Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Logistik und plane die Auslieferungstouren mit SAP.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit attraktiven Angeboten für Mitarbeiter.
- Vorteile: Fahrradleasing, Firmenfitness, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Logistische Ausbildung und erste Erfahrung in der Personalführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Fahrradleasing: Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter.
Firmenfitness: Als Ausgleich zum Job erwartet dich ein attraktives Firmenfitness-Angebot.
Urlaubsgeld: Mit einem attraktiven Urlaubsgeld lässt sich dein Urlaub noch entspannter planen.
Weihnachtsgeld: Die Festtage sind wunderbar und mit unserem Weihnachtsgeld sicher noch mehr zu genießen.
- Verantwortung für den Bereich Kommissionierung / Warenausgang sowie die Personalführung im Lagerbereich.
- Enge Zusammenarbeit mit Betriebs- und Lagerleitung.
- Personalverantwortung sowie Einsatzplanung des Lagerpersonals.
- Planung und Einteilung der täglichen Auslieferungstouren mit SAP.
Logistische Ausbildung in der Lagerhaltung und erste Berufserfahrung im Bereich Logistik sowie der Personalführung.
Bereitschaft zur Ausübung der Tätigkeiten in Wechselschicht.
Schichtleiter / Teamleiter (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: August Broetje KG
Als Schichtleiter / Teamleiter (m/w/d) Logistik in unserem Unternehmen profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Wir bieten attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, Firmenfitness, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, um sicherzustellen, dass du nicht nur beruflich, sondern auch privat gut versorgt bist. Unsere Lage ermöglicht es dir, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das dir zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bietet.
