Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere digitale Schulungen und fördere das Bewusstsein für Digitalisierung im Unternehmen.
- Unternehmen: AT&S, ein führender Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und Leiterplatten.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, kostenlose Parkplätze und moderne Kantine.
- Weitere Informationen: Internationale Karrierechancen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und trage zur digitalen Reife von AT&S bei.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Datenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seien Sie Teil unseres Teams! AT&S ist ein führender globaler Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und gedruckten Schaltungen. Wir suchen Talente, die bereit sind, die Zukunft unserer vernetzten Welt zu gestalten. Zur Verstärkung unseres erfolgreichen IT-Teams am Hauptsitz in Leoben, Österreich, suchen wir einen leidenschaftlichen Digital Literacy & Governance Specialist.
Als Digital Literacy & Governance Specialist stellen Sie sicher, dass unsere Organisation moderne digitale Technologien verantwortungsbewusst, effizient und zukunftsorientiert nutzt. Sie koordinieren und liefern Initiativen zur digitalen Kompetenz im gesamten Unternehmen, stärken das Bewusstsein für die Digitalisierung und unterstützen die Umsetzung von Governance-Standards – insbesondere in datenbezogenen Bereichen.
Ihre Aufgaben:
- Koordinieren und Durchführen von Schulungen zur digitalen Kompetenz (z.B. rollenbasiert, toolbasiert).
- Steuern und Ausführen von Kommunikationsaktivitäten im Zusammenhang mit der Digitalisierung bei AT&S.
- Entwickeln, Implementieren und Pflegen von Daten-Governance-Richtlinien, -Standards und -Verfahren.
- Definieren und Verwalten von Rahmenbedingungen für Datenbesitz, -verantwortung und -verantwortlichkeit.
- Unterstützen des Unternehmens bei Themen zur Datenqualität, zum Datenlebenszyklus und zur Verbesserung von Stammdaten.
- Fördern der Zusammenarbeit zwischen den Geschäftsbereichen und der IT zur Abstimmung digitaler Initiativen.
- Eng mit anderen IT-Abteilungen zusammenarbeiten, um ganzheitliche Governance-Praktiken sicherzustellen.
- Koordinieren von Governance- und kommunikationsbezogenen Themen mit dem AT&S Kommunikationsteam.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Informationssystemen oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung).
- Nachgewiesene Erfahrung im Datenmanagement, in der Governance oder in verwandten Funktionen.
- Vertrautheit mit Prinzipien, Rahmenwerken und Best Practices der Daten-Governance.
- Starke Kommunikations-, Stakeholder-Management- und interkulturelle Zusammenarbeit Fähigkeiten; Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Problemlösungsmentalität gepaart mit starken zwischenmenschlichen Fähigkeiten.
- Solide Dokumentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Prozesse und Ergebnisse klar zusammenzufassen.
- Hohes Interesse an digitalen Technologien (KI, Daten, Hyperautomatisierung) und deren verantwortungsvollem Einsatz.
Unser Angebot:
- Eine sinnvolle Rolle mit Möglichkeiten für langfristiges Wachstum in einem internationalen Umfeld.
- Chance, aktiv zum Erfolg von AT&S beizutragen und Wert zu schaffen.
- Ein strukturiertes und maßgeschneidertes Einarbeitungsprogramm sowie kontinuierliche Schulungsmöglichkeiten.
- Moderne Betriebskantine mit täglich frisch zubereiteten Mahlzeiten.
- Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen.
- Vielfältige Gesundheitsmaßnahmen und ein breites Spektrum an Mitarbeiterbenefits.
Bereit für eine neue Herausforderung, um Ihre Karriere voranzutreiben? Es ist nur ein Klick, um sich online zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Ihren detaillierten Lebenslauf. Ihr AT&S Team!
AT&S ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns dafür ein, Menschen zu ermächtigen, ihr Potenzial zu erreichen, indem wir ihre einzigartigen Talente und Stärken fördern.
Digital Literacy & Governance Specialist Arbeitgeber: atsaustria
AT&S ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leoben, Österreich, eine bedeutungsvolle Rolle in einem internationalen Umfeld bietet. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprogramm, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur fördert AT&S die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer Vielzahl an Gesundheitsmaßnahmen, kostenlosen Parkplätzen und einer betriebseigenen Kantine mit frisch zubereiteten Mahlzeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital Literacy & Governance Specialist erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einsetzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Technologien! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Literacy & Governance Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für digitale Technologien sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Rolle als Digital Literacy & Governance Specialist bist.
Mach es strukturiert!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich, damit wir schnell sehen, was du drauf hast!
Betone relevante Erfahrungen!:Wenn du Erfahrung in Datenmanagement oder Governance hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Hebe diese Punkte hervor und zeige uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei atsaustria vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Digital Literacy & Governance Specialist vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die AT&S erwartet, und bereite konkrete Beispiele vor, um dies zu verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe digitale Themen einfach und klar erklären kannst. Bereite dich darauf vor, wie du die Brücke zwischen IT und Business schlagen kannst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit mit.
✨Kenntnisse über Datenmanagement
Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices im Bereich Datenmanagement und Governance. Sei bereit, deine Kenntnisse über Datenqualitätsmanagement und Lebenszyklus-Themen zu demonstrieren und wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Interkulturelle Zusammenarbeit betonen
Da AT&S international tätig ist, hebe deine Erfahrungen in der interkulturellen Zusammenarbeit hervor. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams oder Kulturen kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um digitale Initiativen voranzutreiben.
