Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag und fördere ihre Persönlichkeitsentwicklung.
- Arbeitgeber: Atrio ist ein vielfältiger Arbeitgeber, der Menschen mit und ohne Behinderung zusammenbringt.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, Job-Bike und spannende Teamausflüge.
- Warum dieser Job: Erlebe einen bunten Arbeitsalltag mit Raum für Kreativität und Innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Pädagogik und Empathie für Menschen mit Unterstützungsbedarf.
- Andere Informationen: Vollzeit, unbefristet, Mo-Fr ohne Schichtdienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensverbund Atrio & LEDA sucht ab sofort mehrere Fachkräfte (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung in Vollzeit und unbefristet ohne Schichtdienst (Mo-Fr).
Bei Atrio Leonberg denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen für Menschen mit und ohne Behinderung oder psychischer Erkrankung. Unser Versprechen an Menschen mit Behinderung, die bei uns gefördert werden, ist: "Bei uns bekommt jeder sein Solo und sein Tutti. Bei uns erlebst du einen bunten Alltag. Individuelle Förderung, sinnvolle Tätigkeiten und Freude".
Atrio ist bunt … wir sind sicher: auch deine Farbe passt!
Wir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine betriebliche Altersvorsorge
- interessante Fortbildungsangebote
- Bezahlung und Sozialleistungen nach den AVR-Württemberg (angelehnt an den TVöD)
- ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld
- wir sind eine zertifizierte faire Einrichtung
- Goodies: Mitarbeitendenausflüge, Job-Bike, Job-Ticket
Deine Aufgabenschwerpunkte:
- Pflegerische Grundversorgung von schwerst- und mehrfachbehinderten Menschen
- Individuelle Assistenzleistungen zur Persönlichkeitsförderung
- Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten
- Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung
- Organisation und Durchführung von Freizeiten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen
Das bringst du mit:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische oder pflegerische Fachkraft (z. B. Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankheitspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation)
- Empathie und Einfühlungsvermögen, Freude an der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf
- Ausgeprägte Fähigkeiten zur Selbstreflexion, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
- Du bist ideenreich und engagiert
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit.
Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Atrio Leonberg e. V. Thomas Kolbeck-Käfer Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg Tel. 07152/97 52 24
Fachkraft (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung - FG Arbeitgeber: Atrio Leonberg e. V.
Kontaktperson:
Atrio Leonberg e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung - FG
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen mit Behinderung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Lebensrealitäten hast und bereit bist, individuelle Unterstützung zu bieten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Behindertenhilfe. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Organisation Atrio zu erfahren. Dies kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die deine Empathie und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität und Ideenreichtum, indem du Vorschläge für Gruppenangebote oder Freizeitaktivitäten machst, die du in der Rolle umsetzen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Förderung der Klienten beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung - FG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Assistenz von Menschen mit Behinderung interessierst. Zeige deine Empathie und dein Engagement für diese wichtige Arbeit.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone deine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische oder pflegerische Fachkraft. Nenne spezifische Erfahrungen, die du in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf gesammelt hast.
Individuelle Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und das Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die gesuchten Fähigkeiten mitbringst.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente beigefügt sind und dass deine Kontaktdaten korrekt sind. Eine vollständige und fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atrio Leonberg e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und wie du individuelle Assistenzleistungen umsetzt.
✨Zeige Empathie und Einfühlungsvermögen
In diesem Beruf ist es entscheidend, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeit zur Einfühlung in die Bedürfnisse anderer unter Beweis gestellt hast.
✨Präsentiere deine Ideen
Da Kreativität und Innovation geschätzt werden, solltest du einige eigene Ideen oder Ansätze mitbringen, wie du die Gruppenangebote gestalten oder die individuelle Assistenzplanung verbessern könntest.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie das Unternehmen Vielfalt fördert, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
