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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung und Kundenbetreuung auf Messen.
- Arbeitgeber: Atos Group ist ein internationales Unternehmen für innovative Elektrohydrauliklösungen.
- Mitarbeitervorteile: Home-Office, internationale Reisen und ein unterstĂĽtzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Markt in Norddeutschland mit und baue wertvolle Beziehungen auf.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Hydraulik und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Neugier und Eigenverantwortung sind gefragt – mach den Unterschied!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Dein Home-Office in Norddeutschland
Region: Vertriebsgebiet ausschlieĂźlich Norddeutschland
Reisebereitschaft: Kundenbesuche in deiner Region + gelegentliche Reisen nach Italien
Sprachen: Deutsch | Englisch | ein bisschen Italienisch
Was dich erwartet:
Wir sind die Atos Group – ein international agierendes Unternehmen, das sich zu 100 % der Elektrohydraulik verschrieben hat. Unser Anspruch: innovative Lösungen für jede Anwendung. Ob industrielle Proportionaltechnik für hochpräzise Achsregelungen mit höchster Performance, explosionsgeschützte Systeme für gefährliche Umgebungen oder Edelstahlkomponenten für korrosive Medien – unsere Technologie macht den Unterschied.
Mit über 750 Mitarbeitenden, 9 Produktionsstandorten in Italien, China, den USA und Indien sowie einer Präsenz in über 80 Ländern weltweit verbinden wir das Beste zweier Welten: die Organisation, Qualität und das Produktspektrum eines Konzerns mit der Flexibilität, Kundennähe und dem Serviceverständnis eines inhabergeführten Unternehmens.
Deutschland ist für uns einer der spannendsten und anspruchsvollsten Märkte Europas – mit starkem Wachstumspotenzial. Für den weiteren Ausbau unserer Marktposition suchen wir Dich: Einen Menschen mit technischer Begeisterung, Freude am Kundenkontakt und Lust, mit uns gemeinsam den Markt in Norddeutschland weiter auszubauen. Gemeinsam mit unserem erfahrenen deutschen Vertriebsteam machst du nicht einfach Vertrieb – du baust Beziehungen auf. Du wirst dabei von unserem Vertriebsleiter unterstützt, der auch die Kommunikation nach Italien steuert.
Deine Aufgaben:
- Aktive Neukundengewinnung – du gehst gerne auf Menschen zu und weckst Interesse an Technik
- Kundenbetreuung auf Fachmessen und am Messestand
- Idealerweise gelegentliche Besuche im Headquarter in Norditalien
- Organisation und Betreuung von Kundenbesuchen in Italien – technische Tiefe trifft Gastfreundschaft
- Produktvorstellungen und Kundentermine gemeinsam mit unserer Technik
Dein Profil:
- Eine technische Ausbildung oder idealerweise ein Studium
- Erfahrung in der Industriehydraulik – oder in der Mobilhydraulik, wenn du Lust hast, dich einzuarbeiten
- Du kannst hydraulische Schaltpläne lesen und bringst technisches Verständnis mit
- Du kennst dich idealerweise mit Elektrohydraulik aus – ein Plus
- Du hast SpaĂź daran, neue Produkte und Technologien kennenzulernen
- Du bringst gute Englischkenntnisse mit, um dich mit internationalen Kollegen auszutauschen
- Du kannst hydraulische Schaltpläne lesen – oder lernst es eben
- Du hast Spaß daran, mit Kunden zu sprechen, zuzuhören und passende Lösungen zu finden
- Und vor allem: Du bist neugierig, gehst auf Leute zu und hast Lust, eigenverantwortlich Neukunden zu gewinnen
Du willst nicht einfach einen Job – du willst etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die Du an recruiting@atos.com sendest!
Regional Sales Manager Arbeitgeber: Atos Group
Kontaktperson:
Atos Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und den Vertriebsansatz von Atos geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Lösungen von Atos beschäftigst. Zeige dein technisches Verständnis und deine Begeisterung für Elektrohydraulik, um im Gespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Industriehydraulik. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, im Gespräch mit potenziellen Kunden und dem Vertriebsteam kompetent aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen in Norddeutschland, um Kontakte zu knĂĽpfen und dein Netzwerk auszubauen. Dies kann dir helfen, einen FuĂź in die TĂĽr bei Atos zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber die Atos Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr ĂĽber ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Regional Sales Managers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine technische Ausbildung und Erfahrungen in der Industriehydraulik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Technik und Kundenkontakt zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die richtige Person für die aktive Neukundengewinnung in Norddeutschland bist.
Sprachkenntnisse betonen: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Italienisch klar darstellst. Dies ist besonders wichtig, da die Kommunikation mit internationalen Kollegen und Kunden eine Rolle spielt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atos Group vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten. Du solltest in der Lage sein, hydraulische Schaltpläne zu lesen und dein Wissen über Elektrohydraulik zu demonstrieren. Zeige deine Begeisterung für die Technologie und wie du sie in der Praxis anwenden kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Beziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Zeige, dass du gerne auf Menschen zugehst und ihre Bedürfnisse verstehst.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da gelegentliche Reisen nach Italien Teil des Jobs sind, solltest du deine Reisebereitschaft klar kommunizieren. Erkläre, wie du dich auf solche Reisen vorbereitest und welche Erfahrungen du bereits in internationalen Kontexten gesammelt hast.
✨Sprachkenntnisse nutzen
Nutze deine Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und eventuell Italienisch während des Interviews. Zeige, dass du in der Lage bist, dich mit internationalen Kollegen auszutauschen und dass du bereit bist, deine Sprachfähigkeiten weiter zu verbessern.
