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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Obstbaus mit spannenden Projekten und eigenverantwortlichen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Öffentlicher Dienst mit einem krisensicheren Arbeitsplatz und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen aus allen Altersgruppen.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner:in im Obstbau und digitale Kompetenzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderungen meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Rheinhessen-Nahe-Hunsrück in Oppenheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), zu besetzen.
Aufgaben
- Tätigkeit im obstbaulichen Versuchswesen mit Schwerpunkt Stein- und Schalenobst am Standort Oppenheim
- Anlage und Durchführung obstbaulicher Versuche
- Eigenverantwortliche Durchführung von Kultur-, Pflege- und Erntearbeiten mit versuchstechnischem Hintergrund
- Erhebung von Versuchs- und Boniturdaten für den Wissenstransfer im Obstbau
- Mitwirkung bei der Durchführung von Weiterbildungsangeboten und Fachveranstaltungen
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Sicher, auch in Zukunft | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung | Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung
- Gut vorgesorgt | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge
- Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
DAS BRINGEN SIE MIT
- abgeschlossene Ausbildung als Gärtner:in – Fachrichtung Obstbau bzw. gleichwertige landwirtschaftliche Qualifikation
- Erfahrungen in der Anwendung von digitalen Tools, z. B. für die exakte Umsetzung der Versuchsvorhaben sowie Datenerfassung
- Eingehende Kenntnisse im obstbaulichen Anbauverfahren
- Sicherer Umgang mit Kultur- und Anwendungstechnik
- Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C1
- Führerschein Klasse B
Darüber hinaus wären wünschenswert bzw. von Vorteil:
- Sachkundenachweis für die Durchführung von Pflanzenschutzmaßnahmen (Sachkunde-VO) gewünscht
- Bereitschaft, sich auf wechselnde Anforderungen der Versuchsfragestellungen einzustellen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse T wünschenswert
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 30.05.2026 an folgende Adresse: bewerbungen.rnh@dlr.rlp.de
Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber:innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen.
Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen) einzureichen, da keine Rücksendung erfolgt. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes zu.
Gärtner:in im Bereich Obstbau (m/w/d) Arbeitgeber: Aufsichts- u.Dienstl.Direktion
Kontaktperson:
Aufsichts- u.Dienstl.Direktion HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtner:in im Bereich Obstbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Gärtner:in im Bereich Obstbau. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Obstbau und über das Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Messen im Bereich Landwirtschaft und Obstbau. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit den Verantwortlichen sprechen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner:in im Bereich Obstbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Obstbau sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Tätigkeiten im Obstbau und wie du digitale Tools eingesetzt hast. Zeige auf, wie deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aufsichts- u.Dienstl.Direktion vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Rheinhessen-Nahe-Hunsrück zu erfahren. Schau dir ihre Projekte und Werte an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Obstbau, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools oder spezifischen Anbauverfahren zu sprechen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Obstbau fragen oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Versuchsfragen zu lösen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind auch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke wichtig. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.