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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine Methode zur Bewertung von Oberflächendefekten in Fahrzeugen.
- Arbeitgeber: Werde Teil der AUDI AG, einem führenden Unternehmen in der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte Einblicke in innovative Technologien und arbeite in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugentwicklung und verbessere die Produktqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Fertigungstechnik erforderlich, analytisches Denken und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Nutze moderne Software wie Catia V5 und GOM Inspect für deine Projekte.
Im spannenden Umfeld zwischen Technischer Entwicklung und Produktion angesiedelt, ist das Product Engineering für den qualitäts- und termingerechten Aufbau vom ersten Konzeptfahrzeug über die Prototypenphase bis zum Serienanlauf der AUDI AG zuständig. Dazu gehört auch die Absicherung der Baubarkeit und der Prozessreife jedes einzelnen Fahrzeuges entlang des gesamten Fertigungsprozesses. Wir treiben Problemlösungen voran und sind zentraler Ansprechpartner innerhalb der kompletten Fahrzeugentwicklungskette. Unser Ziel ist die Entwicklung einer Methode zur Beurteilung der Oberflächendefekte an Blechbauteilen in den virtuellen Projektphasen der Fahrzeugentwicklung. Dabei gilt es die Schwere der Oberflächendefekte nach Audi-Auditmethode bereits in der virtuellen Absicherung zu bewerten. Mit diesem Projekt unterstützen wir unsere Teams bei der Produktbeeinflussung während einer Konstruktionsphase. Robust Design ist dabei unser Ansatz zur Verbesserung der Produktqualität und Senkung der Produktionskosten.
Key Requirements/Skills/Experience
- Studium im Bereich Maschinenbau, Fertigungstechnik oder vergleichbare Studiengänge
- Geübter Umgang mit MS-Office
- Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und eine hohe Problemlösungsfähigkeit
- Freude an Teamarbeit und hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative
Job Purpose/Role
- Erstellung der Beurteilungsmethode und u.a. Nutzung der Systeme Catia V5, GOM Inspect, Autodesk VRED.
- Abstimmung in den Teams, um Anforderungen genau zu verstehen und um die Bewertungsmethode praxisnah zu gestalten
- Unterstützung bei der Erfassung, Verarbeitung und Analyse von Simulations- und realen Messdaten
- Selbstständige Bearbeitung von Kleinprojekten
- Dokumentation und Präsentation von Ergebnissen
Praktikum - Entwicklung einer virtuellen Methode zur Bewertung von Oberflächendefekten (w/m/d) Arbeitgeber: AUDI AG Studierende
Kontaktperson:
AUDI AG Studierende HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum - Entwicklung einer virtuellen Methode zur Bewertung von Oberflächendefekten (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Fachleuten aus der Industrie, die dir wertvolle Einblicke in die Anforderungen und Erwartungen bei AUDI geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Maschinenbau und Fertigungstechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Technologien und Methoden hast, die bei AUDI verwendet werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Projekten, in denen du komplexe Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du die geforderten Fähigkeiten besitzt und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, in einem Interview über Erfahrungen in Gruppenprojekten zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast, um die Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum - Entwicklung einer virtuellen Methode zur Bewertung von Oberflächendefekten (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für das Praktikum wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Maschinenbau und deine Erfahrung mit MS-Office.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an diesem Praktikum interessiert bist und wie deine Fähigkeiten zur Entwicklung der Bewertungsmethode beitragen können. Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten.
Dokumentation und Präsentation: Bereite dich darauf vor, deine Ergebnisse und Ideen klar und strukturiert zu dokumentieren und zu präsentieren. Dies ist eine wichtige Fähigkeit, die in der Stellenbeschreibung erwähnt wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUDI AG Studierende vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Praktikums vertraut. Informiere dich über die Methoden zur Beurteilung von Oberflächendefekten und die verwendeten Systeme wie Catia V5 und GOM Inspect. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte verstehst und bereit bist, dich in diese Themen einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Projekten, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze demonstrieren. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen einbringen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, in denen du aktiv zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Projekt oder zur Teamdynamik sind besonders relevant.
