Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Projektleitung bei nachhaltigen Bauprojekten und arbeite interdisziplinär.
- Arbeitgeber: Führendes integrales Planungsbüro in Europa mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Spannende Firmenevents und Möglichkeiten zur Nutzung eines Jobrads für deine Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Projekten und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Bereich technische Gebäudeausrüstung und Interesse an Softwaretools.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2800 - 3920 € pro Monat.
Unternehmensbeschreibung Komplexe Bauvorhaben gemeinsam planen – mit Spaß am Erfolg, mit Verantwortung für die Zukunft: Bei uns arbeiten Architekt:innen und Ingenieur:innen mit Begeisterung zusammen. Integral. Digital. Nachhaltig. In kleinen Projektteams am jeweiligen Standort sowie im Netzwerk der gesamten Unternehmensgruppe geben wir innovativen Ideen Raum zur Entfaltung. Das macht uns zu einem der führenden integralen Planungsbüros in Europa. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit!
Was dich erwartet: Als (Junior) Ingenieur:in im Fachbereich HKLS unterstützt du die Projektleitung bei der Abwicklung von nachhaltigen Projekten. Du arbeitest mit sämtlichen Fachbereichen (Architektur, Tragwerksplanung, Elektrotechnik, ÖBA/OÜ) zusammen. Du unterstützt die Umsetzung des ATP Green Deal unter Berücksichtigung der klimaneutralen Planung mit dem Ziel eines nachhaltigen Gebäudes.
Was du mitbringst: Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Du zeichnest dich durch Begeisterung für integrales Planen aus. Im Rahmen deines Interesses für Softwaretools hattest du bereits Gelegenheit, dir erste Kenntnisse in Auto-CAD/Revit anzueignen. Neugier an den Themen Nachhaltigkeit und Green Deal bringst du mit.
Was wir bieten: Bei uns hast du die Möglichkeit, an anspruchsvollen internationalen und interdisziplinären Projekten mitzuarbeiten. Wir planen ausschließlich in integralen Teams, unterstützt durch BIM. Deine Position bietet dir Gelegenheit, deine Erfahrungen auch standortübergreifend in komplexe, internationale Hochbauvorhaben einzubringen. Du erhältst bei uns spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten an der ATP-Academy. Die Karriere- und Entwicklungsperspektiven, die wir dir bieten, sind zukunftsorientiert und individuell auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Flexible Arbeitszeiten und Flex-Office sorgen dafür, dass dieser Job in DEIN Leben passt. Freu Dich auf attraktive Sozialleistungen wie spannende Firmenevents, Essenszuschüsse, die Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads, einen eigenen Fitnessraum und vieles mehr, um Deine Work-Life-Balance zu unterstützen. Je nach Qualifikation und Erfahrung zahlen wir ein Bruttogehalt, von mindestens EUR 2.800,00.
(Junior) Ingenieur:in (m/w/d) HKLS Arbeitgeber: ATP architects engineers
Kontaktperson:
ATP architects engineers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Ingenieur:in (m/w/d) HKLS
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt bei uns! Zeige Initiative und Interesse an unseren Projekten, das kommt immer gut an.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich HKLS einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder deiner Ausbildung zu nennen, die deine Begeisterung für integrales Planen zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit!
Da wir großen Wert auf nachhaltige Planung legen, solltest du deine Neugier und dein Wissen über den Green Deal in den Vordergrund stellen. Erkläre, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du dazu beitragen möchtest, unsere Projekte klimaneutral zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Ingenieur:in (m/w/d) HKLS
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als (Junior) Ingenieur:in im Bereich HKLS brennst.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders in Bezug auf integrales Planen und nachhaltige Projekte. Je konkreter, desto besser!
Zeig dein Interesse an Softwaretools!: Da wir viel mit Auto-CAD und Revit arbeiten, wäre es super, wenn du uns zeigst, was du bereits darüber weißt. Hast du vielleicht ein Projekt, bei dem du diese Tools genutzt hast? Lass es uns wissen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATP architects engineers vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Projekte und Werte des Unternehmens. Schau dir an, wie sie Nachhaltigkeit und integrales Planen umsetzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Teamarbeit, Problemlösungen oder deine Begeisterung für nachhaltige Projekte gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Kenntnisse in Softwaretools betonen
Wenn du Erfahrung mit Auto-CAD oder Revit hast, sprich darüber! Zeige, wie du diese Tools in Projekten eingesetzt hast oder wie du bereit bist, dich weiterzubilden. Das ist besonders wichtig für die Position im Bereich HKLS.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Frage nach den interdisziplinären Projekten und wie das Unternehmen die persönliche Entwicklung unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst.