Bereichsleitung sensibler Industriebestand (m/w/d)
Bereichsleitung sensibler Industriebestand (m/w/d)

Bereichsleitung sensibler Industriebestand (m/w/d)

Weibern Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Augel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite anspruchsvolle Projekte im sensiblen Industriebau und steuere die Bauleitung.
  • Arbeitgeber: Innovativer Baudienstleister mit starkem Fokus auf die petrochemische und Energiebranche.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, Dienstwagen, 30 Urlaubstage und zahlreiche Sozialleistungen.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem dynamischen Team und profitiere von flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss im Bauingenieurwesen und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Projektleitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Augel ist der innovative zukunftsorientierte Baudienstleister für die Arbeiten in hochsensiblen Anlagen der petrochemischen und produzierenden Industrie sowie der Energiebranche. Werde Teil unseres Teams als Oberbauleitung für den Industriebau.

Was erwartet dich?

  • Du übernimmst die gesamtverantwortliche Leitung von anspruchsvollen Projekten im sensiblen Industriebestand.
  • Du steuerst operativ die Projekt- und Bauleitung.
  • Du überwachst die Bauabläufe hinsichtlich wirtschaftlicher und technischer Zielsetzungen und kontrollierst die Baustellenergebnisse.
  • Du führst Mitarbeitende und planst den Personaleinsatz.
  • Du führst Verhandlungen mit den Auftraggebenden und Projektbeteiligten.

Was bieten wir dir?

  • Sicherer Arbeitsplatz: Bei uns kannst Du Dich auf einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen verlassen – für langfristige Perspektiven und berufliche Sicherheit.
  • Dienstwagen: Du erhältst einen Dienstwagen, den Du auch privat nutzen kannst – für mehr Flexibilität und Komfort, sowohl im Job als auch in Deiner Freizeit.
  • Abwechslung pur: Arbeite in einem traditionsreichen, aber innovativen Familienunternehmen, das tief in der Region verwurzelt ist. Bei uns wird es nie langweilig – du kannst dich auf abwechslungsreiche Aufgaben und einen großen Gestaltungsraum freuen.
  • Zusammenhalt, der ansteckt: Bei uns arbeitest Du in einem erfolgreichen Team, das nicht nur zusammenhält, sondern sich gegenseitig unterstützt und motiviert. Wir feiern Erfolge und schaffen Erinnerungen! Bei regelmäßigen Firmenevents, wie beispielsweise bei einer gemeinsamen Wanderung oder dem Firmenlauf am Rhein stärken wir nicht nur den Teamgeist, sondern sorgen auch für jede Menge Spaß und Abwechslung.
  • Flache Hierarchien: Unsere „Du-Kultur“ fördert eine offene Kommunikation und hilft Dir, Dich schnell in team- und abteilungsübergreifende Themen einzubringen – egal, ob im Büro oder auf der Baustelle.
  • Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen: Wir fördern Deine Entwicklung mit internen Schulungen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Du immer einen Schritt voraus bist.
  • Moderne Arbeitsplätze: Unsere Büroräume sind auf dem neuesten Stand – höhenverstellbare Tische, ergonomische Ausstattung und vieles mehr, damit Du dich wohlfühlst und produktiv arbeiten kannst.
  • Lebensarbeitszeitkonto: Als einziges Bauunternehmen in Deutschland hat unser Unternehmen ein Lebensarbeitszeitkonto eingeführt, auf dem Mitarbeiter für eine längerfristige sozialversicherungsrechtlich geschützte Freistellung – etwa Elternzeit, Pflegezeit oder Vorruhestand – Stunden ansparen können.
  • Gesundheit geht vor: Unsere betriebliche Krankenversicherung sorgt dafür, dass Du immer gut abgesichert bist – inklusive Zahnzusatzversicherung.
  • Mehr als fair: Wir bieten nicht nur ein tarifgebundenes Gehalt, sondern auch eine Vielzahl an Sozialleistungen sowie jährliche Extras (13. Monatsgehalt) – damit Du rundum versorgt bist.
  • Erhole Dich richtig: 30 Urlaubstage pro Jahr – damit Du genug Zeit für Dich und Deine Familie hast.

Was solltest du mitbringen?

  • Du besitzt ein abgeschlossenes Masterstudium des Bauingenieurwesens oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Du verfügst über mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung im Baugewerbe inklusive Personalverantwortung für Projektleitungen und Budgetverwaltung, idealerweise in der Industrie.
  • Du arbeitest am liebsten digital und bist stets interessiert, digitale Prozesse weiterzudenken.
  • Du überzeugst mit fundierten Kenntnissen im Projektmanagement und bringst ein hohes Verständnis der Risikomanagementrichtlinien und -verfahren mit.
  • Du denkst unternehmerisch mit ausgeprägter Ziel- und Ergebnisorientierung und hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein als Bauleitung.
  • Du bist gerne unterwegs und packst an, wenn’s darauf ankommt – deutschlandweite Reisebereitschaft ist für Dich daher kein Problem.
  • Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift.

1. Du erhältst innerhalb weniger Tage eine erste Rückmeldung von uns.
2. Weiter geht es mit einem ersten digitalen Gespräch via Microsoft Teams.
3. Wenn du uns überzeugt hast, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch am Hauptfirmensitz in Weibern ein.
4. Du hast uns auch im zweiten Gespräch überzeugt? Wir machen dir ein Angebot. Es passt für beide Seiten? Dann freuen wir uns, dich bald im Team Augel willkommen zu heißen.

Bereichsleitung sensibler Industriebestand (m/w/d) Arbeitgeber: Augel

Augel ist ein zukunftsorientierter Baudienstleister, der nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristeter Anstellung bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Teamkultur fördert. Mit flachen Hierarchien, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Lebensarbeitszeitkonto hebt sich das Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber hervor, der seinen Mitarbeitenden sowohl berufliche als auch persönliche Entwicklungschancen in einem innovativen Umfeld bietet.
Augel

Kontaktperson:

Augel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bereichsleitung sensibler Industriebestand (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung sensibler Industriebestand (m/w/d)

Projektmanagement
Bauleitung
Personalverantwortung
Budgetverwaltung
Risikomanagement
Digitale Prozesse
Ziel- und Ergebnisorientierung
Verhandlungsgeschick
Teamführung
Reisebereitschaft
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für den Industriebau in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augel vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die petrochemische und produzierende Industrie sowie die Energiebranche. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesen Bereichen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle, die Ergebnisse und wie du Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Zeige Führungsqualitäten

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Erkläre, wie du Teams motivierst, Konflikte löst und den Personaleinsatz planst, um die Projektziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.

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