SAP Inhouse Entwickler - Fiori/UI5 & BTP (m/w/d) | COSSAP
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SAP Inhouse Entwickler - Fiori/UI5 & BTP (m/w/d) | COSSAP

Karlsruhe Vollzeit 79000 - 113000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und optimiere Prozesse mit modernster Technologie.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der digitalen Transformation mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, individuelle Benefits und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Top Company 2026 mit hervorragendem Kununu-Score und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandtem Bereich sowie Erfahrung in SAP-Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 79000 - 113000 € pro Jahr.

Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe SAP (COSSAP) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als SAP Inhouse Entwickler - Fiori/UI5 & BTP (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter Technische Beratung zugeordnet. Hier arbeitest du mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.

Du liebst Herausforderungen rund um Prozessgestaltung und -optimierung mit SAP S/4HANA in der Cloud oder klassisch On-Premise. Als Teil eines erfahrenen SAP Teams mit fast 50 Kolleg*innen sorgst Du für einen reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung unserer SAP-Lösungen für interne Fachabteilungen und externe Kunden.

Du übernimmst die kompetente Entwicklung in von dir betreuten Technologie-Themen wie SAP Business Technology Platform, Frameworks wie ABAP RESTful Application Programming Model (RAP) und Cloud Application Programming Model (CAP) sowie SAP FIORI/UI5. Im Team mit deinen Kolleg*innen designst und entwickelst Du die technische IT-Lösung gemäß den funktionalen Anforderungen.

Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines anderen IT-nahen Studiengangs sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst ein agiles Mindset mit, übernimmst Verantwortung im Team und hast Freude daran, dich fachlich wie methodisch kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Deine ausgeprägte IT-Affinität, technische Neugier und ein Verständnis für komplexe Zusammenhänge sowie teamfähiges, verantwortungsbewusstes Denken und Handeln runden dein Profil ab.

Unsere Vorteile auf einen Blick:

  • Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten.
  • Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen findest du den passenden Ausgleich.
  • Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen.
  • Individuelle Benefits: Neben einer betrieblichen Altersvorsorge hast du die Wahl zwischen verschiedenen Optionen.
  • Onboarding: Eine geführte und individuelle Einarbeitung unterstützt dich bei deinem Ankommen.
  • Gesundheitsmanagement: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich.
  • Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine Karriereziele.
  • Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen sind wir Vordenker der digitalen Transformation.

Das Jahresgehalt für diese Position liegt je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 79.000 € und 113.000 €.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!

SAP Inhouse Entwickler - Fiori/UI5 & BTP (m/w/d) | COSSAP Arbeitgeber: Atruvia

Als Arbeitgeber im Bereich der digitalen Transformation bieten wir dir nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld mit hybriden Arbeitsmodellen in modernen Büros. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt, Offenheit und Teamgeist, während individuelle Weiterbildungsangebote und ein strukturiertes Onboarding sicherstellen, dass du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und familiären Unterstützungsangeboten sind wir stolz darauf, ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitgeber zu sein.
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Kontaktperson:

Atruvia HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Inhouse Entwickler - Fiori/UI5 & BTP (m/w/d) | COSSAP

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für SAP und IT-Lösungen! In Gesprächen kannst du Beispiele für Projekte oder Herausforderungen nennen, die du gemeistert hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Entwickler - Fiori/UI5 & BTP (m/w/d) | COSSAP

SAP S/4HANA
SAP Fiori
UI5
SAP Business Technology Platform
ABAP RESTful Application Programming Model (RAP)
Cloud Application Programming Model (CAP)
Technische Beratung
Prozessgestaltung
Prozessoptimierung
Technisches Design
Implementierung
Agiles Mindset
Teamfähigkeit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau)
Gute Englischkenntnisse (B2-Niveau)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte hervor, die du in der SAP-Entwicklung umgesetzt hast, und zeige deine Begeisterung für Fiori/UI5 und BTP.

Anschreiben mit Persönlichkeit: Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, wer du wirklich bist! Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen. Sei authentisch und lass deine Leidenschaft für IT-Lösungen durchscheinen.

Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, alle relevanten (Arbeits-)Zeugnisse beizufügen. Diese helfen uns, ein besseres Bild von deiner beruflichen Laufbahn zu bekommen. Achte darauf, dass sie aktuell sind und deine wichtigsten Erfolge dokumentieren.

Bewerbung über unser Portal: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal. So können wir dich am besten unterstützen und dir eine zügige Rückmeldung geben!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atruvia vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SAP Fiori/UI5 und BTP. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen verfolgst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Prozessgestaltung und -optimierung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Agiles Mindset demonstrieren

Da ein agiles Mindset gefordert wird, solltest du im Interview Beispiele nennen, wo du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast. Erkläre, wie du Verantwortung übernommen und zur Teamdynamik beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen aussieht.

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Atruvia
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