Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder auf ihren Abenteuern und kreiere kreative Projekte.
- Arbeitgeber: AUFGEPASST e.V. ist ein engagierter Kindergarten mit einem internationalen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung inklusive.
- Warum dieser Job: Erlebe jeden Tag neue Abenteuer und arbeite in einem bunten, kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Willkommensprämie von 500€ für neue Mitarbeiter:innen, die ein Jahr bleiben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
AUFGEPASST e.V. sucht DICH! Wenn du bereit bist, in die aufregende Welt unserer kleinen Abenteurer einzutauchen und dabei täglich neue Geschichten zu erleben, dann lies weiter!
Deine Mission:
- Held:in des Alltags: Begleite unsere Mini-Piraten und Feen auf ihren täglichen Entdeckungsreisen.
- Kreativitäts-Guru: Erschaffe mit uns fantastische Projekte, die selbst große Künstler vor Neid erblassen lassen würden.
- Gedächtniskünstler:in: Halte die magischen Momente unserer Schützlinge fest und teile sie mit ihren Familien.
- Kommunikations-Profi: Führe Gespräche mit Eltern, die manchmal genauso abenteuerlustig sind wie ihre Kinder.
- Teamplayer: Bringe deine einzigartigen Talente ein und bereichere unser buntes Team.
Was du mitbringen solltest:
- Superkräfte: Eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Humor: Die Fähigkeit, über kreatives Chaos und ausgelassenen Spaß zu lachen.
- Flexibilität: Den Mut, dich täglich auf neue Abenteuer einzulassen.
- Sprachgefühl: Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse, um mit unseren kleinen und großen Entdeckern zu kommunizieren.
Was wir dir bieten:
- Einzigartiges Team: multilinguale Kolleg:innen, die genauso leidenschaftlich sind wie du.
- Abenteuerlicher Alltag: Kein Tag gleicht dem anderen – Langeweile? Fehlanzeige!
- Weiterbildung: Möglichkeiten, deine Fähigkeiten ständig zu erweitern.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und 32 Tage Urlaub, um deine eigenen Abenteuer zu planen.
- Gesundheitsförderung: Wir kümmern uns nicht nur um die Kids, sondern auch um dich, z.B. mit einer arbeitgeberfinanzierten Zusatz-Krankenversicherung.
- Betriebliche Altersvorsorge: mit Arbeitgeber-Zuschuss.
- Treuebonus
- Willkommensprämie: 500€ Bonus für alle neuen Held:innen, die mindestens ein Jahr bei uns bleiben.
- Wohnmöglichkeit: Bei Bedarf stellen wir dir vorübergehend eine komplett ausgestattete Wohnung in unmittelbarer Nähe zur Verfügung.
Sehr gut geeignet bist Du, wenn Du:
- Staatlich Anerkannte/r Erzieher/in
- Sozialpädagogische Fachkraft
- Kunst-, Theater- oder Musikpädagogin/-pädagogen
- einen ähnlichen Ausbildungshintergrund hast.
Bereit für das Abenteuer deines Lebens? Dann schick uns deine Bewerbung über unsere Website oder per Post an:
AUFGEPASST e.V.
Deutsch-Englischer Kindergarten
Paretzer Str. 2
10713 Berlin-Wilmersdorf
Telefon: 030/851 37 23
Wir freuen uns auf dich!
Kinderbetreuer:in Arbeitgeber: AUFGEPASST e.V.
Kontaktperson:
AUFGEPASST e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderbetreuer:in
✨Tip Nummer 1
Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Erzieher:innen und Fachkräften zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich auf Kinderbetreuung konzentrieren. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich der frühkindlichen Bildung. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Kindern überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Kreativität und Flexibilität in der Arbeit mit den kleinen Abenteurern unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von AUFGEPASST e.V. und überlege, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, ein Teil davon zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderbetreuer:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Kinderbetreuer:in darlegst. Betone deine Kreativität und Teamfähigkeit sowie deine Freude an der Arbeit mit Kindern.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, dass deine Ausbildung und beruflichen Stationen klar und übersichtlich dargestellt sind.
Belege deine Soft Skills: Gib Beispiele für deine sozialen Kompetenzen, wie Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in der Arbeit mit Kindern und deren Eltern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUFGEPASST e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf kreative Fragen vor
Da die Stelle als Kinderbetreuer:in Kreativität erfordert, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine kreativen Ideen und Ansätze zur Arbeit mit Kindern betreffen. Überlege dir Beispiele für Projekte oder Aktivitäten, die du mit den Kindern durchführen würdest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle ist es wichtig, gut mit Eltern und Kindern zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit schwierige Gespräche geführt hast oder wie du Informationen klar und verständlich vermittelt hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Arbeit mit Kindern kann unvorhersehbar sein. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder wie du dich an neue Situationen angepasst hast.
✨Bring deinen Humor mit
Ein humorvoller Umgang ist in der Arbeit mit Kindern von großer Bedeutung. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, bei denen dein Humor dir geholfen hat, eine positive Atmosphäre zu schaffen oder Herausforderungen zu meistern.
