admin
- Schulungen, Kongresse, Zertifizierungen, Online-Kurse
Deine Benefits:
- Firmenrad, auch privat nutzbar
- Deutschland-Ticket
- Umfangreiches Frühstücks- und Mittagsangebot, der Kühlschrank ist immer voll
- Betriebliche Altersversorgung mit 100% Zuschuss von ATMINA
Interessiert? Dann lass uns reden. Vergiss Standard-Anschreiben, erzähl uns einfach, wer du bist und was du gebaut hast. Idealerweise mit Link auf GitHub, App Store oder Projektbeispiele.
Flutter Entwickler Arbeitgeber: ATMINA Solutions GmbH
ATMINA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten im Herzen Hannovers zu arbeiten. Mit einem hohen Gestaltungsspielraum in selbstorganisierten Teams und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch Mentoring und Schulungen, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur ohne Crunch-Time. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, einer unbefristeten Festanstellung und attraktiven Benefits wie einem Firmenrad und betrieblicher Altersversorgung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Flutter Entwickler erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ATMINA Solutions GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Flutter Entwickler bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ATMINA Solutions GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Flutter Entwickler mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ATMINA Solutions GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATMINA Solutions GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
