Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue das CAFM-System und optimiere Prozesse im Gebäudemanagement.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf digitale Transformation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Benefits.
- Weitere Informationen: Top Company 2026 mit hervorragenden Karrierechancen und einem respektvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Facility Management und relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unser Servicefeld Finance Regulations & Procurement (FRP) im Tribe Corporate Real Estate Management (FRPCRE) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) in Karlsruhe.
Deine Aufgaben mit Perspektiven:
- Betreuung des CAFM-Systems am Standort Karlsruhe, insbesondere für Instandhaltungs-, Flächen-, Stammdaten-, Reinigungs- und Schließanlagenmanagement.
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des CAFM-Systems zur Prozessoptimierung im Gebäudemanagement.
- Erstellung und Aufbereitung von Dokumentationen sowie Benutzeranleitungen im Verantwortungsbereich CAFM.
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen für technische Anlagen sowie Pflege von Wartungsplänen und Aufträgen im CAFM-System.
- Koordination und Erstellung von Leistungsbildern.
- Schnittstellenmanagement sowie Durchführung von Datenabgleichen zwischen verschiedenen Systemen.
- Regelmäßige Analyse, Reporting und Auswertung von FM-basierten Daten.
Deine Persönlichkeit mit Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Themengebiet Facility Management oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (2 bis 6 Jahre) im Bereich Gebäude- und Facility Management oder Ausbildung im Themengebiet Facility Management und langjährige einschlägige Berufserfahrung (mehr als 6 Jahre).
- Besondere Fachkenntnisse in der Bedienung und Weiterentwicklung von CAFM-Systemen.
- Sichere Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen.
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit eigenständiger Arbeitsplanung und -einteilung.
- Hohe Dienstleistungsorientierung, Flexibilität sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Sicheres Auftreten gegenüber externen Dienstleistern.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
Unsere Vorteile auf einen Blick:
- Attraktives Tarifgehalt und 30 Tage Urlaub.
- Flexibles Arbeiten in einem hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle wie z. B. Teilzeit und Lebensarbeitszeitkonto.
- Familienbudget und Unterstützung in besonderen familiären Situationen.
- Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing und weitere Optionen.
- Geführte und individuelle Einarbeitung sowie regelmäßige Feedbackgespräche.
- Gesundheitsmanagement und vielfältige Angebote zur Ernährung und Sport.
- Karrieremodell und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert.
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit als genossenschaftliches Unternehmen.
- Top Company 2026 mit einem Kununu-Score von 4,3 und einer Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
Bitte nutze für deine Bewerbung - Lebenslauf und wesentliche (Arbeits-)Zeugnisse erforderlich - ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!
Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) | FRPCRE Arbeitgeber: Atruvia
Als Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) in Karlsruhe profitierst du von einem flexiblen Arbeitsumfeld, das hybrides Arbeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle fördert. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützt dich durch ein starkes Gesundheitsmanagement sowie ein respektvolles und offenes Arbeitsklima. Mit einem attraktiven Tarifgehalt, 30 Tagen Urlaub und zahlreichen individuellen Benefits bist du bei uns nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Teammitglied.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) | FRPCRE erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Anforderungen des Kaufmännischen Gebäudemanagers verstehst und wie du zur Optimierung des CAFM-Systems beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Facility Management! Teile in Gesprächen, warum du dich für diesen Bereich interessierst und welche Erfahrungen du bereits gesammelt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) | FRPCRE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir im Gebäudemanagement brauchen!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele, wie du CAFM-Systeme genutzt oder Instandhaltungsmaßnahmen geplant hast. So können wir besser verstehen, was du drauf hast und wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unser Portal!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, nutze bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal. So bist du auf der sicheren Seite und wir können uns direkt auf deine Unterlagen konzentrieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atruvia vorbereitet
✨Verstehe das CAFM-System
Mach dich mit dem CAFM-System vertraut, bevor du zum Interview gehst. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Funktionen, die für die Position relevant sind. Zeige, dass du bereit bist, das System aktiv zu betreuen und weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Instandhaltungsmaßnahmen geplant oder Schnittstellen zwischen verschiedenen Systemen gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Teamarbeit und Kommunikation mit externen Dienstleistern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese im Arbeitsalltag gelebt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Unternehmensziele.
