Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue ein starkes Netzwerk auf und rekrutiere Talente im HR- und Finanzbereich.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Personalvermittlung mit Fokus auf Qualität und Beratung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ideale Position für alle, die im HR- oder Finanzbereich durchstarten wollen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Personaldienstleistung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Wir vermitteln Fach- und Führungskräfte im Bereich HR und Finance und setzen auf Qualität, Verbindlichkeit und echte Beratung.
Du baust Dir ein nachhaltiges Netzwerk an Kundenunternehmen auf.
Du rekrutierst Spezialisten und Führungskräfte aus den Bereichen HR und Finance.
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung.
Erfahrung in der Personaldienstleistung.
Idealerweise Erfahrung in der Besetzung von Positionen in HR oder Finance.
Wir bieten:
- Attraktives Fixgehalt zwischen 50.000 und 60.000 Euro im Jahr plus ungedeckelte Provision.
- Firmenwagen mit großzügiger Leasingrate oder Car Allowance.
- Weiterbildung über unsere eigene Akademie und externe Anbieter.
Ansprechpartner*in (m/w/d) Arbeitgeber: AÜG Netzwerk Human Resources GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der Personaldienstleistung bieten wir nicht nur ein attraktives Gehalt und großzügige Provisionen, sondern auch eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene Akademie sowie externe Anbieter, was ihre Karrierechancen erheblich steigert. Zudem fördern wir den Aufbau eines nachhaltigen Netzwerks, das sowohl persönliche als auch berufliche Beziehungen stärkt und somit zu einem erfüllenden Arbeitsleben beiträgt.
Kontaktdaten:
AÜG Netzwerk Human Resources GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ansprechpartner*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus HR und Finance auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass die richtigen Leute auf dich aufmerksam werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen kannst. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für die Position als Ansprechpartner*in.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten und bewirb dich direkt über unsere Website. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze deine Erfahrungen aus der Personaldienstleistung! Teile konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Spezialisten und Führungskräfte rekrutiert hast. Das zeigt, dass du weißt, worauf es ankommt und dass du die richtige Person für den Job bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ansprechpartner*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im HR- oder Finance-Bereich dich auf diese Position vorbereiten. Zeige auf, was du gelernt hast und wie du das bei uns einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AÜG Netzwerk Human Resources GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im HR- und Finanzbereich vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Unternehmen verstehst und wie du ihnen helfen kannst, die richtigen Talente zu finden.
✨Netzwerk aufbauen
Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir, wie du Beziehungen zu Kundenunternehmen aufbauen kannst und welche Strategien du dafür nutzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und langfristig denkst.
✨Erfahrungen teilen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge in der Personaldienstleistung belegen. Zeige, wie du erfolgreich Positionen im HR oder Finance besetzt hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle und den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
