Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre technische Themen und begleite angehende Industriemeister auf ihrem Weg zum IHK-Abschluss.
- Unternehmen: Moderne Bildungseinrichtung mit Fokus auf praxisnahe Weiterbildung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Einsatzplanung und moderne digitale Unterrichtssysteme.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit Entwicklungsmöglichkeiten und langfristiger Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Verwandle komplexe Inhalte in verständliches Wissen und unterstütze Menschen auf ihrem beruflichen Weg.
- Qualifikationen: Technische Weiterbildung oder Studium sowie Freude am Erklären.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Technischer Dozent (m/w/d) auf Honorarbasis gesucht. Standort Dortmund | Hybrid | Aufstiegscampus GmbH
Du hast Freude daran, technisches Wissen verständlich zu vermitteln und möchtest angehende Industriemeister auf ihrem Weg zum IHK-Abschluss begleiten? Dann suchen wir genau dich. Die Aufstiegscampus GmbH ist ein moderner Bildungsträger mit dem Fokus auf die Vorbereitung von Industriemeistern. Unser Anspruch ist es, Unterricht auf höchstem fachlichen und didaktischen Niveau anzubieten – praxisnah, verständlich und nah an den Anforderungen der IHK-Prüfungen.
Deine Aufgaben:
- Durchführung von Live-Unterricht
- Fachliche Begleitung der Teilnehmer in technischen Themengebieten wie Naturwissenschaftliche Gesetzmäßigkeiten (NTG), Elektrotechnik, Metalltechnik, Technische Physik, Werkstoffkunde, Grundlagen der Chemie und Technische Berechnungen und Formelumstellungen
- Prüfungsorientierte Vorbereitung auf die IHK‑Prüfungen
- Unterricht online sowie teilweise vor Ort in Dortmund
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene technische Weiterbildung oder Studium (z. B. Industriemeister, Techniker, Ingenieur oder vergleichbare Qualifikation)
- Sehr gute Fachkenntnisse in technischen Grundlagen
- Freude am Erklären komplexer Inhalte
- Sicheres und sympathisches Auftreten
- Idealerweise erste Erfahrung als Dozent, Ausbilder oder Trainer
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Das erwartet dich:
- Zusammenarbeit auf Honorarbasis mit attraktiver Vergütung
- Flexible Einsatzplanung
- Moderne digitale Unterrichtssysteme
- Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Zusammenarbeit mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit, Menschen nachhaltig auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten
Wir suchen keine klassischen Vortragenden, sondern Persönlichkeiten, die Technik verständlich machen können und unsere Teilnehmer erfolgreich durch ihre Weiterbildung begleiten möchten. Wenn du dein Fachwissen weitergeben möchtest und Wert auf Qualität, Professionalität und moderne Weiterbildung legst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Aufstiegscampus GmbH Dortmund
Sende deine Bewerbung mit einem kurzen Lebenslauf sowie deiner fachlichen Qualifikation an uns oder nimm direkt Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Technische/r Dozent/in Arbeitgeber: Aufstiegscampus
Die Aufstiegscampus GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Dozenten die Möglichkeit bietet, ihr technisches Wissen in einem modernen und flexiblen Umfeld weiterzugeben. Mit einer attraktiven Vergütung auf Honorarbasis, flexibler Einsatzplanung und einem motivierten Team fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern ermöglicht auch eine nachhaltige Begleitung von angehenden Industriemeistern auf ihrem beruflichen Weg. Die Kombination aus digitalem Unterricht und persönlicher Interaktion vor Ort in Dortmund schafft eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technische/r Dozent/in erhalten könntest
✨Finde Deine Nische im e-Learning
Schau dir spezifische Subbereiche im e-Learning an, wie z.B. Gamification oder adaptive Lerntechnologien, und überlege, wo du dich am besten einbringen kannst. Positioniere dich dann in diesen Nischen durch entsprechende Blogbeiträge oder Social-Media-Inhalte, um deine Expertise zu zeigen.
✨Networking in Online-Communities
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Facebook-Gruppen für e-Learning-Freiberufler. Dort kannst du nicht nur deine Dienstleistungen anbieten, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen können, neue Projekte zu finden.
✨Erstelle dein Portfolio
Dein Portfolio sollte deine besten Arbeiten präsentieren und eine klare Vorstellung von deinem Stil und Ansatz im e-Learning vermitteln. Vergiss nicht, Testimonials von zufriedenen Kunden einzuholen, um dein Profil weiter zu schärfen.
✨Bewirb dich aktiv bei Unternehmen
Nutze unsere Website, um dir gezielt Stellenanzeigen zu e-Learning-Projekten anzusehen und bewirb dich direkt. Viele Firmen sind auf der Suche nach talentierten Freelancern, und hier kannst du direkt ins Gespräch kommen, bevor es zu spät ist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische/r Dozent/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns dein Portfolio!:Da es sich um eine freiberufliche Position im Bereich der digitalen Bildung handelt, solltest du unbedingt ein starkes Portfolio erstellen. Zeige uns, welche Projekte du bereits umgesetzt hast, und wie du Lerninhalte digital aufbereitet hast. Denk daran, ein paar Beispiele für die Nutzung von Technologien oder Tools wie Articulate oder Adobe Captivate hinzuzufügen.
Stell deine Preise und Verfügbarkeit klar:Bei freiberuflichen Tätigkeiten ist es wichtig, dass du uns von Anfang an über deine Preisgestaltung und Verfügbarkeit informierst. In deinem Anschreiben kannst du direkt erwähnen, wie viel du für deine Dienstleistungen verlangst und wann du bereit bist, loszulegen. Klare Informationen helfen uns, schneller eine Entscheidung zu treffen!
Fokussiere auf deine didaktischen Fähigkeiten:Im E-Learning-Bereich suchen wir nach Personen, die nicht nur technische Kenntnisse haben, sondern auch wissen, wie man Inhalte didaktisch wertvoll vermittelt. Hebe in deinem Lebenslauf besondere Qualifikationen oder Zertifikate hervor, die deine Erfahrung in der Bildungsbranche unterstreichen, wie z.B. ein Zertifikat für instructional design.
Heb deine Leidenschaft für digitales Lernen hervor:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die digitale Bildung begeisterst. Erzähl uns von deinen eigenen Lernprojekten und wie du das Lernen durch Technologie verbessern möchtest. Dein Engagement für diesen Bereich wird uns definitiv beeindrucken und deine Bewerbung stärken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aufstiegscampus vorbereitet
✨Zeig uns dein Portfolio
Als Freiberufler in der digitalen Bildung ist dein Portfolio entscheidend. Zeig uns beispielhafte Projekte oder E-Learning-Kurse, die du entwickelt hast. Das gibt den Interviewern einen konkreten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Frag nach den Tools
In der E-Learning-Branche kommen oft spezielle Tools zum Einsatz wie Articulate 360 oder Adobe Captivate. Frag im Interview konkret, welche Software das Team nutzt. Das zeigt dein Interesse und gibt dir einen Vorteil, besonders wenn du schon Erfahrung mit diesen Tools hast.
✨Highlight deiner Flexibilität
Als Freiberufler ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonen kannst. Sprich darüber, wie du verschiedene Projekte oder Themen anpackst und messbare Ergebnisse erzielst. Deine Fähigkeit, dich an unterschiedliche Kundenanforderungen anzupassen, ist ein wertvolles Asset.
✨Tauch ein in Trends!
Zeig dein Wissen über aktuelle Trends in der digitalen Bildung, wie Gamification oder adaptive Lernmethoden. Bring spezifische Beispiele, wie du solche Trends in deinen eigenen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken.
