Compliance / Regulatorik Experte 1st Line Public Cloud (m/w/d) | HCPHCS

Compliance / Regulatorik Experte 1st Line Public Cloud (m/w/d) | HCPHCS

Aschheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Atruvia AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Public Cloud Journey und setze regulatorische Anforderungen um.
  • Unternehmen: Innovativer Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe mit agiler Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten und individuelle Benefits.
  • Weitere Informationen: Top Company 2024 mit exzellenten Karrierechancen und einem respektvollen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des digitalen Bankings.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik und Erfahrung in IT-Governance und Compliance.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Servicefeld Hybrid Cloud Platforms im Tribe Hybrid Cloud Platform Services suchen wir dich in Vollzeit ab 30 Wochenstunden als Compliance / Regulatorik Experte 1st Line Public Cloud (m/w/d) in Berlin, Frankfurt, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Core Public Cloud Competence Center zugeordnet. Hier arbeitest du mit 7 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.

Aufgaben mit Perspektiven:
  • Als Teil des Public Cloud Competence Center etablierst du übergreifende Verfahren um die sinnvolle Umsetzung branchenspezifischer, regulatorischer Anforderungen (MaRisk, BAIT etc.) sicherzustellen.
  • Du verantwortest die Erstellung, Durchführung und Überwachung von möglichst automatisierten Kontrollhandlungen (z.B. Soll-Ist-Abgleiche, Code Reviews) und deren Implementierung (DevSecOps).
  • Du unterstützt unsere Fachteams bei der Einführung von Cloud Services.
  • Du teilst gerne dein Fachwissen hinsichtlich der Themen IT-Governance, IT-Risikomanagement sowie IT-Compliance.

Du nimmst die Herausforderung gerne wahr, die Public Cloud Journey von Atruvia aktiv zu gestalten.

Persönlichkeit mit Profil:
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten.
  • Du hast Erfahrungen im Bereich IT-Governance, IT-Risiko-Management sowie IT-Compliance in Bezug auf Cloud Providern oder in Situationen mit geteilter Verantwortung zwischen Dienstleister und Kunde.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse von Compliance-Standards für Cloud-Dienste und Hosting-Provider in der EU (u.a. ISO 27001, BSI C5, BSI IT-Grundschutz) sowie IT-bezogenen Standards (ITIL, COBIT, ISO etc.) mit.
  • Du hast Erfahrungen und Kenntnisse in Microsoft Azure und/oder Google Cloud und ihren Services, weitere Provider sind zudem wünschenswert.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert und überzeugst durch dein hohes Verantwortungsbewusstsein und deine hohe Verbindlichkeit.

Niemand ist perfekt! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick:
  • Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
  • Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
  • Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Angehörigen.
  • Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
  • Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
  • Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
  • Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
  • Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
  • Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.

Compliance / Regulatorik Experte 1st Line Public Cloud (m/w/d) | HCPHCS Arbeitgeber: Atruvia AG

Als Arbeitgeber in der genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir dir nicht nur ein attraktives Tarifgehalt und 30 Tage Urlaub, sondern auch flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du in einem innovativen Umfeld mit modernsten Technologien arbeitest. Mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamgeist bist du Teil eines zukunftssicheren Unternehmens, das die digitale Transformation im Bankensektor aktiv gestaltet.

Atruvia AG

Kontaktdaten:

Atruvia AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance / Regulatorik Experte 1st Line Public Cloud (m/w/d) | HCPHCS erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights oder Tipps – viele sind bereit zu helfen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Wir wissen, dass Übung den Meister macht!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Mach dir Gedanken über deine Fragen im Interview. Zeig, dass du dich mit dem Unternehmen und der Position auseinandergesetzt hast. Das zeigt Engagement und Interesse an der Rolle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance / Regulatorik Experte 1st Line Public Cloud (m/w/d) | HCPHCS mit Bravour zu bestehen

IT-Governance
IT-Risikomanagement
IT-Compliance
Cloud-Dienste
ISO 27001
BSI C5
BSI IT-Grundschutz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben nicht wie eine Standardvorlage aussehen. Erzähl uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Zeig deine Expertise!:In deinem Anschreiben solltest du konkret auf deine Erfahrungen im Bereich Compliance und Regulatorik eingehen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unser Portal!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, nutze bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal. So kannst du sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir uns schnell bei dir melden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atruvia AG vorbereitet

Verstehe die Regulatorik

Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen wie MaRisk und BAIT vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele hast, wie du diese Anforderungen in der Vergangenheit umgesetzt hast.

Technisches Know-how demonstrieren

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Cloud-Diensten wie Microsoft Azure oder Google Cloud zu sprechen. Sei bereit, konkrete Projekte oder Herausforderungen zu erläutern, bei denen du deine Kenntnisse in IT-Governance und Compliance angewendet hast.

Teamarbeit betonen

Da du in einem crossfunktionalen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um regulatorische Anforderungen zu erfüllen oder Projekte voranzutreiben.

Fragen vorbereiten

Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Bereich Compliance und den Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und motiviert bist, einen Beitrag zu leisten.