Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Weiterentwicklung von Mainframe-Plattformen und gestalte deren Transformation.
- Unternehmen: Atruvia, der Digitalisierungspartner der Genossenschaftlichen FinanzGruppe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles Miteinander.
- Weitere Informationen: Agiles Umfeld mit starken Werten und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Bankwesen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und mehr als 6 Jahre relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 74250 - 90750 € pro Jahr.
Für unser Servicefeld Infrastructure Backbone Services im Tribe Enterprise Transaction Processing suchen wir dich in Vollzeit als Tribe-Architekt / Compliance Manager (m/w/d) in Karlsruhe, München oder Münster.
Tätigkeiten:
- Du verantwortest die technische und prozessuale Weiterentwicklung der Mainframe-Plattformen IBM Db2 for z/OS, IBM IMS und IBM MQ und gestaltest deren Transformation - inklusive Migrationen, Modernisierungen und Integrationsprojekten mit Schnittstellen zu modernen Entwicklungsplattformen und Cloud-Technologien.
- Du analysierst komplexe Geschäftsanforderungen, entwickelst passende Architekturkonzepte auf strategischer wie operativer Ebene und sorgst für den sicheren, performanten und skalierbaren Betrieb der Systeme.
- Du stellst die Einhaltung von Compliance-, Governance- und regulatorischen Vorgaben sicher - insbesondere im Kontext Bankenaufsicht und IT-Sicherheit - inklusive Überwachung, Dokumentation und Bewertung neuer Anforderungen.
- Du begleitest Recovery- und Notfallprozesse, entwickelst Maßnahmen zur Sicherstellung des Geschäftsbetriebs und bist federführend bei Risikoanalysen und Audits.
- Als zentrale Ansprechperson für technische und regulatorische Fragen förderst du den Wissensaustausch im Tribe, arbeitest eng mit Engineers, Squad Ownern und Produktteams zusammen und bewertest Markttrends wie Automatisierung, Cloud-Integration und DevOps.
Anforderungen:
- Dich zeichnet ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung (mehr als 6 Jahre) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten aus.
- Du bringst mehrere Jahre Erfahrung als IT- oder Solution Architekt (oder in vergleichbarer Rolle) mit - idealerweise mit Bezug zu IT-Governance, IT-Risikomanagement und IT-Compliance.
- Du besitzt umfassende Expertise im IBM-Mainframe-Umfeld sowie in den Technologien IBM Db2 for z/OS, IMS und MQ.
- Du kennst die relevanten Compliance- und IT-Standards (u.a. DORA, ISO 27001, BSI C5, BSI IT-Grundschutz, ITIL, COBIT) und arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert.
- Mit ausgeprägter Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, hoher Lernbereitschaft und Qualitätsbewusstsein bewegst du dich sicher im agilen Umfeld.
Team Atruvia ist stolz darauf, Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe zu sein. Diese Zugehörigkeit unterscheidet den Digitalisierungspartner klar von anderen Unternehmen. Denn in einer Genossenschaft zählt jede Stimme. Alle tragen Verantwortung. Dafür braucht es ein stabiles Wertefundament. Bei Atruvia bedeutet das: füreinander da sein, offen, respektvoll und ehrlich miteinander umgehen, eigenverantwortlich handeln und ergebnisorientierte Entscheidungen treffen.
Bewerbungsprozess:
Nachdem du unserer Datenschutzerklärung zugestimmt hast, übernehmen wir dein Profil in unser Bewerbermanagementsystem. Bitte fülle dort anschließend den hinterlegten Fragebogen aus. Wir begleiten dich dann durch die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess, idealerweise folgt ein Gespräch mit der zuständigen Fachabteilung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über das Unternehmen:
Wir sind der Digitalisierungspartner in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Mit Banking und Informationstechnologie kennen wir uns bestens aus. Unsere speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und -Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über unser Bankverfahren bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Unser Leben wird immer digitaler, schneller und mobiler. Auch die Bankenwelt steckt mitten im Wandel - und damit auch wir als Digitalisierungspartner.
Tribe-Architekt / Compliance Manager (m/w/d) - Atruvia Arbeitgeber: Atruvia
Als Werkstudent im Bereich Organisationsentwicklung bei uns in Karlsruhe oder Münster profitierst du von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die dir eine optimale Balance zwischen Studium und Beruf ermöglicht. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und bietet dir durch Mentoring und regelmäßige Networking-Events zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit einem attraktiven Stundengehalt und der Chance, an realen Projekten mitzuarbeiten, ist dies der ideale Ort, um wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln und deine Karriere voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Tribe-Architekt / Compliance Manager (m/w/d) - Atruvia erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Atruvia treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Atruvia verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Atruvia bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Atruvia zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Atruvia den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tribe-Architekt / Compliance Manager (m/w/d) - Atruvia mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Atruvia wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Atruvia interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Atruvia oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atruvia vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.