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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und übernehme Verantwortung im Hoch- und Schlüsselfertigbau.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Bauunternehmen mit innovativem Ansatz und offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und zahlreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Klare Entwicklungsperspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Bauwelt von morgen in einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen und Führungsstärke sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 70000 € pro Jahr.
Einleitung
Die AUG. PRIEN Gruppe vereint in Hamburg, Bremen, Köln, Dortmund und auf Sylt die Bereiche Bauunternehmung (Hochbau/Ingenieurbau), Projektentwicklung, Invest und blu – unseren Innovation Hub für nachhaltiges Bauen.
Ihr Mehrwert bei AUG. PRIEN
- Wir bieten Ihnen ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld.
- Bei uns gehen Tradition und Innovation Hand in Hand.
- Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, fördern Eigeninitiative und geben Ihnen vielfältige Möglichkeiten, Ihre Karriere in der Baubranche aktiv mitzugestalten.
Aufgaben
- Selbständige Akquisition von Aufträgen sowie systematische Betreuung der Kunden in Abstimmung mit der Bereichsleitung.
- Gesamtverantwortliche Leitung von Bauprojekten im Hoch- und Schlüsselfertigbau.
- Verantwortliche Überwachung von Kalkulationen, Angeboten, Bauabläufen sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse.
- Verhandlungsführung mit Auftraggebern und Nachunternehmern.
- Personaleinsatzplanung und -führung.
- Optional: Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie zusätzliche Verantwortung im Bereich Standortentwicklung.
Wir bieten
- Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
- Attraktive Vergütung & Sozialleistungen.
- Firmenwagen mit privater Nutzung.
- Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU.
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester.
- Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile.
- Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Jobrad oder bei besonderer Leistung.
- Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen.
Onboarding & Teamkultur
- Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy.
- Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten.
- Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl.
Weiterbildung & Karriereentwicklung
- Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren.
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops.
- Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt.
- Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen.
Gesundheit & Work-Life-Balance
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon.
- Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.
Mobilität & Zusatzleistungen
- EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen.
- Poolfahrzeuge- und Fahrräder.
- Einkaufsvorteile mit Corporate Benefits.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Onlineformular. Ihr Ansprechpartner ist Herr Fischer.
Oberbauleiter / Projektleiter Hochbau Niederlassung Köln (m/w/d) (70000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: AUG. PRIEN Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
AUG. PRIEN Bauunternehmung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberbauleiter / Projektleiter Hochbau Niederlassung Köln (m/w/d) (70000.00 EUR pro Jahr)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei AUG. PRIEN arbeiten, und erfahre mehr über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektleiter im Hochbau recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltiges Bauen! Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche und bringe diese Themen in Gesprächen ein, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der AUG. PRIEN Gruppe und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an den Projekten von morgen arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberbauleiter / Projektleiter Hochbau Niederlassung Köln (m/w/d) (70000.00 EUR pro Jahr)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Bauindustrie zu zeigen. Erzähl uns, warum du bei AUG. PRIEN arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zur Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Zeig uns, was du erreicht hast!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUG. PRIEN Bauunternehmung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die AUG. PRIEN Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Kombination aus Tradition und Innovation schätzt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren, mit dem du arbeiten würdest.
✨Kleidung und Auftreten
Wähle ein professionelles Outfit, das zur Branche passt. Achte darauf, selbstbewusst aufzutreten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Ein freundliches Lächeln und Augenkontakt können viel bewirken!