Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Implementierung von SAP S/4HANA Finance und SCM in einem agilen Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das lebensrettende Technologien für Polizei und Militär entwickelt.
- Vorteile: Stabilität, hohe Sichtbarkeit und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und direkter Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung.
- Warum dieser Job: Gestalte die SAP-Architektur von Grund auf und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit SAP und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Mein Kunde entwickelt lebensrettende Technologien zur situativen Wahrnehmung für Polizei- und Militärkräfte weltweit. Sie sind Pioniere in der hochpräzisen Positionierung und sicheren Kommunikation für komplexe Umgebungen. Ab 2027 ziehen sie in ein modernes Hauptquartier im Nordosten von München.
Ein agiles, missionsorientiertes Team, in dem technische Exzellenz auf reale Sicherheitsauswirkungen trifft.
Warum beitreten?
- Vollständige "Greenfield"-Verantwortung: Sie entwerfen die SAP-Architektur vom ersten Entwurf an.
- Stabilität & Einfluss: Übergang vom Projektmodus zur permanenten Systemleitung ohne Rotation.
- Saubere Grundlage: Implementierung einer "Zero Workaround"-Politik in einer S/4HANA Public Cloud-Umgebung.
- Hohe Sichtbarkeit: Direkte Zusammenarbeit mit dem CFO und der Führung in einem eng verbundenen Team.
Die Rolle
Eine technische, praktische Rolle, in der Sie:
- Die End-to-End-Implementierung von SAP S/4HANA Finance und SCM Public Cloud leiten.
- Skalierbare, prüfungsfeste Systemkonfigurationen für Kostenstellen- und Gewinnstellenbuchhaltung entwerfen.
- Den gesamten Rollout-Lebenszyklus einschließlich Gap-Analyse, Tests und Hypercare vorantreiben.
- Als permanenter technischer Leiter und erste Eskalationsstelle nach dem Go-Live fungieren.
- API-Integrationen zwischen SAP-Modulen und Drittanbieter-Hardware-/Softwarelösungen verwalten.
- Schlüsselbenutzer schulen und die Prozesse zur Unterstützung des Monats- und Jahresabschlusses übernehmen.
- Strenge Dokumentationsstandards einhalten, um die langfristige Systemintegrität sicherzustellen.
Die wesentlichen Anforderungen
- Über 5 Jahre praktische SAP-Erfahrung in der Implementierung und im Live-Betrieb.
- Tiefe Konfigurationsexpertise in S/4HANA Public Cloud (Finanzen und/oder SCM).
- Native oder fließende Deutschkenntnisse (C1+) und fließendes Englisch.
- Berechtigung für die deutsche Sicherheitsüberprüfung (SÜ2/Ü2) - erfordert EU/NATO-Ansässigkeit.
Was Sie hervorheben wird
- Erfahrung mit der Integration von SAP Ariba, Concur oder SuccessFactors.
- Ein Hintergrund in regulierten, sicherheitssensiblen oder tieftechnischen Hardware-Umgebungen.
SAP Lead & Product Owner (Finance & SCM) - Enterprise Resource Planning / Cloud Systems (Hybrid) Arbeitgeber: Attis
Als Arbeitgeber in der Münchener Region bietet dieses Unternehmen eine einzigartige Gelegenheit für Hardware Engineers, die an der Spitze der Verteidigungstechnologie arbeiten möchten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einer Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und technologische Exzellenz fördert, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, sich aktiv an innovativen Projekten zu beteiligen und durch ein virtuelles Aktienprogramm am Unternehmenserfolg teilzuhaben. Die Kombination aus modernster Technologie und einem unterstützenden Umfeld macht es zu einem erstklassigen Arbeitgeber für Fachkräfte, die in einem dynamischen und bedeutungsvollen Sektor tätig sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Lead & Product Owner (Finance & SCM) - Enterprise Resource Planning / Cloud Systems (Hybrid) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Attis bewerben
Viele Unternehmen, wie Attis, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Lead & Product Owner (Finance & SCM) - Enterprise Resource Planning / Cloud Systems (Hybrid) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Attis und die ausgeschriebene Position SAP Lead & Product Owner (Finance & SCM) - Enterprise Resource Planning / Cloud Systems (Hybrid) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Attis vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Attis an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
