Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal (m/w/d)
Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal (m/w/d)

Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal (m/w/d)

Darmstadt Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Atruvia AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Digitalisierung in Banken und optimiere Passivprozesse für Privat- und Firmenkunden.
  • Arbeitgeber: Führender Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Benefits und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil der digitalen Transformation im Bankwesen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Bankenwesen.
  • Andere Informationen: Agiles Team mit über 5.500 Mitarbeitenden und exzellenten Karrierechancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Consultant Prozesse und Digitalisierung – Omnikanal (m/w/d) Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Geschäftsfeld Client Projects and Consulting im Tribe Omnichannel and Daily Banking suchen wir dich in Vollzeit als Consultant Prozesse und Digitalisierung – Omnikanal (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Passiv-Geschäft zugeordnet. Hier arbeitest du mit 30 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit Perspektiven Du unterstützt die Volks- und Raiffeisenbanken sowie Privatbanken bei der projektorientierten Einführung und Optimierung ihrer Passivprozesse für Privat- und Firmenkunden. Du bist Gestalter*in der Digitalisierung in Banken im Fachgebiet Omnikanal. Du übernimmst Verantwortung für Beratung und Training der Bankmitarbeiter*innen unter Nutzung unserer Software mit der Zielsetzung des optimalen Einsatzes in der täglichen Praxis. Du arbeitest im Rahmen der Projekte in enger Kooperation mit den oberen Führungsebenen der Banken und externen strategischen Partnern aus der genossenschaftlichen Finanzgruppe. Du konzipierst neue Consultingdienstleistungen unter Berücksichtigung neuer Technologien. Du hast Lust auf Reisen innerhalb Deutschlands an ca. 130 Tagen im Jahr. Persönlichkeit mit Profil Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bankenwesen oder eine Ausbildung zum Bankkaufmann*frau und langjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation. Ausgeprägte Kenntnisse im Omnikanalmodell sowie erste vertriebliche Erfahrungen runden dein Profil ab. Dich zeichnet eine hohe Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten und fortwährenden Lernen aus. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft ist für dich selbstverständlich. Du überzeugst durch deine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie deine gute Kooperation mit Dritten. Unsere Vorteile auf einen Blick Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. #J-18808-Ljbffr

Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal (m/w/d) Arbeitgeber: Atruvia AG

Als Arbeitgeber in der genossenschaftlichen Finanzgruppe bieten wir nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Benefits und ein starkes Gesundheitsmanagement. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist, Respekt und kontinuierliches Lernen, während wir unseren Mitarbeitenden durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsgespräche helfen, ihre Karriereziele zu erreichen. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung sind wir stolz darauf, ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitgeber zu sein.
Atruvia AG

Kontaktperson:

Atruvia AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Digitalisierung im Bankwesen. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Gelegenheit!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner*innen zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig einfach dein Interesse an der Position. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Omnikanalmodell und deine Kenntnisse im Bankenwesen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Digitalisierung in Banken zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal (m/w/d)

Prozessoptimierung
Digitalisierung
Beratungskompetenz
Training von Bankmitarbeitern
Kenntnisse im Omnikanalmodell
Projektmanagement
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau)
Gute Englischkenntnisse (B2-Niveau)
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Kooperationsfähigkeit
Eigenständiges Arbeiten
Lernbereitschaft
Technologisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stelle!: Mach deutlich, warum du genau für die Position als Consultant Prozesse und Digitalisierung - Omnikanal geeignet bist. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atruvia AG vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bankwesen vertraut, insbesondere im Bereich Omnikanal. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung der Digitalisierung für Banken verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Digitalisierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im Squad Passiv-Geschäft oder wie das Unternehmen neue Technologien implementiert.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, achte darauf, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu sprechen, um deine Ideen effektiv zu vermitteln.

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    Darmstadt
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    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-28

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    1000 - 5000
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