Key Account Manager (m/w/d) für Gewerbeversicherungen – Voll- oder Teilzeit in Hamburg

Nah am Kunden, stark im Markt – das sind wir die GLOBAL GRUPPE
Mit europaweit mehr als 1200 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der erfolgreichsten Versicherungsmakler. Die Unternehmen der GLOBAL GRUPPE stehen Kunden verschiedener Wirtschaftsbereiche ambitioniert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen.

Zur Verstärkung unserer Kolleg:innen der ATS Hamburg Versicherungsmakler GmbH suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als – Key Account Manager (m/w/d) für Gewerbeversicherungen in Voll- oder Teilzeit in Hamburg

• Sie betreuen eigenverantwortlich und voll umfänglich unsere Kunden in den Komposit-Sparten mit Schwerpunkt Technische – und Kraftfahrtversicherungen
• Sie fungieren als InteressenvertreterIn unserer Kunden gegenüber Versicherern und Assekuradeuren
• Sie erstellen Risikoanalysen, entwickeln und verhandeln Deckungskonzepte und begleiten Schadenfälle aktiv
• Sie unterstützen unsere Kundenbetreuer bei Außendienstterminen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Versicherungswesen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Komposit Gewerbe/ Industrie (Maschinen- und Kaskoversicherung von Vorteil)
• Sie beherrschen MS-Office und idealerweise openVIVA C2
• Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, hohe Kommunikationsstärke und ein überzeugendes Auftreten rundet Ihr Profil ab

BE FLEXIBLE & CONNECTED

• 30 Tage Urlaub + Zukauf-Option, flexible Arbeitszeiten im Vertrauens-Arbeitszeitmodell, Zugang zum mobilen Arbeiten
• Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit
• Deutschland-Ticket

BE SUCCESSFUL

• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive
• Strukturierte Einarbeitung
• Arbeitgeberseitige Förderung von Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen

BE FIT & MODERN

• Internes Top Nachwuchsführungskräfte-Programm (Global Talents)
• Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, After-Work etc.)
• Diverse \“Social Benefits\“