Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue ein starkes Netzwerk auf und rekrutiere Talente im HR- und Finanzbereich.
- Unternehmen: Ein führendes Unternehmen in der Personalvermittlung mit Fokus auf Qualität und Beratung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ideale Position für alle, die im HR- oder Finanzbereich durchstarten wollen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Personaldienstleistung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Wir vermitteln Fach- und Führungskräfte im Bereich HR und Finance und setzen auf Qualität, Verbindlichkeit und echte Beratung.
Du baust Dir ein nachhaltiges Netzwerk an Kundenunternehmen auf.
Du rekrutierst Spezialisten und Führungskräfte aus den Bereichen HR und Finance.
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung.
Erfahrung in der Personaldienstleistung.
Idealerweise Erfahrung in der Besetzung von Positionen in HR oder Finance.
Wir bieten:
- Attraktives Fixgehalt zwischen 50.000 und 60.000 Euro im Jahr plus ungedeckelte Provision.
- Firmenwagen mit großzügiger Leasingrate oder Car Allowance.
- Weiterbildung über unsere eigene Akademie und externe Anbieter.
Personalberater (m/w/d) ab sofort Arbeitgeber: AÜG Netzwerk Human Resources GmbH
Als Personalberater (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst Du von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die auf Qualität und echte Beratung setzt. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt und großzügige Provisionen, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere eigene Akademie, um Deine Karriere im Bereich HR und Finance voranzutreiben. Unser Standort ermöglicht es Dir, ein nachhaltiges Netzwerk aufzubauen und in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das Deine berufliche Entwicklung fördert.
Kontaktdaten:
AÜG Netzwerk Human Resources GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalberater (m/w/d) ab sofort erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, die richtigen Positionen zu finden.
✨Social Media nutzen
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn und Xing. Teile interessante Inhalte, kommentiere Beiträge und vernetze dich mit Entscheidungsträgern in HR und Finance. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, auf dem Radar von potenziellen Arbeitgebern zu bleiben.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Kultur und aktuelle Projekte. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Person für die Stelle sein kannst.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater (m/w/d) ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Personalberater interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Personaldienstleistung. Besonders wichtig sind uns deine Erfolge in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften im HR- oder Finance-Bereich. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AÜG Netzwerk Human Resources GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die HR- und Finance-Branche. Kenne die aktuellen Trends, Herausforderungen und Schlüsselakteure. Das zeigt dein Interesse und deine Expertise während des Interviews.
✨Netzwerk aufbauen
Bereite dich darauf vor, über dein Netzwerk zu sprechen. Zeige, wie du Beziehungen zu Kundenunternehmen aufbaust und pflegst. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Personalberater.
✨Erfahrungen teilen
Habe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Personaldienstleistung parat. Erkläre, wie du erfolgreich Positionen besetzt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie am Unternehmen.
