Initiativbewerbung (m/w/d)
Initiativbewerbung (m/w/d)

Initiativbewerbung (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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audal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vielfältige Aufgaben in einer dynamischen Kanzlei, je nach Position.
  • Arbeitgeber: Wachsendes mittelständisches Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, persönliches Onboarding und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Hunde sind willkommen und es gibt tolle Mitarbeiterevents!
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem positiven Arbeitsklima mit Teamwork.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagiert, zuverlässig und idealerweise erste Erfahrungen im Kanzleiumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns audalis ist eine mittelständische Wirtschaftskanzlei mit Hauptsitz in Dortmund. Seit mittlerweile über 90 Jahren beraten wir mittelständische Unternehmen, Familienunternehmen, Privatpersonen sowie die öffentliche Hand. Unsere Kanzlei wächst und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei uns immer willkommen. Die ausgeschriebenen Stellen passen nicht zu Ihrem Profil? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung zur Erweiterung unseres Teams am Standort Dortmund in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

  • Abwechslungsreiche Aufgaben, abhängig von der Position

Ihr Profil

  • Engagiert und zuverlässig
  • Im Idealfall erste Berufserfahrung im Kanzleiumfeld

Das bieten wir

  • Persönliches Onboarding: Laufende Betreuung durch einen festen Mentor
  • Gleitzeitmodell: Wir bieten Ihnen flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten: Gerne bis zu zwei Tage im Homeoffice
  • Digitalisierung: Wir legen Wert auf moderne und zukunftsorientierte Arbeitsprozesse
  • Positives Arbeitsklima: Offene Kommunikationskultur und Teamwork auf Augenhöhe
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie finanziell in fachlicher und persönlicher Hinsicht
  • Gehalt: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und jährlichem Entwicklungsgespräch
  • Mitarbeiterevents: Vom Neujahrsempfang über das Sommerfest bis zur Weihnachtsfeier
  • Mobilität: E-Bike-Leasing und Jobticket sowohl für die berufliche als auch private Nutzung
  • Hunde willkommen: Sie dürfen gerne Ihren Hund mit in die Kanzlei bringen

Kontakt

2025 wurden wir zum vierten Mal in Folge von kununu mit dem Top Company-Siegel ausgezeichnet und gehören damit zu den rund fünf Prozent der beliebtesten Unternehmen. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: Marius Meyer HR-Referent karriere@audalis.de +49 (0) 231/ 22 55 489

Initiativbewerbung (m/w/d) Arbeitgeber: audal

Audalis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dortmund ein positives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterbildung und einem engagierten Mentoring-Programm fördert die Kanzlei nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein harmonisches Miteinander im Team. Zudem werden Mitarbeiter durch zahlreiche Events und Benefits wie E-Bike-Leasing und die Möglichkeit, Hunde mit zur Arbeit zu bringen, zusätzlich motiviert.
audal

Kontaktperson:

audal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Initiativbewerbung (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für eine Stelle bei audalis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die perfekte Stelle ausgeschrieben wird. Schick deine Initiativbewerbung direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und Teil unseres Teams werden möchtest!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über audalis und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Ein gutes Gespräch kann oft mehr überzeugen als ein Lebenslauf!

Zeige deine Persönlichkeit!

In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen. Sei authentisch und zeig, wer du bist. Wir suchen engagierte und zuverlässige Mitarbeiter, die gut ins Team passen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung (m/w/d)

Engagement
Zuverlässigkeit
Berufserfahrung im Kanzleiumfeld
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Digitalisierungsaffinität
Onboarding-Fähigkeiten
Weiterbildungsbereitschaft
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Initiativbewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach engagierten Menschen, die zu unserem Team passen.

Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an unsere Kanzlei an. Erzähl uns, warum du gerade bei audalis arbeiten möchtest und was du mitbringst, um unser Team zu bereichern.

Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei audal vorbereitest

Informiere dich über die Kanzlei

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über audalis verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite deine Initiativbewerbung vor

Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, überlege dir genau, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du das Team unterstützen kannst und warum du gut zur Kanzlei passt.

Sei authentisch und engagiert

Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Position und die Kanzlei. Sei du selbst und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.

Fragen sind wichtig!

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Kanzlei und die Arbeitsweise zu erfahren. Frag nach dem Onboarding-Prozess oder den Weiterbildungsmöglichkeiten!

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Standort: Dortmund
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