Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte neue Anforderungen und koordiniere die Einführung innovativer Features.
- Unternehmen: Familienfreundliches Softwareunternehmen mit Fokus auf den Automobilhandel.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 85 Mitarbeitern und tollen Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Automobilhandel und arbeite mit modernen Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Dein Aufgabenbereich
- Du bewertest gemeinsam mit den Entwicklern neue Anforderungen auf technische Machbarkeit und Aufwand.
- Du sorgst dafür, dass neue Features mit unserer Cloud-Architektur, Event-Sourcing-Logik und bestehenden Schnittstellen kompatibel bleiben.
- Du beobachtest aktiv die Produkt-Performance unserer Cloud-Produkte, sammelst Daten und Kunden-Feedback und leitest daraus gezielte Verbesserungen für kommende Releases ab.
- Du koordinierst Integrationen zu Drittsystemen (z. B. Herstellerschnittstellen, externe Dienste) und behältst dabei Stabilität und Skalierbarkeit im Blick.
- Du planst Deployments gemeinsam mit den Entwicklungsteams und sorgst für eine reibungslose Einführung neuer Features.
- Du priorisierst fachliche und technische Anforderungen, formulierst klare User Stories und sorgst für ein strukturiertes, gepflegtes Backlog.
- Du sorgst für klare Kommunikation, intern wie extern, und führst die Teams mit Priorität und Fokus.
Deine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder als Product Owner im Softwareumfeld.
- Kenntnisse in modernen Softwarearchitekturen wie Microservices, Event-Sourcing und Cloud-Native-Umgebungen.
- Erfahrung im Umgang mit Schnittstellen (REST, GraphQL, SOAP) und Verständnis für Datenflüsse zwischen Systemen.
- Sicherer Umgang mit Jira und Confluence sowie idealerweise Erfahrung in CI/CD-gestützten Entwicklungsprozessen.
- Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban, inklusive Sprintplanung und Backlog-Management.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Englischkenntnisse im technischen Umfeld.
Deine Benefits
- mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterempfehlungsprämien
- Mitarbeiterrabatte
- Fachliche und persönliche Weiterbildung
- Mitarbeiterevents
- Digitales Zeitmanagement mit Überstundenausgleich
Wir, die audaris GmbH, entwickeln und implementieren als familiäres Softwareunternehmen unsere Business-Software für den Automobilhandel. Als Teil der betzemeier automotive software group arbeiten über 85 Mitarbeiter an den Standorten Minden (Ostwestfalen), Reinheim (Odenwald) und Neutraubling (Oberpfalz) täglich daran, den Mittelstand mit intelligenten Lösungen durch den digitalen Wandel zu begleiten.
Software Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: audaris GmbH
Als Sales Manager (m/w/d) bei audaris profitierst du von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir bieten dir nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Unser Standort ist ideal für Networking und den Austausch mit Branchenexperten, was dir hilft, in der Automobilbranche erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Product Owner (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an der Rolle des Software Product Owners.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die gängigen Fragen für Product Owner durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Priorisierung und Kommunikation zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Sprich über deine Erfahrungen mit Scrum oder Kanban und wie du diese Methoden genutzt hast, um Teams zu leiten und Projekte erfolgreich umzusetzen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die Chance hast, dich von anderen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Product Owner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei audaris GmbH vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Architekturen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Cloud-Architektur und Event-Sourcing. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch deren Anwendung und Bedeutung für das Produktmanagement verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich User Stories formuliert oder ein Backlog verwaltet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle wirklich verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da klare Kommunikation eine wichtige Anforderung ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen könnten, sowohl intern als auch extern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Team oder zur Produktstrategie sind immer gut!
