Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Datenbankstrategie und entwickle ein Expertenteam für digitale Transformation.
- Unternehmen: Audemars Piguet - eine innovative Luxusmarke mit Fokus auf Exzellenz.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, Gesundheitsversorgung, Sportförderung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung sind Teil unserer Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenbanken in einem dynamischen und kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Management technischer Teams und strategisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Description de l'entreprise
Le présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents.
Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur.
Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers.
Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !
Description du poste
Sous la responsabilité du Core Infrafrastructure Manager, vous prendrez la responsabilité de notre domaine Bases de Données et contribuerez à définir sa vision technologique à long terme.
Vous jouerez un rôle clé dans la performance, la sécurité et l'évolution de plateformes critiques pour l'ensemble du Groupe tout en accompagnant une équipe d'experts et en pilotant une roadmap ambitieuse au service de la transformation digitale.
Dans ce cadre-là, vos activités sont de
- Définir et porter la stratégie du domaine Database en cohérence avec les orientations IT du Groupe.
- Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des plateformes de bases de données.
- Superviser les plans de continuité d'activité, de sauvegarde et de reprise après sinistre.
- Piloter la modernisation des environnements et la gestion de l'obsolescence technologique.
- Construire et suivre une roadmap pluriannuelle intégrant performance, sécurité et industrialisation.
- Accompagner et développer une équipe d'experts Database.
- Définir les standards, processus et bonnes pratiques du domaine.
- Superviser les projets techniques liés aux plateformes de données.
- Gérer le budget, les fournisseurs et les contrats associés à votre périmètre.
- Vous êtes responsables du pilotage technique de l’infogérant et du support de bout en bout de votre domaine.
- Collaborer étroitement avec les équipes Infrastructure, Applications et Data pour soutenir les enjeux métiers du Groupe.
Qualifications
- Une solide expérience dans les environnements Database, acquise dans des contextes complexes où la disponibilité, la performance et la sécurité sont des enjeux critiques.
- Une capacité démontrée à fédérer, accompagner et développer des équipes techniques vers l'excellence.
- Une vision stratégique vous permettant d'anticiper les évolutions technologiques et de construire des roadmaps à forte valeur ajoutée.
- Une expérience dans la gestion d'infrastructures critiques, avec une attention particulière portée à la résilience, à la continuité d'activité et à la cybersécurité.
- Une approche pragmatique de la gestion de projets, combinant réflexion stratégique et exécution opérationnelle.
- Une aisance à collaborer avec des interlocuteurs variés, qu'ils soient techniques, métiers ou membres de la direction.
- Une sensibilité à l'amélioration continue, à la simplification des processus et à l'optimisation des services.
- Une approche user centrix
- Au minimum 5 années d'expérience en management d'équipes techniques, avec un réel intérêt pour le développement des talents et la création d'un environnement de travail collaboratif.
- Une excellente communication en français, avec la capacité d'évoluer dans un environnement international en anglais.
- Informations supplémentaires
- La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
- 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
- Une contribution à vos activités sportives ou culturelles
- La possibilité selon la fonction de travailler à distance
- Un restaurant d’entreprise
- Une LPP avantageuse
Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ?
Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.
Le masculin vaut pour le féminin.
Domaine Lead Database Arbeitgeber: Audemars Piguet
Audemars Piguet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie umfassende Gesundheitsversicherungen, großzügige Urlaubsregelungen und Unterstützung für sportliche sowie kulturelle Aktivitäten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während die Möglichkeit, als technischer Berater in einer renommierten Boutique zu arbeiten, Ihnen die Chance gibt, Ihre Leidenschaft für die Uhrmacherkunst mit anderen zu teilen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Domaine Lead Database erhalten könntest
✨Sei aktiv in lokalen Datenbank-Communities
Schau dir lokale Meetup-Gruppen oder Online-Communities an, die sich mit Datenbanken beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Viele Unternehmen schätzen Empfehlungen aus diesen Communities.
✨Zeige deine Skills in Open-Source-Projekten
Beteilige dich an Open-Source-Projekten, die mit Datenbanken arbeiten. So kannst du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und gleichzeitig einen beeindruckenden Portfoliobereich aufbauen, den du potenziellen Arbeitgebern präsentieren kannst.
✨Besuche Jobmessen und Recruiting-Events
Jobmessen sind eine großartige Gelegenheit, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Informiere dich über lokale Jobmessen, die sich auf Tech- und Datenbankrollen konzentrieren, und bereite uns vor, um unseren Lebenslauf und unser Interesse an der Rolle zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt bei Audemars Piguet
Wir empfehlen dir, auch direkt über unsere Website bei Audemars Piguet für die Stelle als Domaine Lead Database zu bewerben. Zeig uns deine Leidenschaft für Datenbanken und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Jede Bewerbung zählt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Domaine Lead Database mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenbank-Skills hervorheben:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt deine Erfahrungen mit verschiedenen Datenbankmanagementsystemen (DBMS) wie MySQL, PostgreSQL oder MongoDB betonen. Wenn du spezielle Projekte oder Aufgaben in deinem letzten Job hast, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Datenbanken zeigen, nenn diese unbedingt!
Projekte und Zertifikate erwähnen:Falls du an relevanten Projekten oder Kursen in Bezug auf Datenbanken teilgenommen hast, pack sie in dein Portfolio oder erwähne sie in deinem Anschreiben. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendungskonzepte beherrschst!
Motivation und Teamfähigkeit zeigen:Da du dich auf eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du leidenschaftlich an der Arbeit mit Datenbanken interessiert bist und wie gut du im Team arbeiten kannst. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die auch über die technischen Fähigkeiten hinaus ins Team passen.
Die richtige Struktur im Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf klar und strukturiert – in der Datenbankbranche kommt es nicht nur auf die Inhalte an, sondern auch auf die Art und Weise, wie du sie präsentierst. Nutze klare Überschriften und Absätze, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Und vergiss nicht, dein Lebenslauf sollte so aufbereitet sein, dass man sofort erkennt, dass du ein wahres Datenbanktalent bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Audemars Piguet vorbereitet
✨Sei bereit für technische Fragen zur Datenbankverwaltung
Egal, ob es um SQL-Abfragen, Datenmodellierung oder Performance-Optimierung geht, du solltest die Grundlagen perfekt beherrschen. Bereite dich darauf vor, praktische Probleme zu lösen und deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktisch umgehen kannst!
✨Portfolio nicht vergessen!
Wenn du bereits an Datenbankprojekten gearbeitet hast, bringe Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und wie deine Ansätze zur Effizienz der Datenbank beigetragen haben. Ein starkes Portfolio kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Verstehe die spezifischen Tools der Branche
Je nach Audemars Piguet könnte es sein, dass ihr spezifische Datenbankmanagementsysteme nutzt. Mach dich mit diesen vertraut und zeige dein Wissen über die neuesten Tools und Technologien. Das zeigt, dass du aufmerksam bist und dich bereits mit ihrer Arbeitsweise beschäftigt hast.
✨Motivation und Entwicklung in den Vordergrund stellen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen sie wissen, dass du langfristig motiviert bist. Erkläre, warum dich die Arbeit in der Datenbankverwaltung begeistert und wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest, um einen Mehrwert für Audemars Piguet zu schaffen.
