Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Teststrategien für ERP-Systeme und koordiniere Testaktivitäten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit unbefristeten Festanstellungen und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualitätssicherung und arbeite an spannenden IT-Transformationsprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Softwaretest und Testmanagement, idealerweise im ERP-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das erwartet dich
- Sicher: Unbefristete Festanstellung als Vollzeitstelle (40 Std./Woche)
- Mobiles Arbeiten (bis zu 3 Tage pro Woche)
- Bis zu 75% Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits und JobRad
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für besondere Ereignisse
Deine Aufgabe
- Strategie & Architektur: Entwicklung, Abstimmung und Implementierung von übergreifenden Teststrategien, Testplänen und Qualitätsstandards.
- Definition & Zielsetzung: Gemeinsame Definition von Testzielen, Teststufen und Testmethoden in enger Abstimmung mit den Software Teams.
- Testkoordination: Steuerung, Koordination und Nachverfolgung sämtlicher Testaktivitäten im Rahmen der ERP-Systemlandschaft und deren Schnittstellen.
- Automatisierung: Konzeption, Aufbau und kontinuierlicher Ausbau der Testautomatisierung als zentraler Bestandteil unserer Qualitätssicherung – inklusive Auswahl geeigneter Tools und Frameworks.
- Prozessoptimierung: Kontinuierliche Optimierung von Testprozessen zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung.
- Testumgebungen: Konzeption, Bereitstellung und Pflege geeigneter Testumgebungen und Testdaten zur Sicherstellung realistischer Testbedingungen.
- Support & Koordination: Fachliche Abstimmung und Unterstützung der Testteams und Key-User bei der Erstellung sowie Durchführung von manuellen und automatisierten Testfällen.
- Nutzer-Involvierung: Koordination und Einforderung von Tests mit Endanwendern und Key-Usern.
- Defect-Management: Überwachung des Defect-Managements sowie Analyse, Priorisierung und Nachverfolgung von Systemfehlern in enger Zusammenarbeit mit Entwicklern und Fachbereichen.
- Reporting: Regelmäßiges Reporting des Testfortschritts, der Testabdeckung und des Qualitätsstatus an das Projektmanagement und die relevanten Stakeholder.
- Dokumentation: Audit-konforme Dokumentation aller Testaktivitäten und Testergebnisse zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit für interne und externe Prüfungen.
Das beschreibt dich
- Grundqualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fachliche Erfahrung: Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Softwaretest und Testmanagement, vorzugsweise im ERP-Umfeld oder bei komplexen IT-Transformationsprojekten.
- Spezifische Expertise: Nachgewiesene Praxiserfahrung in der Testautomatisierung.
- Compliance: Grundkenntnisse in audit-relevanten Anforderungen (z. B. GoBD, internes Kontrollsystem) von Vorteil.
- Zertifizierung: Zertifizierung als z. B. Certified Tester Advanced Level / Test Manager von Vorteil.
- Persönlichkeit: Analytisches Denkvermögen, eine zielgerichtete strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein.
- Kommunikation: Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen zur erfolgreichen Schnittstellenarbeit zwischen IT, Fachabteilungen und externen Partnern.
- Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
ERP Testkoordinator (m/w/d) - Projektmanagement, Quality Assurance, Ingenieur in Weiden Arbeitgeber: ATU
ATU ist nicht nur Deutschlands größte unabhängige Werkstattkette, sondern auch ein Arbeitgeber, der Wert auf seine Mitarbeiter legt. Mit unbefristeten Festanstellungen, attraktiven Bonusprogrammen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet ATU ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld in Hamm und Umgebung. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und durch zahlreiche Mitarbeitervorteile wie Rabatte und betriebliche Altersvorsorge wird die Loyalität der Mitarbeiter belohnt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ERP Testkoordinator (m/w/d) - Projektmanagement, Quality Assurance, Ingenieur in Weiden erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ATU anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als ERP Testkoordinator (m/w/d) - Projektmanagement, Quality Assurance, Ingenieur bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ATU vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP Testkoordinator (m/w/d) - Projektmanagement, Quality Assurance, Ingenieur in Weiden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ATU klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ATU vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
