Pratikant Recruiting, Employer Branding & Personalplanung (m/w/d) | EMEPAL

Pratikant Recruiting, Employer Branding & Personalplanung (m/w/d) | EMEPAL

Karlsruhe Vollzeit 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team im Recruiting und bei spannenden Events.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und respektvollen Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und wertvolle Praxiserfahrung.
  • Weitere Informationen: Networking-Events und Mentoring für persönliche und fachliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Sammle praktische Erfahrungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Personalmanagement oder ähnlichem, gute Microsoft 365 Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Du suchst einen Ausgleich zum Studium und möchtest berufliche Erfahrung sammeln? Dann starte bei uns durch und werde Teil unserer Talent Community. Egal ob im Praktikum, als Werkstudium oder als Verfasser*in einer Abschlussarbeit, es warten abwechslungsreiche Aufgaben und Events auf dich.

Für unser Servicefeld Employee Experience im Tribe People Acquisition and Lifecycle (EMEPAL) suchen wir dich ab 38 Wochenstunden als Praktikant Recruiting, Employer Branding & Personalplanung (m/w/d) in Karlsruhe.

Deine Aufgaben mit Perspektiven

Du unterstützt unser HR-Team im operativen Recruiting – von der Veröffentlichung von Stellenausschreibungen über die Bewerberkommunikation bis hin zur Organisation von Vorstellungsgesprächen. Du wirkst bei der Planung und Durchführung von Recruiting-, Hochschul- und Employer-Branding-Maßnahmen mit und unterstützt bei Karrieremessen, Veranstaltungen und Social-Media-Aktivitäten. Du begleitest unsere Ausbildungs- und Studienprogramme im Tagesgeschäft und unterstützt bei organisatorischen sowie administrativen Aufgaben rund um die Betreuung unserer Nachwuchskräfte. Du unterstützt die operative Personalplanung, bereitest Kennzahlen und Auswertungen auf und wirkst bei der Erstellung von Reports und Präsentationen für unterschiedliche Stakeholder mit. Du bringst eigene Ideen zur Optimierung von HR-Prozessen ein und unterstützt bei bereichsübergreifenden Projekten rund um Recruiting, Employer Branding und Personalplanung.

Deine Persönlichkeit mit Profil

Du studierst Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung und hast mindestens drei Semester deines Bachelorstudiums erfolgreich abgeschlossen. Du interessierst dich für Recruiting, Employer Branding, Talent Acquisition und Personalplanung und möchtest praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln. Du verfügst über gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook; erste Erfahrungen mit HR-Systemen oder Bewerbermanagementsystemen sind von Vorteil. Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und serviceorientiert und zeichnest dich durch eine sorgfältige Arbeitsweise sowie Organisationstalent aus. Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Empathie. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).

Unsere Vorteile auf einen Blick
  • Praxiserfahrung: Bei uns hast du die Chance, praktische Erfahrungen bei abwechslungsreichen Aufgaben in deinem bevorzugten Fachgebiet zu sammeln und an realen Projekten mitzuarbeiten.
  • Mentoring und Betreuung: Erfahrene Studierendenbetreuer*innen, die dich begleiten und unterstützen, stehen dir während deines gesamten Einsatzes zur Seite. Sie koordinieren auch das technische Onboarding und geben dir regelmäßig Feedback.
  • Flexibles Arbeiten: Uns liegt eine gute Work-Life-Balance am Herzen. Wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle und arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten.
  • Networking-Events: Du hast die Chance, dich bei regelmäßigen Treffen und Veranstaltungen sowohl während der Arbeitszeit als auch afterwork mit anderen Studierenden und Mitarbeitenden auszutauschen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
  • Vergünstigungen und Zusatzleistungen: Bei uns profitierst du von attraktiven Angeboten wie vergünstigtem Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants, Sportgruppen und weiteren Corporate Benefits.
  • Karrieremodell und Weiterbildung: Entwickle dich bei uns fachlich, methodisch und persönlich weiter, sowohl durch deine vielseitige Tätigkeit als auch durch unser breites Seminarangebot.
  • Abschlussarbeiten und Praktika: Wir unterstützen dich bei der Themenfindung und Umsetzung deiner Thesis. Auch für (Pflicht)Praktika kannst du dich bei uns bewerben.
  • Nachhaltigkeit: Unsere barrierefreien Standorte haben eine gute Verkehrsanbindung und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln leicht erreichbar. Fahrradstellplätze und Parkmöglichkeiten mit Ladestationen sind auf dem gesamten Gelände verfügbar.
  • Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
  • Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und auf eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Pratikant Recruiting, Employer Branding & Personalplanung (m/w/d) | EMEPAL Arbeitgeber: Atruvia

Als Werkstudent im Bereich Organisationsentwicklung bei uns in Karlsruhe oder Münster profitierst du von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die dir eine optimale Balance zwischen Studium und Beruf ermöglicht. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und bietet dir durch Mentoring und regelmäßige Networking-Events zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit einem attraktiven Stundengehalt und der Chance, an realen Projekten mitzuarbeiten, ist dies der ideale Ort, um wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln und deine Karriere voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Atruvia Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pratikant Recruiting, Employer Branding & Personalplanung (m/w/d) | EMEPAL mit Bravour zu bestehen

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