Senior Consultant SAP S/4 HANA Service (m/w/d)

Unsere Werte: #GrowTogether - Wir pflegen eine integrative und gerechte Gemeinschaft und schmieden langfristige und vertrauensvolle Beziehungen zueinander. #DareToTry – Wir wissen, wann es an der Zeit ist für gewollten Fortschritt ein Risiko einzugehen. #DoTheRightThing – Wir handeln nachhaltig und verbessern dadurch das Wohl von Menschen und unserem Planeten. #StayCurious – Wir sind neugierig und heben dadurch unsere Ergebnisse auf eine neue Stufe.

Wir suchen neue Kolleg:innen an unseren bundesweiten Standorten. Unser SAP Team besteht im deutschsprachigen Raum aus einer Vielzahl erfahrener SAP Berater, die mit Ihrer Expertise die SAP Produktpalette widerspiegeln und branchenübergreifend Projekte im SAP Umfeld planen, umsetzen und betreiben. Als Senior Consultant analysierst und verstehst Du Kundenanfragen im SAP Umfeld und beraten zu deren Umsetzbarkeit. Du unterstützt unsere Kunden bei ihren teils komplexen Implementierungsprojekten und führst mit viel Know How durch Workshops.

Das sind Deine Aufgaben:

• Anforderungsanalyse, Aufwandschätzung, Konzeption betriebswirtschaftlicher Prozesse und Implementierung von Geschäftsprozessen im Bereich SAP S/4 HANA Service und SAP CS unter Berücksichtigung von Integrationsaspekten innerhalb von SAP S/4HANA sowie SAP plattformübergreifend (inklusive Cloud Produkten)
• Leitung, Planung und Durchführung von Modul- und Integrationstests sowie auch Schulung
• Erstellen von Dokumentationen unter Beachtung der relevanten Methoden und Tools
• Erarbeiten von Entscheidungsvorlagen für Entscheider des Kunden, eigenverantwortliche Abstimmung und Durchsetzung von Standards im eigenen und angrenzenden Arbeitsbereichen sowie Halten von Kunden-/Anwenderpräsentationen und Workshops auf Managementebene in Englisch und Deutsch
• Know-How-Aufbau in innovativen betriebswirtschaftlichen oder technologischen Themen sowie aktive Mitarbeit im Atos internen Knowledge Management
• Mentoring von dualen Studenten und angehenden Senior Consultants
• (Teil-)Projektleitung von mittelgroßen Teams mit Fokus auf die technische und fachliche Koordination unter Beachtung der Projektplanungs-/-controllingaspekte
• Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern auf Managementebene sowie Offshore Zuleistern
• Proaktive Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten innerhalb des laufenden Projektes

Das bringst Du mit:

• Bachelorabschluss Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik mit mehrjähriger Berufserfahrung, alternativ abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
• Umfangreiche Berufs- und Projekterfahrung (~ 5 Jahre) im Consulting für SAP S/4HANA Service, SAP CRM Service, SAP Field Service Management oder SAP CS
• Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse
• Darüber hinaus langjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt SAP Kundenservice - hierbei Erfahrungen in der Erstellung von Fachkonzepten, Umsetzung in das Prozessdesign und Konfiguration.
• Kenntnisse Mobiler Lösungen und deren Integrationsszenarien von Vorteil
• Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Geschäftsprozessen
• Deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.
• Initiative, Lernfähigkeit, Analysefähigkeit, Organisationsgeschick und Qualitätsorientierung, Selbständigkeit, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Motivation und Begeisterung, Verantwortungsbewusstsein, hohe Flexibilität, (inter)-nationale Mobilität erforderlich
• Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil
• Reisebereitschaft für Projekteinsätze im In- und Ausland

Das bieten wir Dir:

• Freiheit und Autonomie - Du hast die Chance, an Produkten, Projekten und Services mitzuwirken, die die Welt verändern. Moderne, agile Arbeitsformen zusammen mit unseren Kunden begleiten Dich im Alltag.
• Innovation und Wachstum - Du hast die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld etwas aufzubauen und zu bewegen, kontinuierlich zu lernen und Dich weiterzuentwickeln. Hierbei wirst Du durch ein nationales und internationales Mitarbeiternetzwerk unterstützt.
• Vertrauen und Fürsorge – Wir fördern jede:n Einzelne:n und jedes Team, denn gemeinsam sind wir klüger, erfolgreicher und haben mehr Spaß an unserer Arbeit.
• Gesundheit und Nachhaltigkeit – Bei uns steht Dein Wohlbefinden an erster Stelle! Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage bezahlten Jahresurlaub, die Möglichkeit, mobil zu arbeiten und noch vieles mehr. Unsere Inklusionsvereinbarung sorgt für ein barrierefreies Arbeitsumfeld, das Menschen mit Behinderungen unterstützt. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Kundenlösungen und unseres eigenen Handelns.
• Vergütung und Sozialleistungen – Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter:innen unsere treibende Kraft sind. Deshalb bieten wir Dir ein attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen, die Deinen Bedürfnissen und Deiner Lebensweise entsprechen. Weitere Vorteile warten auf Dich!

Bei Fragen zu diesem Stellenangebot wende Dich bitte an Frau Siana Dimitrova über Siana D. | LinkedIn. Bevorzugte Bewerbungsform: Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze den Button „Apply now“ und bewirb Dich schnell und einfach online.

Eviden ist ein Technologieführer der nächsten Generation im Bereich der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation mit einem starken Portfolio an patentierten Technologien. Mit weltweit führenden Positionen in den Bereichen Advanced Computing, Security, KI, Cloud und digitale Plattformen bringt Eviden ein fundiertes Fachwissen für alle Branchen in über 47 Ländern mit. Mit 41.000 Talenten von Weltklasse erweitert Eviden die Möglichkeiten im Umgang mit Daten und Technologien über das gesamte digitale Kontinuum, heute und für kommende Generationen. Eviden ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von ca. 5 Milliarden Euro. Wir freuen uns auf Dich!

Als eines der Top 20 Unternehmen, die für den Inklusionspreis der Wirtschaft nominiert wurden, freuen wir uns über Deine Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Religion, Farbe, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Alle Entscheidungen während des gesamten Rekrutierungsprozesses beruhen ausschließlich auf den Qualifikationen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen sowie relevanten Geschäftsanforderungen. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber:innen und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt berücksichtigt.